護士節(jié)活動方案(集錦15篇)
為了確保工作或事情順利進行,預先制定方案是必不可少的,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?下面是小編為大家整理的護士節(jié)活動方案,希望能夠幫助到大家。
護士節(jié)活動方案1
為了紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)。為了激發(fā)我院全體員工全心全意為病人服務的工作熱情,不斷增強“以人為本,優(yōu)質(zhì)服務”的理念。我們在院內(nèi)舉辦首屆護理技能操作比賽、“天使之美”文藝活動。具體內(nèi)容安排如下:
一、活動的目的
弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)20xx護士節(jié)活動方案20xx護士節(jié)活動方案。不斷增強我院護理人員“以人為本,微笑服務,愛崗敬業(yè),勇于奉獻”的理念,促進護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
二、活動的主題
創(chuàng)一流服務,樹中大品牌
三、活動籌劃小組:
醫(yī)護部
四、活動內(nèi)容
1、護理技術(shù)操作比賽。
2、紀念5.12國際護士節(jié)暨“天使之美”文藝活動。
3、全體護士會餐。
五、時間安排
1、5月8日護理操作比賽結(jié)束。
2、5月9日“天使之美”文藝演出20xx護士節(jié)活動方案活動方案。
3、5月10日會餐。
六、活動具體安排2
護理技能操作比賽
1、主題:
揚南丁格爾精神,展護士精湛技術(shù)
2、地點:
五樓大會議室
3、時間:
20xx年5月8日
4、比賽內(nèi)容:
、凫o脈輸液 ②無菌操作③鋪備用床 ④吸氧
5、參賽對象:
全體護理人員
6、參賽方式:
以8人團隊形式比賽,每項比賽各科室派出兩名護士參賽
7、比賽規(guī)則
①比賽評定標準依據(jù)下發(fā)的《護理操作評分標準》為準。
、趨①愡x手的'成績由評委現(xiàn)場評定。
、勖课粎①愓弑仨氃谝(guī)定時間內(nèi)按要求完成比賽內(nèi)容20xx護士節(jié)活動方案20xx護士節(jié)活動方案。
、軈①愡x手的現(xiàn)場實際操作可自行選擇合作者(模擬患者)配合操作。
8、比賽活動流程
、俦荣惢顒恿鞒蹋
開幕式→操作比賽(第一輪鋪床、第二輪靜脈輸液、第三輪吸氧、第四輪無菌技術(shù))→禮儀表演→頒獎及閉幕式
②比賽操作流程:
選手按時進入比賽地點→按規(guī)定時間進行操作技能考試(要求邊操作邊表述)→評委現(xiàn)場打分(分數(shù)匯總)→評委確認簽名。
9、參賽注意事項
①參賽選手需按規(guī)范著裝。
、诓僮骷寄鼙荣愐袁F(xiàn)場實際計時的操作方式進行,要求在指定時間內(nèi)完成。
、蹍①愑梦镉舍t(yī)護部統(tǒng)一提供,選手不可自帶操作物品。
④參加比賽的選手需自行選擇配合者(模擬患者),配合者需嚴格執(zhí)行考場規(guī)則,不得有暗示、說話和提醒等舉動20xx護士節(jié)活動方案活動方案。
⑤比賽過程中選手注意保護自己及合作者的安全。
10、獎項設置:
一等獎:1 名 一定物質(zhì)獎勵
二等獎:2 名 一定物質(zhì)獎勵
優(yōu)秀獎:5 名 一定物質(zhì)獎勵
11、比賽組織:
為確保護理技能操作比賽的質(zhì)量,遵循公開、公平、公正的原則,設立裁判組、計分組、禮儀組、現(xiàn)場組
12、賽前準備:
(1)場地準備(橫幅),音響設備及各項比賽專業(yè)器材
(2)購買獎品
(4) 主持人2名。
“天使之美”文藝活動
1、地點:五樓大會議室
2、時間:20xx年5月10日
3、活動準備:
(1)場地裝飾(橫幅)、音響設備、幻燈片放映
(2) 挑選主持人2名。
七、經(jīng)費預算:
1、擬設獎金額:一等獎:100元 4人 合計400元 優(yōu)秀獎:50元 12人合計600元
2、參賽病人:30元/人 ,共8人,合計240元
3、全院護士節(jié)日禮品:30元/人,共46人,合計1380元
4、禮儀組紀念品:30元/人,共8人,合計240 元
5、集體會餐:600元/桌,共5桌,合計3000元
共計:5860元
護士節(jié)活動方案2
一、目的和意義
加強護理人員的'核心價值觀教育,增強護理人員對醫(yī)院精神的
理解,推進醫(yī)院建設。貫徹落實“以病人為中心”的服務理念,確實為病人提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務。
二、參加對象
全院各科護理人員
三、演講內(nèi)容
以“推進文化建設,提升醫(yī)院內(nèi)涵”、“護理質(zhì)量安全”為主題,結(jié)合時代特點,弘揚南丁格爾精神,展現(xiàn)當代護理工作者奮發(fā)向上、愛崗敬業(yè)的精神。
四、演講時間
每位選手演講時間在10分鐘以內(nèi)。
五、評選辦法
本次比賽為預賽和決賽兩個階段進行。
(一)預賽:
以科室為單位,每個科室至少兩人參加。參賽選手于4月28日下午2點在門診三樓會議室集合進行預賽,組委會評審組對上報材料及演講效果進行初評,當場評選出10位選手進入決賽。
(二)決賽:
采用現(xiàn)場比賽方式進行,由組委會評審組現(xiàn)場評選,由組委會成員統(tǒng)計得分,評出各獎項。
六、獎項設置
比賽獎項設置一等獎1名、二等獎3名、三等獎6名,先進科室獎、所有進入預賽的選手均獲得優(yōu)秀選手獎。
七、比賽相關事宜
(一)參賽要求
1、參賽選手儀容儀表端莊大方,真正體現(xiàn)天使風采。
2、文體不限,可敘述,可議論,可抒情,但必須內(nèi)容健康向上,語言風格鮮明,感情真摯,緊密結(jié)合自身工作實際。
3、語調(diào)語言正確,整個演講自然流暢,表情自然莊重。
4、因故不能準時參加復賽、決賽者,按棄權(quán)處理。
(二)評分標準
1、演講內(nèi)容(40分)
緊扣主題,聯(lián)系工作實際,內(nèi)容健康向上,結(jié)構(gòu)完整;
2.儀表形象(20分)
儀表端莊,表情自然,舉止大方;
3語言表達(30分)
普通話標準,脫稿演講,合理運用肢體語言;
4、演講效果(10分)
吐字清晰,語言流暢,聲情并茂,感染力強。
(三)時間安排
1、預賽作品報送截止日期:20xx年4月20日,逾期視為放棄。
2、決賽時間:具體安排時間地點另行通知。
八、有關要求
(一)各護理單元要充分認識開展演講比賽的重要意義,認真組織本次演講活動,確保演講質(zhì)量和活動成效。
(二)演講內(nèi)容須突出護理工作主題,力求形式生動活潑,語言通俗易懂,事例真實感人,體現(xiàn)思想性、教育性。
聯(lián)系人:**聯(lián)系電話:略
護士節(jié)活動方案3
一、活動目的
為進一步提高專科護理服務水平,推進優(yōu)質(zhì)護理服務,持續(xù)改善護理服務質(zhì)量,提高護理服務滿意度,展示護理人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職業(yè)精神及?谱o理健康教育內(nèi)容,促進我院護理文化內(nèi)涵建設,推動?谱o理發(fā)展。
二、活動主題
以“優(yōu)質(zhì)護理展風采健康宣教系健康”為主題的暨紀念512護士節(jié)健康宣教展主題,展示優(yōu)質(zhì)護理服務與?平】敌,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
三、領導小組
成立慶祝512護士節(jié)健康宣教展活動領導小組,成員如下:
組 長:金
副組長:郭
組 員:伏、姜
四、活動要求
1.各科室參展內(nèi)容應以反映優(yōu)質(zhì)護理服務及健康宣教為主題,具有本專科特色;
2.主題及內(nèi)容應積極向上,充分展示護理人員“以病人為中心”的護理服務理念;
3.參展科室須提供照片與文字相結(jié)合的WORD版形式上交;
4.健康宣教展架規(guī)格為180cm×85cm;
5.請各護理單元確定負責人,以便商定健康宣教展架內(nèi)容的`排版事宜。
五、活動安排
1.申報階段(4月5日x4月15日)
科室準備素材,并以WORD形式上交電子版;
2.審核、制作階段(4月15日x4月22日)
審定科室上報的展板內(nèi)容,完成印刷;
3.展示階段(4月25日x5月6日)
展示作品按照要求在指定位置展出;
參展作品設立點贊與專家評分兩個環(huán)節(jié),凡現(xiàn)場參觀人員對優(yōu)秀作品予以點贊簽名;由活動專家組對科室作品進行評分,產(chǎn)生優(yōu)秀作品。
六、活動聯(lián)系方式:
略
護士節(jié)活動方案4
一、目的
1、方向:通過演講競賽,大力挖掘職工的內(nèi)在潛力,量化個人的工作水平,提高職工的道德素養(yǎng)與從業(yè)標準,從而為我院下一步各項工作的'展開打下良好的基礎。
2、效果:可分科室與機構(gòu)進行分組,從而增強職工的集體歸屬感與榮譽感,增強同事之間的凝聚力與向心力。
二、宗旨
思路:為配合仁愛醫(yī)院開業(yè),充分調(diào)動職工積極性,營造積極向上的敬業(yè)愛崗工作氛圍,特舉辦“仁愛醫(yī)院護士節(jié)演講比賽”活動。
三、基本描述:
1、所有職工均可報名參加。
2、每科室至少要有三人報名參加(參加人數(shù)與獲獎分數(shù)成正比)
3、設先進單位獎與先進個人獎。(先進單位獎一1、二1、三2等獎)
4、設個人獎10名(特等獎1名、一等獎2名、二等獎3名、三等獎4名、優(yōu)秀獎10名)
5、獎品為:單位獎狀、個人獎狀或證書、筆記本。
四、設置
場所(某樓層大廳)
布置:用條幅或紙幅、主席臺、評委席、觀眾席
人員:以科室為單位為參賽選手打分,最后有評委統(tǒng)一打分。
費用預算:60元
會場布置:1、條幅,10元
2、單位獎狀4個、個人獎狀或證書20個20元
3、個人獎品本子20個20元
4、其他10元
五、比賽時間
護士節(jié)當日上午或晚上(7點至9點)
六、演講比賽通知:
以文件形式下發(fā)到科室,有科室組織備稿選參賽代表。
護士節(jié)活動方案5
活動主題:
“優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽
活動時間:
5月9日15:00
活動地點:
五樓會議室
參加人員:
全體護理人員(除值班者)
活動內(nèi)容:
1、評選出優(yōu)質(zhì)護理示范科室
2、優(yōu)質(zhì)護理服務管理(護士長)踐行獎1名
3、評選優(yōu)質(zhì)護理服務耕耘獎(30年工齡)3名
4、對新護士進行授帽儀式
5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次
活動經(jīng)費預算:
1.科室1000元
2.踐行獎500元
3.耕耘獎300元,3人,合計900元
4.活動布置約1500元
護士禮品:
200元(護士鞋、發(fā)套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元
2.護士節(jié)活動方案
一、活動安排:
1.總結(jié)暨表彰會:時間暫定x月xx日下午xx:xx,地點在xxx會議室或交通局會議室。會議內(nèi)容:
(1)總結(jié)開院以來護理工作。
(2)評選優(yōu)秀個人及優(yōu)秀團隊:
個人獎xx名:評選出“優(yōu)秀護士”、“滿意護士”若干名,占全院護士xx%左右。
團隊獎x名:服務團隊x名、學習團隊x名、愛崗敬業(yè)團隊x名、協(xié)作團隊x名、配合團隊x名。
(3)發(fā)放紀念品:全體護士每人購買護士表一塊。
2.晚餐:x月xx日,院領導、優(yōu)秀(滿意)護士及護士長共進晚餐。
3.義診活動:x月xx日下午到彭州市昌衡村進行義診活動。
二、會議議程:
1.主持人簡短介紹會議議程及參會人員。
2.護理部主任總結(jié)護理工作。
3.表彰。
4.領導講話。
5.主持人宣布會議結(jié)束。
三、優(yōu)秀及滿意護士產(chǎn)生方式:
1.優(yōu)秀護士產(chǎn)生方式:
以xx%比例給予名額到各科室,科室內(nèi)自行評選后將候選人名單交護理部,護理部邀請院領導共同參與最后審定。
科室內(nèi)優(yōu)秀護士產(chǎn)生原則上要求醫(yī)生及部份相關科室人員參與,具體方式自定。
2.滿意護士產(chǎn)生方式:由護理部下發(fā)調(diào)查問卷到各科室和病房,統(tǒng)計調(diào)查結(jié)果后再結(jié)合優(yōu)秀護士候選人名單產(chǎn)生出滿意護士。
3.團隊的產(chǎn)生方式:由護理部與院領導共同推選。
四、優(yōu)秀護士選拔條件(團隊選拔條件參考下列部份內(nèi)容):
1.熱愛護理事業(yè),具有誠實的品格和較高的慎獨修養(yǎng)。
2.熱愛學習,具備一定的文化素養(yǎng)和多學科知識,積極熟練配合急、危重病人的`搶救。
3.具有較強的專業(yè)理論知識和實踐技能操作水平,考試考核成績優(yōu)秀,主動帶教實習生與新護士。
4.具有高度的責任心和同情心,較強的適應能力,良好的溝通能力和交流技巧,視病人如親人,多次獲得患者及同事好評。
5.具有強烈的集體榮譽感和良好的人際關系,同仁間相互尊重,團結(jié)協(xié)作好。工作積極,無怨言,服從調(diào)配,積極參與值夜班。
6.原則上在本院工作三個月以上。
7.年度內(nèi)無護理糾紛、投訴、差錯、事故發(fā)生。
五、物品準備:
1.表彰會橫幅:“彭州同一醫(yī)院慶祝x.xx國際護士節(jié)總結(jié)表彰會”。
義診活動橫幅:“彭州同一醫(yī)院x.xx義診活動”。
2.禮品準備及相關費用:總費用共計約xxxxx元。
(1)護士表護士各一塊,計劃進購xxx塊,價格約每塊xx元,共需費用xxxx元。
(2)優(yōu)秀護士、滿意護士人均xxx元獎金,約xx名,共xxxx元;服務團隊x名、學習團隊x名、愛崗敬業(yè)團隊x名、配合團隊x名獎金各xxx元,協(xié)作團隊獎金xxxx元,共xxxx元。獎金合計xxxx元。
(3)晚餐三桌:xxxx元。
3.義診活動準備:護理人員x名;血壓計三臺;聽診器三個;體重稱一臺。
六、表彰會參會人員:
1.全體護士除值班人員。
2.全體中層干部。
3.全體院領導及院務委員。
護士節(jié)活動方案6
為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,激發(fā)護士愛崗敬業(yè)、積極進取的工作熱情,進一步落實國家衛(wèi)生計生委、國家中醫(yī)藥管理局《關于進一步改善醫(yī)療服務行動計劃的通知》(國衛(wèi)醫(yī)發(fā)[20xx]2號)精神及國家衛(wèi)生計生委《關于進一步深化優(yōu)質(zhì)護理、改善護理服務的通知》(國衛(wèi)辦醫(yī)發(fā)及更好地落實優(yōu)質(zhì)護理服務[20xx]15號)精神,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
一、活動主題
護士:變革的力量,高效護理與醫(yī)療成本
二、活動內(nèi)容
。ㄒ唬┡e行全院護理技能競賽(詳見20xx年護理技能競賽活動方案)。
。ǘ┰u選優(yōu)質(zhì)護理服務先進病區(qū)。
(三)評選優(yōu)秀護士長。
。ㄋ模┰u選優(yōu)秀護士。
。ㄎ澹┱匍_紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。
。┪繂柛骷壐黝愖o理人員:全院護理崗位護理人員每人一雙護士工作鞋,一個工作用掛表。
時間安排
(一)5月8日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務先進病區(qū)”、“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”的評選工作
。ǘ5月12日下午3時在門診八樓學術(shù)報告廳召開紀念“5.12”國際護士節(jié)表彰大會。
三、評選條件及方法
(一)優(yōu)質(zhì)護理服務先進病區(qū)
1、開展“優(yōu)質(zhì)護理服務”的病區(qū)。
2、病區(qū)各項制度落實,護理質(zhì)控檢查全年平均95分以上,無護理差錯事故,
患者對護理工作滿意度全年平均98%以上。
3、在三甲復審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審成績達標,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。
。ǘ﹥(yōu)秀護士長(含副護士長)
1.評選條件
(1)任期3年以上,年內(nèi)全勤。
。2)熱愛護理專業(yè),具有良好的`思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風考核良好及年度考核合格以上。
。3)工作認真、踏實、嚴謹,業(yè)務能力突出,充分發(fā)揮模范帶頭作用。熟練掌握本?谱o理知識與操作技能及本?莆V匕Y及疑難病人的護理,能組織和指導對重癥病人的監(jiān)護和搶救工作,贏得同行、患者和社會認可。
。4)以質(zhì)量管理為核心,嚴格督導各項護理工作規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的落實,年內(nèi)病區(qū)無護理差錯事故發(fā)生。
(5)有較強執(zhí)行力、凝聚力、溝通協(xié)調(diào)能力,善于激勵下屬,帶領科內(nèi)護士積極學習,發(fā)揮團隊協(xié)作精神,圓滿完成各項護理工作任務。
。6)在三甲復審工作中成績顯著,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。
2.評選方法
。1)護理部對護士長20xx年績效考核評估成績,占40%權(quán)重。
(2)科室員工對護士長20xx年績效考核評估成績,占20%權(quán)重。
。3)全院護理管理人員無計名投票,占40%權(quán)重。
(4)按10%比例評選出5名優(yōu)秀護士長。
。ㄈ﹥(yōu)秀護士
1.評選條件
。1)在我院從事護理工作滿一年以上的具有執(zhí)業(yè)資格的護士,年內(nèi)全勤。
(2)熱愛護理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風考核良好及年度考核合格以上。
(3)努力學習,善于思考,業(yè)務能力突出,在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護理理念,認真履行護理職責,工作認真、踏實、嚴謹,富有愛心,有較強的溝通能力,對待患者熱情、細心、耐心,態(tài)度好,具有團結(jié)協(xié)作精神,工作積極主動、配合默契,全年無差錯事故的發(fā)生,贏得同行、患者和社會認可,年內(nèi)獲得護士之星稱號。
。4)在三甲復審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審考核及評審期間考核無不合格現(xiàn)象。
2、評選方法
。1)采取無記名投票方式,先由各護理單元按本單元護士數(shù)10%比例推薦出侯選人,再由護理部組織全院護士對侯選人按全院護士數(shù)5%比例投票,評選出35名優(yōu)秀護士。
四.召開紀念“5.12”國際護士節(jié)表彰大會
。ㄒ唬20xx年度護理工作總結(jié)
。ǘ┍碚锚剟
1、優(yōu)質(zhì)護理服務先進病區(qū):對獲得20xx年度優(yōu)質(zhì)護理服務先進病區(qū)榮譽稱號的病區(qū)護理人員獎勵50元/人。
2、優(yōu)秀護士長:對獲得20xx年度優(yōu)秀護士長榮譽稱號者,獎勵300元。
3、優(yōu)秀護士:對獲得20xx年度優(yōu)秀護士榮譽稱號者,獎勵300元。
4、護理技能競賽優(yōu)勝獎:
團體獎:對獲得一等獎團隊獎勵20xx元,獲得二等獎團隊獎勵1500元,獲得三等獎團隊獎勵1000元。
個人獎:對獲得一等獎個人獎勵800元,獲得二等獎個人獎勵500元,獲得三等獎個人獎勵300元。
5、每月之星的表彰:對20xx年第二季度至20xx年第一季度開展“優(yōu)質(zhì)護理服務”各病區(qū)每月獲得“每月之星”稱號的護理人員進行獎勵,共363人次,每人次100元。
。ㄈ┰侯I導講話。
北海市人民醫(yī)院護理部
20xx、4、24
護士節(jié)活動方案7
活動主題:
“優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽
活動時間:
5月9日下午15:00
活動地點:
五樓會議室
參加人員:
全體護理人員(除值班者)
活動內(nèi)容:
1、評選出優(yōu)質(zhì)護理示范星級科室
2、優(yōu)質(zhì)護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名
3、評選優(yōu)質(zhì)護理服務耕耘獎(30年工齡)3名
4、對新護士進行授帽儀式
5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次
活動經(jīng)費預算:
1、星級科室1000元
2、踐行獎500元
3、耕耘獎300元,3人,合計900元
4、活動布置約1500元
護士禮品:
200元(護士鞋、發(fā)套、護士表)114人,合計:22800
共計:26700元
護士節(jié)活動方案8
一、活動背景:
為了迎接5.12國際護士節(jié)的到來,為了弘揚護士精神。為了響應學院“校園文化建設”的號召,提高學院學生文化素養(yǎng),促進學院學生積極向上。
二、活動主題:展現(xiàn)自己,舞動青春
三、活動目的:讓更多的學生有機會展示自己的青春活力,提升自己的文化精神
四、活動時間:x月XX號-x月XX號
五、活動內(nèi)容:
以紀念5.12國際護士節(jié)為主題,參賽選手在初賽時每人準備一小段舞蹈(或健美操),在參加復賽時參賽選手要加入音樂的伴奏,在決賽時參賽選手加上服妝和燈光的效果展現(xiàn)出自己最青春的.一面,要能體現(xiàn)當代青年人的健康與活力和當代大學生的積極向上的精神。
六、活動流程:
1.召集所有班級的文藝委員開會,會議內(nèi)容就是要求每個班的文藝委員在班上宣傳本次比賽的時間、地點、活動目的、活動意義。
2.比賽分為初賽復賽決賽三個部分:初賽在崇美樓二樓活動室舉行;復賽在求藝樓五樓形體房舉行;進入決賽的同學在燈光籃球場舉行匯演。
3.在決賽中由評委評出一、二、三名及優(yōu)勝獎,頒發(fā)榮譽證書,表演較好的同學可以參加5.12文藝匯演晚會。
護士節(jié)活動方案9
為了紀念xxxx年“5。12”國際護士節(jié),進一步推動我院三級醫(yī)院評審創(chuàng)建工作,促進我院護理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質(zhì),激發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用,決定開展紀念“5。12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
一、活動目的
弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
二、活動主題
天使在身邊、滿意在醫(yī)院
三、活動內(nèi)容
(一)評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動;
。ǘ╅_展崗位技能競賽活動;
1、理論考試內(nèi)容:《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度
2、實踐技能競賽內(nèi)容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“x氧氣x吸入”。
。ㄈ┱匍_紀念“5。12”國際護士節(jié)暨表彰大會。
四、時間安排
。ㄒ唬4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作;
。ǘ4月30日前完成護理崗位技能競賽;
。ㄈ5月9日下午召開紀念5。12國際護士節(jié)暨表彰大會。
五、評選條件
。ㄒ唬皟(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件
1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;
2、愛崗敬業(yè),廉潔奉公,具有良好的.職業(yè)道德;
3、積極推進“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)護理服務活動,在優(yōu)質(zhì)護理工作推進過程中具有較強的創(chuàng)新意識,主動意識,成績突出;
4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生;
5、完成年度各項工作計劃,護理工作質(zhì)量達標;
6、在病區(qū)管理工作中成績突出,得到醫(yī)、護、患三方一致好評。
7x、經(jīng)營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創(chuàng)造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。
8、運用醫(yī)院信息管理平臺,及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導,制定有效整改措施。
9、熟練掌握醫(yī)保相關知識,協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費,實現(xiàn)利潤的合理化。
10、帶領團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。
。ǘ﹛“杰出護士”評選條件
1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員;
2、堅持在臨床一線,熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;具有良好的思x想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;
3、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,x成績顯著;
4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態(tài)度熱忱和藹,關心體貼病人,x在護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。
5、做好住院患者的管理,關心科室發(fā)展,主動創(chuàng)造條件加快床位周轉(zhuǎn),積極配合護士長做好設備物資管理;
6、主動參與醫(yī)院管理,心系醫(yī)院發(fā)展,有經(jīng)營意識,成本控制觀念強,積x極參與科室的全成本核算;
7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
六、評選辦法
(一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質(zhì)量。
。ǘ⒏鞑^(qū)接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優(yōu)秀病x區(qū)主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。
。ㄈ、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百
分制,各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。
本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。
七、評選要求
。ㄒ唬┰u選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規(guī)定程序進行。
。ǘ┩扑]的擬表彰人員一定要業(yè)績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。
護理部
年x月x日
護士節(jié)活動方案10
“512”國際護士節(jié)是全世界護士的共同節(jié)日,是為了紀念近代護理的創(chuàng)始人――英國護士弗洛倫斯南丁格爾而設立的`。1912年,國際護士理事會將南丁格爾的誕生日――5月12日定為國際護士節(jié),旨在激勵廣大護士繼承和發(fā)揚護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng),以"愛心、耐心、細心、責任心"對待每一位病人,做好護理工作。在這天,大力宣傳護理工作,鼓勵護士們學習救死扶傷的人道主義精神,已經(jīng)成為世界各國護理界的一件盛事。
在“512”國際護士節(jié)到來之際,為了弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富校園生活,使學生穩(wěn)固職業(yè)思想,強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:
一、活動主題
“追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神”“5·12”國際護士節(jié)系列活動。
宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優(yōu)秀護理人才。
二、活動內(nèi)容
最牛女生評選活動;首屆護理技能大賽;“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯(lián)誼活動;首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽;首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽;首屆護士禮儀大賽;文明之家;“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“512”國際護士節(jié)慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式。
三、時間安排
xxx年x月x日―xxx年x月x日
四、組織領導
總策劃:x
組長:x
副組長:x
成員:xx
活動辦公室:xx
五、具體活動
1、護理系最牛女生評選活動
活動時間:初賽:x月x日
復賽:x月x日
決賽:x月x日
主辦單位:護理系學生會
承辦單位:體育部、文藝部
指導老師:x
責任人:x
參賽對象:全體護理系同學
參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯(lián)系方式。由班長或體育委員統(tǒng)計交給體育部。
表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。(具體實施方案見附件1)
2、首屆護理技能大賽
活動時間:xxx年x月x日―xxx年x月x日
主辦單位:護理系學生會
責任人:x
活動內(nèi)容和方法:本次大賽以護理學基礎,常用護理技術(shù)為基礎進行比賽。初賽以技能展示為主,采取試卷的形式,從初賽中造出5%優(yōu)秀選手參加復賽。復賽以展示技能為主,內(nèi)容為常用護理技術(shù)。
表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎6名,優(yōu)秀獎10名,組織獎若干名。(具體實施方案見附件2)
3、“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯(lián)誼活動
活動時間:xxx年x月至x月
責任人:xx
指導老師:x
活動內(nèi)容:
1、健康知識講座
2、健康洗手七步法
3、不可小視的刷牙
4、健康護眼齊分享
5、健康知識大講堂。
護士節(jié)活動方案11
一、活動目的:為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于創(chuàng)新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
二、活動主題:“立足實際,以人為本,維護健康,創(chuàng)先爭優(yōu)”
三、活動內(nèi)容
1、評選“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”活動。
2、開展第二屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動。
3、開展“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。
4、開展以“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的攝影作品展示活動。
5、召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。表彰內(nèi)容:
①20xx年度護理技術(shù)三新業(yè)務,
、20xx年護理三基理論與操作考核前10名,
、20xx年夜班出勤前10名,
、艿谒膶米o理園地我最喜愛文章獲獎者,
、荨皟(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,
、蕖熬S護健康杏林天使在行動” 競賽活動獲獎者,
、20xx年度獲得市級以上表彰的人員。
四、時間安排
1、4月30日前完成各項評選與統(tǒng)計工作。
2、5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
五、評選條件
(一)“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”評選條件:
1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作二年以上的護理人員;
2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;
3.具有良好的.思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;
4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5.熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;
6.近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天,
(二)“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”評選條件:
1、開展優(yōu)質(zhì)護理服務>1年。
2、公示并落實服務項目。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內(nèi)涵和服務項目,在病房予以公示。
3、彈性排班,每個護士平均負責患者數(shù)<8-10個。
4、臨床護理服務規(guī)范、到位,并能體現(xiàn)?铺攸c,保障醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。
5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。
6、醫(yī)患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。
(三)“優(yōu)秀護士長”評選條件:
1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事護理管理工作一年以上的護士長;
2、愛崗敬業(yè),無私奉獻,遵紀守法,團結(jié)同事,在護理(20xx趣味游戲活動策劃書)人員中能起到模范帶頭作用;
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力,科室管理科學規(guī)范,在上級檢查考核中得到好評;
4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥95%,并得到同行和病人的普遍好評;
5、熟練掌握護理管理與?浦R,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;
6、近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過15天。
六、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”1-2名、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”1個、優(yōu)秀護士長1名。
(二)申報“優(yōu)質(zhì)護理服務先進護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務先進科室”與“優(yōu)秀護士長”,需附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)第二屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名。
(四)“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統(tǒng)一組織,各護理單元按排好工作積極參與。
護士節(jié)活動方案12
一、活動目的及意義
為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),向同學們展示護理工作者的風采,充分激發(fā)學生對護理事業(yè)的熱愛,促進學校護理教學事業(yè)的發(fā)展,讓更多的人知道護理、了解護理、熱愛護理、為護理事業(yè)而奮斗。同時也為了貫徹落實學校開展的校園活動,豐富和活躍校園文化生活,為迎接國際護士節(jié),學校擬舉辦慶祝5.12護士節(jié)暨授帽儀式活動。
二、活動主題:
感恩生命
三、活動:
熱烈慶祝5.12國際護士節(jié);弘揚南丁格爾精神,彰顯白衣天使風采。
四、活動組委會
顧問:xxx
組長:xxx
副組長:xxx
組員:各班班主任及校團委學生會的干部干事。
五、活動時間:
20xx年5月12日
六、活動地點:
田徑場
七、活動主旨:
讓學生用心感受生命的不易,感受生命的價值,從而珍惜生命,并用自己的'實際行動去守護生命。通過此次活動讓學生用心靈去傾聽,用心靈去感受,心靈得到凈化和升華,感受到職業(yè)的崇高與光榮,對生命的意義更有了新的感悟:讓學生明白:“生命需要拼搏,才鮮活;生命需要奮爭,才精彩;生命需要熱血,才沸騰;生命需要熱愛,才感動!”
八、活動對象:
全校師生
九、活動方案:
(一)、活動具體流程:
1、中國護士之歌(全校合唱);
2、介紹出席活動的領導及嘉賓;
3、校領導致節(jié)日祝詞;
4、為5.12地震逝去的同胞默哀3分鐘;
5、護士授帽儀式;
6、護士宣誓——《南丁格爾》誓言(領誓人:副校長盧秀清);醫(yī)學生宣誓——誓言(領誓人:學生科長黃和平)
7、常用護理操作:靜脈輸液、皮下注射(學生代表指導老師:俞春燕、李蘭);
8、感恩的心手語操(全校學生);
9、詩朗誦(學生代表);
表演(全校學生);
11、禮儀展示(護理班學生);
12、舞蹈——《天使之歌》(校文藝部);
13、舞蹈——《女兵》護理4班;
14、拔河賽、兵乓球賽、跳繩比賽均在下午進行(具體方案見附件)。
(二)、活動背景音樂:
1、中國護士之歌(開場音樂);
(授帽儀式音樂);
3、感恩的心(手語操音樂);
4、詩朗誦(神秘園之歌);
5、太極拳音樂(化蝶);
6、禮儀展示(白衣天使);
7、舞蹈(天使之歌);
8、愛的奉獻(結(jié)尾音樂)。
(三)、活動具體分工:
總負責人:xxx,負責各項工作協(xié)調(diào);負責活動安全;
嘉賓邀請:xx,負責邀請參會領導及嘉賓;xx負責邀請授帽儀式嘉賓;節(jié)目策劃:xx負責整場節(jié)目主持;負責整場活動的具體策劃;音響負責:xx,負責節(jié)目當天音響設備的安裝及維護;
場地布置:13級班主任及各班班委,負責學生整隊,紀律檢查,監(jiān)督學生到崗情況;
音樂負責:xxx,負責播放音樂;
節(jié)目主持:xx,學生負責,負責指導學生整場節(jié)目主持,寫節(jié)目串詞;體育活動:趙輔周,負責安排各項體育競賽;
詩朗誦:xx,負責指導詩朗誦的學生;
授帽儀式:xx,負責指導授帽儀式學生代表;
禮儀展示:xx,負責指導學生禮儀方隊,負責糾正感恩的心手語操的細節(jié);
十、經(jīng)費預算
本次活動預計經(jīng)費:1680元+1560元=3240元,具體如下:
1、文藝部服裝租賃:30人,褲子加衣服,預計40元/套,預計1200元;
2、領導用水:50元
3、授帽儀式水杯:20個,預計5元/個,共計100元;
4、蠟燭20支:預計1元/支,共計20元;
5、坐牌打印預計30元;
6、橫帽:180元;
7、拔河賽+兵兵球賽+跳繩獎金1560元(拔河賽獎金600元,跳繩獎金480元,兵兵球獎金480元);
8、活動資金:100元;
十一、后期工作
1、活動結(jié)束后,校團委學生會相關工作人員清理場地;
2、做好歸還所借物品的工作;
3、活動總結(jié),相關負責人員及時總結(jié)教訓。
護士節(jié)活動方案13
各縣(區(qū))衛(wèi)生計生委,市各開發(fā)區(qū)、新區(qū)、園區(qū)zd和社會管理辦公室(社會事業(yè)局),委直屬有關單位,市直有關醫(yī)療機構(gòu):
為弘揚南丁格爾精神,慶祝“5·12”國際護士節(jié),展示我市護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,豐富精神化生活,經(jīng)研究,定于月9日舉辦20xx年度“·12”國際護士節(jié)慶祝活動,F(xiàn)將有關事項通知如下:
一、活動時間和地點
20xx年月9日下午2:00(下午1:40前進場完畢),宿遷衛(wèi)校報告廳。
二、參加人員
市衛(wèi)生計生委領導班子全體成員及各處室負責人,市第一人民醫(yī)院分管院長、護理部主任,市直衛(wèi)生單位負責人;
各縣區(qū)衛(wèi)生計生委、社會事業(yè)局(政社辦)分管主任(局長)、醫(yī)政科負責同志及分管護理工作的同志;
全市二級及以上醫(yī)療機構(gòu)院長、分管院長、護理部主任、護士長、護士代表,獲表彰的`護理人員(原則上全市二級以上醫(yī)院每院限10人內(nèi));
全市一級醫(yī)療機構(gòu)護理組長。
三、活動內(nèi)容
1、表彰優(yōu)秀護理集體和個人。
2、紀念“12”國際護士節(jié)藝匯演。
四、活動要求
1、藝匯演各參演單位于月9日上午8:0前到演出場地進行彩排,上臺領獎人員11:00開始彩排(領獎代表另行通知)。
2、上臺領獎人員著連體式短袖護士服,帶護士帽。
3、請各演出單位自行安排化妝師,并將節(jié)目伴奏音頻、視頻(pG格式)于月9日上午帶至彩排現(xiàn)場送交音頻、視頻播放老師。
4、請各縣區(qū)衛(wèi)生計生委、社會事業(yè)局(政社辦)組織轄區(qū)內(nèi)有關人員參加,對號入座,回執(zhí)于月8日10:00前報市衛(wèi)生計生委醫(yī)政醫(yī)管處郵箱(座位表另行通知)。所有參會人員請按要求準時出席,不得無故缺席。
市衛(wèi)生計生委聯(lián)系人:閆xx;
電話:xx;
郵箱:xx
市衛(wèi)校聯(lián)系人:楊xx;
聯(lián)系電話:xx;
郵箱:xx
護士節(jié)活動方案14
一、活動目的
為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的.先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
二、活動主題
以人為本,細節(jié)服務,深耕社區(qū)引領創(chuàng)新照護。
三、領導小組
成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組,成員如下:
組長:
副組長:(常務)
成員:
四、活動內(nèi)容
(一)評選“優(yōu)秀護士”活動;
(二)爭創(chuàng)“護士站”活動;
。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;
(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
五、時間安排
。ㄒ唬4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評選工作;
。ǘ4月30日前完成護理技能操作比賽;
(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
六、評選條件
(一)“優(yōu)秀護士”評選條件:
1。本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;
2。熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;
3。具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;
4。堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5。熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著;6。近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
。ǘ白o士站”評選條件
1。護士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;
2。全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規(guī)范;
3。團隊協(xié)助精神好,醫(yī)護關系融洽,患者投訴少。
七、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。
。ǘ┥陥蟆白o士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。
。ㄈ┽t(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個。
。ㄋ模┳o理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。
護士節(jié)活動方案15
一、參加人員:
全體護理人員、青年團員
二、比賽時間:
暫定20xx年5月9日(周五)下午
三、比賽地點:
xxx會議室
四、具體安排
。ㄒ唬┓纸M
1。內(nèi)科組
組長:xxx
包含科室:內(nèi)一科、腦二科、腦一科、心血管科、康復科、呼吸科
2。外科組
組長:xxx
包含科室:外科、婦產(chǎn)科。
3。門急診組
組長:xx
包含科室:急診科、各門診科室、透析室、供應室、治未病科。
4。醫(yī)技組
組長:xxx
包含科室:功能科、放射科、檢驗科、藥劑科。
5。行政后勤組
組長:xxx
包含科室:各行政后勤科室。
6、患者組:患者自愿報名,成立以6名為一組的表演隊。
。ǘ┙M隊標準
每支參賽隊由6名選手組成,組長根據(jù)各組報名進行組隊,并將組隊結(jié)果于及20xx年4月30日前報護理部。
。ㄈ┍荣愴樞颍航M長抽簽,按抽簽順序依次進行展示,由評委對每隊進行打分。
五、評獎及表彰
。ㄒ唬┏闪⒃u委組,邀請部分專家參與評分和頒獎。
。ǘ┆勴椩O置:
評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。獲獎結(jié)果將于護士節(jié)前在內(nèi)網(wǎng)公布,獲獎人員成為“奉獻愛心為夢啟航”護理志愿服務八段錦顧問,具有教習資格,可參加志愿服務,對患者進行指導。
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