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    你知道職業(yè)規(guī)劃中存在哪些誤區(qū)嗎

    時(shí)間:2023-06-11 11:22:28 職場(chǎng)勵(lì)志 我要投稿
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    你知道職業(yè)規(guī)劃中存在哪些誤區(qū)嗎

      誤區(qū)一:找最賺錢(qián)的

    你知道職業(yè)規(guī)劃中存在哪些誤區(qū)嗎

      從小到大,你一定聽(tīng)親戚長(zhǎng)輩說(shuō)過(guò)類(lèi)似這樣的話:報(bào)志愿,報(bào)那個(gè)最熱門(mén)的;找工作,找那個(gè)最掙錢(qián)的。

      什么是最熱門(mén)的?我高考報(bào)志愿的時(shí)候聽(tīng)說(shuō)最熱門(mén)的是國(guó)際金融,大學(xué)第二年變成了計(jì)算機(jī)。等我畢業(yè)時(shí),自動(dòng)化變成最熱門(mén)的了。你去哪兒說(shuō)理去?總不能為了蹭熱點(diǎn),四年里連著跳三個(gè)專(zhuān)業(yè)吧?

      這就是職業(yè)規(guī)劃最大的一個(gè)誤區(qū):把工作是否熱門(mén)當(dāng)做職業(yè)選擇的依據(jù),喜歡從眾,追求短期利益。

      熱門(mén)隨時(shí)會(huì)變冷,行業(yè)隨時(shí)會(huì)消失。我們也許知道明年的就業(yè)形勢(shì),但是確定不了未來(lái)五年十年甚至整個(gè)職業(yè)生涯的市場(chǎng)。從眾,追求熱門(mén),往往更容易成為分母,甚至成為炮灰。

      誤區(qū)二:我比較內(nèi)向,找一份銷(xiāo)售工作,比較鍛煉自己

      小A性格較為內(nèi)向,不善言詞。因?yàn)榭偸怯X(jué)得這樣的性格對(duì)以后會(huì)有很大的困擾,決心改變,于是找了一份銷(xiāo)售或客服的工作,用這樣的方式來(lái)逼迫自己改變。

      但是結(jié)果卻很不理想,因?yàn)樾睦淼目咕,所以每次和客戶溝通時(shí)不是很理想,不僅客戶不高興,自己還很難受。不到一個(gè)月就放棄了這份工作,提出了辭職。

      其實(shí)類(lèi)似這樣的事例有很多,不少人都希望通過(guò)工作來(lái)改變自己,但是人的性格是有自己的三觀形成,所以哪有那么容易改變,即使工作的鍛煉也難也產(chǎn)生根本性的改變。

      一個(gè)與自己性格特質(zhì)、能力特長(zhǎng)等完全不相合甚至背道而馳的工作,不僅不能讓你發(fā)揮所長(zhǎng)做出成績(jī),還很有可能會(huì)讓你消磨自信,導(dǎo)致更深的挫折感。

      誤區(qū)三:規(guī)劃周期太長(zhǎng)

      做職業(yè)規(guī)劃的時(shí)候,也會(huì)有很多人都表示無(wú)從下手:未來(lái)很長(zhǎng),未知數(shù)多變,F(xiàn)在就決定未來(lái)幾十年要做什么事,真的太難了!

      很多人一想到要做職業(yè)規(guī)劃意味著自己未來(lái)幾十年就是那樣了,將職業(yè)規(guī)劃想的那么沉重,只會(huì)讓自己停滯不前,擔(dān)心試錯(cuò)成本太高,導(dǎo)致根本不敢邁出第一步。很多人大學(xué)畢業(yè)時(shí)就知道職業(yè)規(guī)劃重要,到自己小孩都上小學(xué)了還沒(méi)把職業(yè)規(guī)劃出來(lái)。

      實(shí)際上職業(yè)規(guī)劃是分階段性的,三五年可以規(guī)劃,十年也可以規(guī)劃,大可不必抱著壯士斷腕的決心。

      還有,這個(gè)時(shí)代早就沒(méi)有完全穩(wěn)定的工作,也就沒(méi)有完全穩(wěn)定的職業(yè)規(guī)劃。你可能往前走兩步,甚至往旁邊走兩步,這都不意味著你是錯(cuò)誤的。探索也是職業(yè)規(guī)劃的一部分。

      所以,要不趕緊邁開(kāi)腳,走兩步試試?

      誤區(qū)四:年輕就要多嘗試,所以頻繁的跳槽

      很多時(shí)候年輕人跳槽都會(huì)說(shuō)這么一句:趁年輕,就應(yīng)該多嘗試一下不同的工作,其他的后面慢慢看吧。

      剛進(jìn)入職場(chǎng),很多新人在工作中碰到一點(diǎn)不順心或者是困難,就馬上放棄,去嘗試其他的新領(lǐng)域。

      其實(shí)很大的原因就在于他們不清楚究竟什么才是自己需要的“好工作”,毫無(wú)頭緒地瞎跳槽、亂換崗位和行業(yè),只會(huì)讓自己的發(fā)展停滯不前,甚至倒退。

      誤區(qū)五:過(guò)于依賴(lài)別人的經(jīng)驗(yàn)

      很多人喜歡向周?chē)娜苏?qǐng)教職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。這本來(lái)是好事,但是他們把前人經(jīng)驗(yàn)當(dāng)做人生信條來(lái)貫徹,覺(jué)得別人都走過(guò)的路,不會(huì)出錯(cuò)。這樣做的人,沒(méi)幾年就后悔不迭,懊惱當(dāng)初沒(méi)想好。

      每個(gè)人都是獨(dú)立的社會(huì)人。別人吃過(guò)的鹽比你吃的米多又怎樣呢?別人走過(guò)的路比你走過(guò)的橋多又怎樣?

      每個(gè)人的性格特質(zhì)、資源積累、能力優(yōu)劣勢(shì)、職業(yè)價(jià)值觀都是無(wú)法復(fù)制的。別人的經(jīng)驗(yàn)只是適當(dāng)作為一種重要參考。走別人的老路,不針對(duì)個(gè)人定制職業(yè)規(guī)劃,走錯(cuò)的風(fēng)險(xiǎn)極大。

      誤區(qū)六:有了各類(lèi)證書(shū)就一定能有好的工作

      小B從大二開(kāi)始,就開(kāi)始著手考各種證書(shū),會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、人力資源管理三級(jí)證、導(dǎo)游證,但是馬上要畢業(yè)了。

      看著各種各樣的工作,他也不知道找什么好,面試了幾家公司,也無(wú)果而終

      證書(shū)給我們的更多是一個(gè)證明,證明你對(duì)這一技能、行業(yè)有所了解和掌握。但是企業(yè)更看中的是實(shí)用技能。從而判斷你對(duì)公司是否會(huì)有創(chuàng)造價(jià)值能力,從而決定是否錄用你。

      所以最好的辦法是明確自己以后需要做什么,然后考取相關(guān)的證,再用其他的時(shí)間來(lái)進(jìn)行相關(guān)技能的專(zhuān)研。