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競職演講稿集合七篇
演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多人會去使用演講稿,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼母偮氀葜v稿7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
競職演講稿 篇1
敬愛的同學,親愛的老師:
大家下午好!
很高興能夠再次站到這個講臺上,面對同學們熟悉的臉孔,參加班干部競選活動。充滿感慨是因為我已不再是那個初來乍到的小女孩,經(jīng)過五年的風雨,成功的喜樂、失敗的教訓,讓我茁壯成長。
今天我競選的是副班長。五年的時間已足以讓大家了解我,對我有一個客觀的評價。同時這段時間,也讓我熟悉了每一位同學。
著名作家羅曼·羅蘭說過一句話,只有先相信了自己,然后別人才會相信你。我想有足夠的信心來相信自己。我有能力更有自信,能以新的方法帶領我們的班級走向一個新的層次。世界上沒有完美的人,我也不例外,但是我會盡量減少自己的缺點,同時也希望每個同學都能提出我的不足,讓我能正確認識自己,完善自己、了解自己。
如果我當上了副班長,在管理上我會與同學們和睦相處,用幽默的語言跟他們講道理,大家像生活在一個大家庭里一樣快樂。
既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是中隊干部,我就要成為一名出色的領航員!
同學們,相信我,請把你們手中那神圣的一票投給我吧!
競職演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同志:
大家下午好!
今天有幸參加科級干部公開競聘演講,我感到非常高興。這是公司人事改革的具體體現(xiàn),是領導對我的信任和鼓勵,是同志們對我的支持,在此,我首先要表示誠摯的謝意!
我叫黃曉峰,26歲,畢業(yè)于武漢大學,大學學歷。**年進入**工作,先后在***、***從事過**、**等崗位工作;**年*月調入**部擔任**至今。
本次參加競聘***,是希望能在這一崗位上充分施展自身的才華,為公司的改革與發(fā)展作出更多貢獻。我認為自已具有以下幾方面優(yōu)勢:
一、有專業(yè)的會計理論知識和豐富的會計工作經(jīng)驗。
我在大學期間主修金融專業(yè),系統(tǒng)學習了《經(jīng)濟信息管理》、《貨幣銀行學》、《會計學》、《西方經(jīng)濟學》等經(jīng)濟專業(yè)知識,為從事會計工作打下了堅實的基礎。工作的9年時間里,我積累了豐富的業(yè)務實際操作經(jīng)驗,我從事過各類業(yè)務,熟練掌握了業(yè)務的操作知識,全面系統(tǒng)認識了各項業(yè)務的會計流程和處理方法,并在擔任計算機系統(tǒng)工作中,鉆研有關會計知識和計算機新知識,將二者有機結合解決了賬務系統(tǒng)中的一些實際問題,在工作中提高了自己的業(yè)務能力和解決問題的能力。
二、有較強的計算機操作和管理能力。
擔任系統(tǒng)管理員期間,我較好的完成了計算機系統(tǒng)管理工作,在20xx年被評為先進工作者。并攻讀管理員后,將會計知識與計算機知識相結合,
二是虛心好學,不斷提高自身綜合素質。
開拓創(chuàng)新的進取意識。為了提高自己的知識層次,經(jīng)過3年的刻苦努力,取得了中南財經(jīng)大學自學考試本科學歷。20xx年被省總工會授予“陜西省第九屆職工自學成才鼓勵獎”稱號;20xx年榮獲自學成才獎。到**工作后,我刻苦鉆研計算機專業(yè)知識,本著干一行,愛一行,鉆一行的宗旨,努力把本職工作做的最好,使自己的操作技能與管理應用技術得到快速提高。20xx年,我利用業(yè)余時間,參考大量資料編寫了“報表轉換程序”,被**采用并在全省推廣,此程序的推廣大大減少了統(tǒng)計人員的工作量,提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的傳輸速度。
三、我思想比較活躍,愛好廣泛,善于接受新事物,勇于實踐,具有開拓創(chuàng)新精神、具有蓬勃向上的朝氣,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂的斗志。
假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,從以下幾方面進入角色:
第一、廉潔自律、勤政為公。要加深對“三個把握住自己”的學習和理解,凈化自己的靈魂,陶冶自己的情操,在行使權力中、在生活作風中、在人際交往中牢牢把握住自己,身先士卒、率先垂范。
第二,擺正位置,當好配角。在工作中我將維護領導的核心地位,配合一把手做好分管工作,多通氣、多談心。正確看待自己的長處和短處,揚長避短,團結協(xié)作。做到:到位不越位,補臺不拆臺。
第三,加強學習,提高素質。一方面加強政治理論的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辨是非的能力。另一方面是加強業(yè)務知識和領導藝術的學習,堅持緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第四,扎實工作,銳意進取。即要發(fā)揚以往好的作風,好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又要注重在工作中角色的轉換,摸索經(jīng)驗:
一是要有加快發(fā)展的意識。
必須要牢牢把握住加快發(fā)展這一主線,重點做好“四要”:一要加快主體業(yè)務的發(fā)展,因為目前我們的收入主要是靠主體業(yè)務的拓展來擴大整個效益的份額;二要通過調整結構來控制規(guī)模擴展帶來的風險;三要拓寬領域,把著眼點和重點放在新的效益增長點上,新的增長點就像一張白紙,誰進得早,誰就能畫出最美的圖畫;四要抓住大開發(fā)的有利時機,加大力度,搶占市場致高點。
二是大力發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)收入的多元化。
要充分利用現(xiàn)在擁有的先進網(wǎng)絡和操作平臺,拓展新的業(yè)務品種,拓寬收入渠道。發(fā)展業(yè)務一是要靠品牌,靠信譽;二是靠基礎設施條件,靠信息資源共享,為客戶提供服務。要實現(xiàn)收入的多元化,重點要利用我公司的三大優(yōu)勢,大力發(fā)展業(yè)務。
三是提高員工的綜合素質。
隨著計算機系統(tǒng)的推廣應用,對操作人員的業(yè)務素質要求越來越高,所以要對員工重點抓好崗位培訓,抓好綜合素質的提高,要大力推進用工和分配的市場化,創(chuàng)新薪酬的分配管理方式,建立合理的考核機制,確保工作正常運行和工作效率的不斷提高,增強同業(yè)競爭能力。
四是要重視對電子化的推廣工作。
比爾·蓋茨曾經(jīng)坦言:“如果不對電子化做出迅速的反應,將成為21世紀即將滅亡的恐龍”。此話雖有些危言聳聽,但不能不引起我們的高度重視。因此要樹立“科技興業(yè)”的思想觀念,推進電子化進程。加快推廣步伐,促進業(yè)務的健康發(fā)展。
各位領導、各位同志,我很希望能得到大家的支持,能給我一個施展才華的舞臺,實現(xiàn)工作設想的機會,能為**公司的事業(yè)做出更大的貢獻。但是,如果我不能應聘,說明自己的能力與組織的要求還有差距,我不會氣餒,因為通過此次競聘,我看到了人事制度改革的新機制,感受到了公司對青年員工的重視,看到了公司充滿希望的明天,我會充滿信心,立足本職,倍加努力,迎接下一個挑戰(zhàn)。
謝謝大家!
競職演講稿 篇3
尊敬的各位領導、同志們,大家好!
我叫xxx,1974年10月出生,中共黨員,中西醫(yī)結合內(nèi)
科主治醫(yī)師。
1994年6月畢業(yè)于甘肅省中醫(yī)學校中醫(yī)士專業(yè),20xx年6月取得甘肅省中醫(yī)學院成教學院中醫(yī)專業(yè)自學考試大專學歷。 1994年9月參加工作,20xx年加入中國共產(chǎn)黨。
自參加工作以來,由于工作突出,曾多次被評為衛(wèi)生院先進工作者,并兩次被鄉(xiāng)黨委政府評為先進工作者,為單位爭得了榮譽。
我這次競聘的崗位是工會主席,下面談談我對工會工作的認識:
工會是工人階級的群眾組織,是職工利益的代表,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。即維護職工的合法權益;組織職工參加建設和改革;組織職工參與院務管理;教育職工通過學習不斷提高自身道德和業(yè)務技術素質。
我競聘這個崗位的優(yōu)勢是熟悉工會的業(yè)務工作,并有一定的群眾基礎和組織能力。
如果承蒙大家的信賴,有幸競聘到這個崗位,我會盡快進入角色,以我全部的熱情投身到工作中。
1、在上級領導部門的大力支持下,進一步做好工會的組織建設,充分發(fā)揮各工會小組及女工委員會的職能作用,使工作責任到人,分工明確。
2、密切聯(lián)系群眾,真正做職工的貼心人,主動了解職工群眾的疾苦,認真聽取各方面的意見和建議,為職工排憂解難,把黨和組織的關懷送到職工心中,真正起到聯(lián)系群眾的紐帶作用;
3、及時傳達上級領導部門的有關指示,并認真貫徹落實,客觀真實地反映職工的心聲,為領導決策當好參謀。
4、搞好業(yè)務練兵,全面提高職工的思想素質和業(yè)務能力,使廣大職工成為思想解放、遵紀守法、業(yè)務過硬的醫(yī)療戰(zhàn)線標兵。
5、做好領導的助手,不獨斷專行,完成領導交辦的其他各項任務。
如果我能得到組織和職工的認可,我將在上級工會組織的統(tǒng)一領導下,全心全意為職工辦實事,充分調動職工的積極性和創(chuàng)造性,為醫(yī)療事業(yè)再立新功。
我的演講完了,謝謝大家!
競職演講稿 篇4
親愛的老師們、同學們:
大家好!我叫李佳軒,這是我第一次上臺演講。我是一個陽光燦爛、活潑可愛的小男孩,我想競選宣傳委員。
別看我年齡有點小,但我有很多優(yōu)點,比如,上課積極回答老師提出的問題,團結同學,樂于助人等等。積極樂觀向上是我最大的優(yōu)點。我的缺點是寫字占格不好,有時上課坐姿不好,但是競選班委后,我會努力改正自己的缺點,以身作則,成為大家的表率。
我競選宣傳委員的理由是:
第一、 我參加過很多表演,有山東電視臺、濟南電視臺的相聲錄制,晨光相聲大會六一專場表演,還獲得濟南市語言表演二等獎,英語比賽二等獎。我參加了這些表演,有足夠的經(jīng)驗為我們班做宣傳工作;
第二、 我喜歡畫畫,多次得到美術老師的表揚,雖然我畫的不是很好,但我會努力學習,積極為班級作宣傳;
第三、 我喜歡電腦,在老師、家長的幫助下,我會利用電腦為班級做更多的宣傳。
最重要的是:我熱愛我們這個班級,有為大家服務的強烈愿望。所以我認為,我完全有能力做好一名宣傳委員!讓一四班成為最棒的班級!
謝謝大家!
競職演講稿 篇5
尊敬的各位評委、領導、同志們:
大家好!
人人都有居安思危、不進則退的危機感“人人都有奮發(fā)圖強、以為爭位的原動力”人人都有展示自我尋找位置的大舞臺“首先非常感謝院黨組搭起了競爭的平臺”給了一次“推銷自已”機會。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭。
xx年7月中師畢業(yè)參加工作。先后從事過教育、黨務,xx年生人。及至現(xiàn)在法院工作。期間,取得省教育管理干部學院教育管理專業(yè)?啤|北師范大學中文專業(yè)本科、法院業(yè)大法律專科等畢業(yè)文憑。
懷著對司法事業(yè)的滿腔熱情,法院工作的九個春秋里。不斷接受挑戰(zhàn)和完善自我政治思想覺悟和業(yè)務水平有了較快提高。xx年初通過競爭上崗擔任政研室副主任,xx年初任主任。連續(xù)八年榮立個人三等功;連續(xù)五年被評為“全市法院思想宣傳工作先進個人”一次被評為全市法院“十佳信息調研員”
因為本人具有以下三個優(yōu)勢:一是具有比較扎實的理論功底。工作中,之所以競爭中層正崗位。善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領會領導意圖,及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的.工作任務。二是經(jīng)過中層正職崗位的實踐鍛煉。任中層負責人四年來,深知中層負責人所必備的素質和要求,悟出了一些履行自身職責的工作方法和策略,工作決策、日常管理、溝通協(xié)調等方面做了大量工作,取得了一定的實績。任主任以來,政研室榮立集體三體功一次,被中院授予先進單位一次。三是積累了一些管理經(jīng)驗。工作中,注意把握輕、重、緩、急,既抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項工作。以制度管人外,還把人性融入管理中,嚴于律己、寬以待人,使全室人員精誠團結,友善合作。
體會最深的有二點:一是個人的進步離不開組織的培養(yǎng)和同志們支持。二是要做好法院工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。多年的工作歷程。
同志們支持,假如組織信任。讓我擔任中層正職,將擺正位置,協(xié)調好關系,按照院黨組的工作布署,圍繞“以位促為”工作思路,結合所在庭室的實際情況,銳意進取、樂于創(chuàng)新,廣納良策,傾聽忠言,突出做好三點:一是加強自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。世無止境,認知無窮“要不斷在認認真真學習上有新進步,堂堂正正做人上有新境界,踏踏實實做事上有新成效,清正廉潔上有新形象。二是多向領導匯報,搞好與兄弟庭室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領導請示,解領導要求,琢磨領導思路,把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起來。要虛心向兄弟庭室學習,多交流,多協(xié)調,互相幫助,共同提高。三是加強隊伍管理,搞好內(nèi)部團結。要通過有效的政治思想工作使其”不為“通過落實日常管理制度使其”不能“通過落實院規(guī)院紀使其”不敢“同時,生活上多關心同志,讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績,讓同志有一種成就感;利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾,堅原則的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。就如何干好新職位工作的問題,談得再具體,終究也只是紙上談兵,為此,今后我更多地體現(xiàn)在行動上,而非僅停留在嘴上。
由于它無所不能覆蓋;地以廣著稱,天以高聞名。因為它無所不能負載。想,這次競崗無論結果如何,都會以端正的態(tài)度容納和承受,因為從某種意義上講,參加競爭本身就是一個歷練,就意味著一種成功。如果能競爭到這個職位,一定不辱使命,切實履行好自己的職責;如果不成,也將在普通的崗位上不斷超越自我相信,有領導和同志們支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任中層正職崗位的。
競職演講稿 篇6
尊敬的各位領導、同志們:大家好!
我今年38歲,中共黨員,高級農(nóng)經(jīng)師,**年畢業(yè)于新疆八一農(nóng)學院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理專業(yè),大學本科學歷,獲得經(jīng)濟學學士學位,**年7月畢業(yè)分配到哈密地區(qū)農(nóng)經(jīng)局工作至今,從事農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理工作已17年。經(jīng)過長期的工作實踐和學習鍛煉,在各位領導無微不至的關心下,在各位同事真誠無私的幫助下,我覺得自己在工作、學習、生活等方面已取得了長足進步,能夠勝任業(yè)務二科科長。其理由有四點:
一、具有較強的責任感和事業(yè)心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。工作中我一直堅守“老老實實做人,踏踏實實做事”的人生信條。多年來在工作中認真負責,勤奮敬業(yè);業(yè)務上刻苦鉆研,勤于思考,培養(yǎng)了良好的工作作風,奠定了扎實的專業(yè)功底。不管領導交給的工作任務輕重與否,我從不討價還價,不拈輕怕重,不敷衍塞責,總是以愉快的心情去接受任務,以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責。每一點成績,每一次進步,都為自己的苦干實干而感到欣慰;盡管自己有時對工作的效果不太滿意,但盡力而為了,也問心無愧。
今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會。業(yè)務二科的工作涉及面廣,任務繁重,難度較大。我認為越是艱巨的工作,越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能夠學到新知識,拓展新視野,挖掘新潛力,提高自身綜合素質。如果組織上把這項重任交給我,我將始終保持高度的責任感,堅強的事業(yè)心,與同事們一道團結拼搏,戰(zhàn)勝困難,不折不扣地完成各項工作任務,讓領導放心,讓同事滿意。
二、具有強烈的學習意識。多年來,我非常重視政治理論和業(yè)務學習,始終把加強學習作為干好工作的出發(fā)點和落腳點,平時除了加強政治理論學習外,能夠結合自身工作實際,注重農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟相關政策的學習,堅持理論聯(lián)系實際的學習方法,根據(jù)工作新任務的要求,注意思考和研究以農(nóng)牧民增收為主體的農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟問題,進一步理清自己的工作思路,做到在解放思想上找差距,在工作思路上有創(chuàng)新。通過堅持不懈、比較系統(tǒng)的學習,不僅使我自身的政治理論素養(yǎng)有了一定程度提高,增強了駕馭工作的能力,而且提高了解決實際問題的能力,使自己的工作水平也得到新的提高,增強了為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收服務的意識。
三、具有一定的組織協(xié)調能力。本人自**年起擔任業(yè)務科副科長至今已11年,多年來,在做好本職工作的同時,一直協(xié)助科長做好科室協(xié)調管理工作。制定科室崗位責任制,定崗定責,分工明確,幫助科內(nèi)同志解決思想、工作和生活中的困難和問題,能夠調動科室人員的工作積極性,以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境,增進同志們之間的團結,增強向心力,提高凝聚力。在科長不在的情況下,能夠大膽地主持科室工作,創(chuàng)造性地開展各項工作。
四、具有較強的業(yè)務能力和調研能力。我從事農(nóng)村經(jīng)濟收益分配統(tǒng)計和農(nóng)村財務管理工作已14年,積累了豐富的工作經(jīng)驗。一是為做好農(nóng)村收益分配統(tǒng)計工作,準確及時地核算農(nóng)牧民人均純收入,多年來,我和其他同志經(jīng)常深入基層,對基礎數(shù)據(jù)進行跟蹤核算分析,認真做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析上報工作,按時完成農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計季報、半年報、預測、年終統(tǒng)計的填報工作,認真做好農(nóng)牧民人均純收入的測算分析工作,做到了農(nóng)經(jīng)信息統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確、真實和及時上報,為各級黨委、政府制定發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的決策提供可靠的依據(jù)。
二是認真做好農(nóng)村財務管理和審計工作。如何管理好農(nóng)村集體財務與資產(chǎn)一直是我們做好農(nóng)經(jīng)工作的重中之重,為了積極探索農(nóng)村財務管理新模式,多年來,我一直專門負責此項工作,經(jīng)常深入兩縣一市協(xié)助、指導縣(市)農(nóng)經(jīng)局,積極試點,努力探索,先后推行一系列行之有效的管理措施,一是改革了財務管理辦法,全面推行“村有鄉(xiāng)管”的集體資金管理模式;二是推行民主管理財務公開制度,經(jīng)過多年努力,全地區(qū)已有100%的村實行村務、財務公開,規(guī)范公開率達到95%以上;三是加大農(nóng)村財務審計力度,審計面均達到80%以上,使農(nóng)村財務管理工作逐步得到規(guī)范和完善。在做好農(nóng)經(jīng)業(yè)務工作的同時,
能夠注重調研工作,針對地區(qū)農(nóng)村政策落實、農(nóng)村經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)結構調整以及農(nóng)經(jīng)業(yè)務工作中存在的問題,先后撰寫了《哈密地區(qū)培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、組建農(nóng)業(yè)專業(yè)協(xié)會的措施、問題與對策》、《對哈密地區(qū)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉情況的思考》、《淺談哈密地區(qū)農(nóng)民增收的途徑》、《農(nóng)村集體財產(chǎn)如何保值增值》等七篇論文和調查報告,分別發(fā)表在有關刊物上。以上這些有利條件,使我能更快、更好地進入業(yè)務二科科長的角色,順利地開展工作。如果我能夠競爭上這一職位,我將振奮精神,銳意進取,與時俱進,以優(yōu)異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。我將通過以下五個方面的努力,認真履行崗位職責,爭取成為一名合格的中層干部。
一、轉變角色,認真履行科長職責。盡快轉變角色,與同事以誠相待,和諧相處,互相理解,互相信任,互相支持,真誠地幫助科室同事解決工作、學習、生活中遇到的困難,充分調動大家的工作積極性,盡力發(fā)揮整體優(yōu)勢,著力營造一個良好的工作環(huán)境。為了適應角色的轉變,我將更加努力地學習,既學業(yè)務知識,也學理論知識;既在書本上學,也向領導和其他同事學,還要在實踐中學,把學習和工作有機地結合起來,不斷提高自己的知識水平和業(yè)務能力。
二、加強農(nóng)村集體資產(chǎn)管理,創(chuàng)新集體資產(chǎn)的運營機制。一是認真貫徹落實《自治區(qū)村級籌資籌勞“一事一議”管理辦法》和《自治區(qū)村級財政轉移支付管理辦法》,管好用好監(jiān)督好村集體資金,確保村級組織正常運轉;二是創(chuàng)新農(nóng)村財務管理方式,在村帳鄉(xiāng)管的基礎上,使有條件的地方積極推進農(nóng)村會計電算化工作;三是建立健全村級財務監(jiān)督制約機制,進一步深化“民主日”活動,健全民主理財和民主監(jiān)督的機制,加大農(nóng)村審計工作力度。
三、抓好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計和農(nóng)產(chǎn)品成本核算基礎性工作。一要進一步加強農(nóng)村收益分配統(tǒng)計工作,協(xié)調各方關系,做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)的收集、匯總、上報工作,為各級黨委、政府制定發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的決策提供可靠的依據(jù)。二要根據(jù)地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整的需要,除對小麥、大麥等常規(guī)作物進行成本核算外,重點要對葡萄、大棗、棉花、飼草料、設施農(nóng)業(yè)等特色作物及奶牛、羊等畜產(chǎn)品的成本、效益進行對比分析,為推動地區(qū)產(chǎn)業(yè)結構的戰(zhàn)略性調整提供參考依據(jù)。
四、加強對農(nóng)村熱點難點問題的專項調研。在今后的工作中,我們將圍繞農(nóng)民增收、壯大村級集體經(jīng)濟實力等熱點難點問題加強調查研究,掌握第一手資料,提出有價值的意見和建議,為各級領導決策服好務。
五、改進作風。努力克服自己思想、學習、工作、生活中存在的問題和不足,進一步改進工作作風,不斷加強自身修養(yǎng),切實提高綜合素質,樹立勤政廉潔的良好形象,只要自己樹立了好的工作作風,就一定能帶動整個科室作風的改進;只要用好的作風去干工作,就一定能干出好的工作成績。
競職演講稿 篇7
今天,我很榮幸站在這競聘的講臺。我將盡自己所能,以誠心換真心,不讓選擇我的黨組失望,不讓選擇我的同志們失望,對此我充滿信心!
首先,請允許我對自己的稽查生涯作個簡單介紹。本人xx年參加稅務工作,與稽查工作結緣長達xx年。在擔任稽查隊當副隊長兼稅務檢察室副主任時,積極探討并推行二級稽查模式,成效顯著并被推廣運用;在分管稽查工作時,發(fā)揮稽查尖刀威懾作用,查補稅款占稅收總收入三分之一強;在當局長時,與時俱進推出“點上做大戶、面上做行業(yè)”稅務稽查工作新思路。所有這些成績?nèi)〉茫c自身的努力分不開,但更離不開局黨組和領導的關心與厚愛,離不開大家的大力支持。
稽查工作作為稅收征管體系的最后一道屏障,擔負著“外反偷騙、內(nèi)防不廉”雙重職能,是一項綜合性強、政策性強、涉及面廣的專門工作,這項工作對稽查局長崗位提出更高的素質要求。面對當今經(jīng)濟社會信息化、知識化、法律化發(fā)展的趨勢,要求稽查局長必須具有較高的大局意識、服務意識、風險意識和財稅理論基礎,具有奮發(fā)進取、開拓創(chuàng)新的精神,才能組織、指導、協(xié)調和監(jiān)督本系統(tǒng)的稅收檢查與整治規(guī)范工作,推進國稅事業(yè)和諧發(fā)展。
假如此次競職成功,我將積極探索和諧稽查之局、平安稽查之師和威懾稽查之旅新途徑,最大限度發(fā)揮稽查打擊、震懾、促管、增收職能。一是搭建和諧稽查之局,我將注重縱向聯(lián)系與橫向溝通,通過搞好勤廉雙述雙評、深化稽查政務公開、推行實地回訪制、完善廉政反饋辦法等渠道,正確處理好稽查執(zhí)法與經(jīng)濟建設的服務關系、與征管的聯(lián)動關系、與地稅稽查的聯(lián)查關系、與公安部門的合作關系、與納稅人的溝通關系,把握經(jīng)濟發(fā)展脈博,使稽查工作更好地服務于經(jīng)濟發(fā)展大局。二是打造平安稽查之師,我將突出領導表率作用,引導稽查隊伍加強自身建設,增強黨性修養(yǎng)、遵紀守法、廉潔從稅,拒腐防變能力,做到長懷律己之心,長修從稅之德,長棄非份之想,長思貪欲之害,并將反腐倡廉的各項要求融入稽查執(zhí)法權力運行機制,將廉政建設與執(zhí)法責任制管理、績效管理緊密結合,同步完善制度、同步落實措施、同步考核獎懲,全力打造“陽光”稽查工程,形成內(nèi)外監(jiān)督并舉的反腐倡廉工作新格局。三是謀求威懾稽查之旅,我將進一步健全各項稽查工作制度,規(guī)范稽查各環(huán)節(jié)各崗位工作數(shù)量、質量及成效綜合績效考核機制,做到分工明確、獎懲到位;加大轄區(qū)涉案違法案件查處力度和稽查案件協(xié)查,通過案例或制定規(guī)范性標準,健全稅務稽查告知制度和稽查執(zhí)法風險預警制度,規(guī)范涉稅違法類型的證據(jù)類型和取證程度,提高稅務案件結案效率,發(fā)揮稽查尖刀威懾作用;積極探索先外后內(nèi)檢查、延伸稽查、關聯(lián)稽查、解剖式稽查等新型稽查方法,挖掘稽查深度,力求查深查透,促進稅收秩序根本好轉;積極推進稽查工作網(wǎng)絡化電算化,培養(yǎng)出一支既懂稅收業(yè)務又有較高信息操作技能的稽查隊伍。