【精選】月工作計劃范文錦集十篇

　　日子如同白駒過隙，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，此時此刻我們需要開始做一個計劃。想學(xué)習(xí)擬定計劃卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的月工作計劃10篇，希望能夠幫助到大家。

月工作計劃 篇1

　　xx中心小學(xué)xx年2月份工作主要以學(xué)校新教學(xué)樓建設(shè)和假期安全及開學(xué)招生注冊工作為中心，具體做了如下工作。

　　一、2月份工作小結(jié)

　　1、2月1日組織全校家訪，宣傳寒假用火、用電及煙花安全知識。

　　2、2月3日至5日，新教學(xué)樓工地進行假期安全隱患排查，確保無安全隱患死角。

　　3、2月9日至17日，校園假期辦公室人員值班到崗情況巡查。

　　4、1月13日，召開辦公室期初工作會議，布置期初各項工作，籌備第十三屆校園藝術(shù)節(jié)活動。

　　5、1月23日，召開全體教師會議，布置招生注冊工作。

　　6、1月24日，開學(xué)典禮、利用國旗下講話，對學(xué)生開展文明禮儀、日常行為規(guī)范教育等系列活動。

　　7、1月25日至27日，完成各項事業(yè)報表制定工作計劃。

　　8、1月29日，開展“學(xué)雷鋒”主題教育系列活動。

　　二、3月工作思路

　　1、擬開展慶“三八”主題活動。

　　2、擬開展崗位大練兵之：教師書法作品展。

　　3、擬開展開展愛綠護綠系列活動。

　　4、擬開展隊干培訓(xùn)、開展班級布置評比。

　　5、擬開展教學(xué)常規(guī)檢查。

　　6、擬開展一、二年級繪畫比賽。

　　7、擬開展“交通安全”主題教育活動。

　　8、擬開展書香校園創(chuàng)建活動。

　　9、擬開展感恩主題教育。

　　10、擬組織教師參加市小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課例推選活動。

月工作計劃 篇2

　　一、加強巡檢力度。

　　為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，進一步強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，促進全廠的安全工作，消除事故隱患，防范和杜絕事故的發(fā)生。動設(shè)備一小時巡檢一次，靜設(shè)備兩小時巡檢一次。，做到按時查、全面查、仔細(xì)查。

　　二、要時刻保持室內(nèi)外衛(wèi)生，挺高車間精神面貌。

　　公司衛(wèi)生和綠化的好與壞，直接代表著公司的形象的管理水平，必須時刻保持環(huán)境優(yōu)雅和衛(wèi)生清潔。

　　三、進行嚴(yán)格控制煙火和電子產(chǎn)品進入二道門。

　　嚴(yán)格控制危險源是對自己、對家人、對他人的一種尊重。珍惜生命，遠(yuǎn)離危險源。杜絕源頭，不給危害有機可乘。要發(fā)現(xiàn)一起，處理一起。要讓那些不自覺的人知道公司是下定決定，必須杜絕此類事情。

　　四、加強車間消防知識學(xué)習(xí)和工藝流程學(xué)習(xí)。

　　學(xué)習(xí)是進步的`開始，停止不前就是落后的開始。只有不斷的學(xué)習(xí)新的知識才能更好的面對未來。要讓員工知道學(xué)習(xí)的重要性，機會是留給有準(zhǔn)備的人。業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思?xì)в陔S。

　　五、嚴(yán)格控制進出車輛，防止給公司帶來不必要的經(jīng)濟損失。 加強過磅檢查，加強車輛來時切水，杜絕吃、拿、卡、要。

　　六、召開一次車間會議，商討20xx年工作計劃，總結(jié)20xx年工作內(nèi)容。

月工作計劃 篇3

　　在上個月我院青協(xié)的工作已經(jīng)如火如荼的開展了。下個月我們青年志愿者協(xié)會面對更多的機遇和挑戰(zhàn)，我院青協(xié)的整體工作將會繼續(xù)以“我奉獻，我存在，我快樂”為準(zhǔn)則：“奉獻社會，服務(wù)人民”為宗旨，以鍛煉自己為目的來開展各項活動，用我們的實際行動來服務(wù)于社會，回報社會。倡導(dǎo)真、善、美，呼喚正義，愛心與奉獻。

　　青協(xié)在院團委是一個很大的集體，我們每一個人都有一顆善良的愛心和無私奉獻的精神，我們要用自己的實際行動去完美出色的完成各項工作和任務(wù)，下個月我們將對我院青協(xié)工作作如下計劃：

　　一、加強內(nèi)部建設(shè)，明確各部室的工作職能和分工任務(wù)，并定期召開例會。我們還將召開一次青協(xié)內(nèi)部新成員之間的交流會，加強青協(xié)各部室新成員之間的交流，及時了解青協(xié)新成員的思想動態(tài)，將更好的方面繼續(xù)發(fā)揚下去，不好的方面進行及時的改正。培養(yǎng)團隊精神，增強各部室的凝聚力。

　　二、青協(xié)新成員的宣誓活動。在下個月里我們將舉行一次青年志愿者宣誓活動。擴大我們青年志愿者在學(xué)院、社會的影響力，同時鼓勵更多的學(xué)生加入我們青年志愿者協(xié)會這個大家庭中，我們的工作不僅僅局限于我們的學(xué)院，我們將逐漸向社會上發(fā)展，與黃岡市其他幾所高校共同開展和舉辦各具特色創(chuàng)新的志愿服務(wù)活動，讓我們這個愛心團體不斷狀大

　　三、青協(xié)新近成員注冊。在下個月里我們將積極選拔一批優(yōu)秀的青年注冊為青年志愿者，同時還會將我們的品牌活動奉獻于社會，并大力宣傳我們的志愿服務(wù)活動。

　　四、青協(xié)換屆。在下個月我們將對我們青協(xié)的主要負(fù)責(zé)人進行審核，評定，選出各部室最優(yōu)秀的人才，帶領(lǐng)我們的10級的青協(xié)成員成長和學(xué)習(xí)，將我們的'愛心團體不斷擴大，并將我們的無私奉獻，友愛互助精神傳遞下去。

　　為更好的促進志愿服務(wù)活動的開展，在下個月里我們將完善志愿者服務(wù)工作制度，加強與其他各院校之間的交流。及時了解青協(xié)的發(fā)展情況，對于發(fā)展中存在的問題和困難我們將要及時的解決。促使各院校更好的開展志愿服務(wù)活動。

　　在以后的時間里我們要努力的做好各項工作，將活動做精，做實在，樹立良好的大學(xué)生志愿者形象。

　　奉獻愛心，你我攜手，我們將會一往無前的努力，我相信我院青年志愿者協(xié)會的明天會更加的美好！

　　共青團xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會

　　青年志愿者協(xié)會

　　二〇一〇年十月二十二日

月工作計劃 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　以下是豪庭項目二月份工作總結(jié)及20xx年3月工作計劃。

　　一、 重點匯報事項：（根據(jù)部門日常工作編寫）

　　經(jīng)營效益狀況：由于我項目屬于前期介入項目，開發(fā)商是唯一業(yè)主，每月服務(wù)費是固定合同數(shù)已于規(guī)定時間內(nèi)轉(zhuǎn)賬。到目前為止，未收到財務(wù)反饋有拖欠服務(wù)費的情況發(fā)生。由于開發(fā)商行政部的介入，從2月份起每月的費用表后必須附上本項目的本月考勤記錄。

　　公共設(shè)施設(shè)備：本月設(shè)施設(shè)備方面，由于是前期介入項目，管理區(qū)域內(nèi)只有監(jiān)控和消防設(shè)施兩項。監(jiān)控設(shè)施每日都會查看，一直保持良好運行狀態(tài)；消防設(shè)施方面，銷售中心和會所共設(shè)有四處消火栓，每月都會檢查一次并貼有封條。另外根據(jù)《建筑消防安全設(shè)計規(guī)范》在銷售中心和會所存在三個防火分區(qū)情況下分別配備有6具和4具手提式滅火器。因現(xiàn)處于施工未竣工狀態(tài)，所有的防火設(shè)施設(shè)備暫未配齊消防的設(shè)施設(shè)備。

　　人員管理：本月開始進行員工的考核，針對年前臨時招聘的新員工進行培訓(xùn)考核再上崗，將業(yè)務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力以及各方面能力較差的人員列為未達崗位標(biāo)準(zhǔn)進行勸退；本月共勸退1名客服人員、1名管理員領(lǐng)班、2名工作態(tài)度散漫、禮貌禮節(jié)較差的清潔人員，同時在內(nèi)部晉升1名管理員領(lǐng)班，重新招聘2名客服人員，3名清潔人員，現(xiàn)時，豪庭的人員已全部到齊。由于2月份是春節(jié)假期期間，本項目放假時間較長2月份開展的管理員培訓(xùn)2次，分別是門崗禮儀與交接班交接崗規(guī)范和巡邏路線的統(tǒng)一、個人行為規(guī)范加強員工服務(wù)意識培訓(xùn)；客服部開展1次銷售期間接待服務(wù)口徑的統(tǒng)一化與行為規(guī)范的培訓(xùn)；其中還有1次全體員工的總結(jié)交流會議。本月針對全體員工日常上班精神面貌情況進行檢查和日常工作內(nèi)容進行考核，同時對新入職的客服人員和清潔人員進行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容是業(yè)務(wù)技能、公司的規(guī)章制度、禮儀禮貌。

　　對外關(guān)系：與開發(fā)商溝通非常順暢，在2月份幫助開發(fā)商開展接待任務(wù)和接收銷售物資，監(jiān)督銷售人員日常接待銷售物料用量的工作；跟進項目綠化種植和養(yǎng)護的情況；對工程進度匯報等等情況，于2月份開發(fā)商盧小姐溝通確定工地保安宿舍的位置，根據(jù)開發(fā)商的要求3月份開始陸續(xù)將保安宿舍設(shè)定于本項目的工地內(nèi)，方便管理員領(lǐng)班做夜班的抽查工作。

　　二、資源配合/支持事項：

　　本項目在1月份已正式開盤，在1月份人員緊缺的情況下，2月份項目內(nèi)部大力進行人員的'招聘，在2月下旬已將之前缺崗的人員，招聘齊全；現(xiàn)階段希望總部各職能部門可以協(xié)助項目針對各部門進行專業(yè)業(yè)務(wù)內(nèi)容的培訓(xùn)，特別是工程技術(shù)人員，可以做一個針對性的培訓(xùn)。由其是針對工程技術(shù)人員對智能化設(shè)施設(shè)備的操作和工程問題匯總統(tǒng)計、維修記錄、工程臺賬建立等方面的培訓(xùn)。

　　三、質(zhì)檢不合格及整改情況：

　　1、質(zhì)檢不合格：本月質(zhì)量服務(wù)不合格事項時環(huán)境衛(wèi)生問題和管理員巡邏記錄書寫的格式、樣板房物品擺放的情況；⑴分析原因其一是豪庭需做日常保潔的范圍較大人員配置不合理，加上2月初清潔部清潔人員尚未到齊導(dǎo)致現(xiàn)有的比較繁重；其二是團隊沒有配合意識，在保潔人員缺乏的情況下，團隊每一名成員都應(yīng)充當(dāng)保潔員，在日常的巡查過程中隨時發(fā)現(xiàn)有保潔問題都應(yīng)該隨手解決。⑵在3月份的管理員培訓(xùn)中統(tǒng)一規(guī)范管理員記錄表，登記表書寫的格式。⑶要求樣板房管家增加衛(wèi)生巡查的次數(shù)和通知負(fù)責(zé)樣板房衛(wèi)生的清潔工在日常保潔中，加強對樓梯衛(wèi)生的保潔工作。在日常保潔工作中要準(zhǔn)備齊全各種工作工具包括工作時要擺放的警示牌。同時，提醒樣板房管家要時常注意展示單位的物品。

　　2、整改情況：我通過總結(jié)交流例會強調(diào)了團隊要較強配合，不能我行我素，齊心維護好項目的形象，由我做起，要去管理員加強巡查，在平發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題，馬上解決，不能解決的要求報告，不能視而不見。持續(xù)推行下去，下個月的質(zhì)量檢查不能再出現(xiàn)各類問題。通過培訓(xùn)增加客服人員業(yè)務(wù)技能水平，從而使客服人員更加主動有責(zé)任心，去完成自己崗位的工作。

　　四、下月工作計劃:

　　1、參加公司月度例會；

　　2、跟進尚未維修的工程問題，以及配合開發(fā)商工程部對新銷售通道的整改；

　　3、對客服、管理員開展加強服務(wù)接待培訓(xùn)、禮儀禮貌的培訓(xùn)；再通過各方面的測試考核；同時針對全體員工開展消防知識的培訓(xùn)；

　　4、對銷售大廳、會所、樣板房高位玻璃進行全面加強保潔。

　　5、將保安宿舍按原計劃搬進工地，以便管理員領(lǐng)班夜巡工作。

　　6、由于銷售中心現(xiàn)階段鼠疫情況較厲害，向開發(fā)商建議做除四害工作下月開始每月進行除四害工作。

　　匯報人：xxx

　　20xx年3月1日

月工作計劃 篇5

　　一、了解公司的組織結(jié)構(gòu)，各項規(guī)章制度，決策程序，文化氛圍：

　　1、通過財務(wù)報告熟悉企業(yè)概況，組織架構(gòu)，人員，資本結(jié)構(gòu)，主要產(chǎn)品及市場地位及技術(shù)優(yōu)勢等；

　　2、通過查看公司各項制度及文件、會議資料，認(rèn)識公司的管理風(fēng)格、管理理念、部門協(xié)調(diào)溝通的通常方式方法。

　　二、充分與董事長進行溝通，取得支持，明確董事長對本部門工作的期望：

　　1、了解公司的發(fā)展戰(zhàn)略和公司對財務(wù)部的期望，以作為日后工作關(guān)注重點；

　　2、掌握各個部門設(shè)置及其職能、公司的各項管理制度，考核制度，營銷等業(yè)務(wù)流程，項目投資等；

　　3、就工作的定位，重心和業(yè)務(wù)關(guān)鍵點與上司進行充分的溝通和探討；

　　4、熟悉公司的`財務(wù)運作情況及企業(yè)的文化，以便盡快融入該團隊中；

　　5、在溝通后馬上列出階段性日常工作計劃，并且定期向董事長匯報工作、學(xué)習(xí)進展；

　　6、及時向董事長溝通匯報董事長關(guān)心的工作進展情況和一些重要事項。

　　三、掌握財務(wù)部門員工情況，熟悉本部門工作流程、工作內(nèi)容：

　　1、了解公司經(jīng)營狀況，財務(wù)核算制度，賬務(wù)處理，成本核算方法；

　　2、通過員工資料了解部門員工的專業(yè)學(xué)歷、業(yè)務(wù)能力、家庭狀況、興趣愛好等；

　　3、查看賬本和憑證熟悉帳務(wù)記載邏輯，以往的報銷簽批程序，付款審批程序，主要資產(chǎn)負(fù)債收入利潤來源等等；

　　4、召開內(nèi)部會議，明確財務(wù)部門各個崗位的工作職責(zé)、工作方式以及工作飽和度，部門人員對工作的意見與建議；

　　5、采用單個約談方式，把握每位下屬的思想情緒，具體分工和工作內(nèi)容和流程，并要求其在近期內(nèi)提供一份書面的崗位分工操作流程。

　　四、充分與其它部門經(jīng)理進行溝通：

　　1、利用部門交流的機會到各個部門工作現(xiàn)場了解公司業(yè)務(wù)的運作流程，產(chǎn)品服務(wù)市場規(guī)模、增長潛力及市場份額分布；

　　2、了解公司的生產(chǎn)作業(yè)程序、財務(wù)控制程序、內(nèi)控程序的執(zhí)行情況及財務(wù)工作的基礎(chǔ)狀況；

　　3、 了解各部門對成本控制的現(xiàn)狀及建議；

　　4、 定期不定期與各個部門保持溝通。

　　五、建設(shè)成本控制體系

　　1、通過以上了解公司運營狀況后，據(jù)此對成本控制體系的組織架構(gòu)進行設(shè)計，向董事長提出人員申請；

　　2、對本控制中心人員進行培訓(xùn)，統(tǒng)一工作思路，了解成本控制要解決的四個問題：

　　a）提高成本因素（浪費和浪費源）和成本優(yōu)勢是否得到識別和確定？

　　b）如何消除或減少這些提高成本因素（浪費和浪費源）和發(fā)揮成本優(yōu)勢？

　　c）是否已經(jīng)消除了這些提高成本因素（浪費和浪費源）和發(fā)揮了成本優(yōu)勢？

　　d）已降低的成本水平是否得到持續(xù)控制和保持？，通過培訓(xùn)讓成本控制中心人員首先掌握成本控制的措施及步聚，同時通過日常成本控制讓各公司各部門了解從哪些方面入手進行有效的成本控制。

　　3、與人力資源協(xié)手幫助各部門建立數(shù)據(jù)化的績效考核方案，把各部門成本費用控程度與績效考核掛鉤，充分提高各部門進行成本控制的積極性。

　　4、通過過對各部門日常工作的掌握了解，協(xié)同財務(wù)與各部門制定各部門正常運營的標(biāo)準(zhǔn)成本。

　　六、階段性日常工作安排：

　　1、擬訂熟悉公司業(yè)務(wù)、制度、人員等情況及建設(shè)成本控制中心具體程序和時間表；

　　2、依據(jù)公司高層要求積極配合其它部門處理相關(guān)工作；

　　3、按照董事長下達的成本控制目標(biāo)，迅速開展起部門的日常工作，監(jiān)督日常工作的有效開展；

　　4、定期召開部門周例會，在會議上了解更多的信息，解決急需解決的問題；

　　5、與同事多交流，詢問，請教，爭得同事的理解，配合和支持；

　　6、定期將工作情況向董事長匯報，重要決策及時向董事長請示。

　　7、成本控制體系初步形成。

月工作計劃 篇6

　　新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，在新學(xué)期的第一個月份，本部門總結(jié)過去，繼續(xù)以“團結(jié)、求實、進取、創(chuàng)新”為宗旨，以“打造有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的集體”為目標(biāo)，以“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切的學(xué)生”為核心團結(jié)在主席團周圍，為此特制定3月份的工作計劃，具體如下：

　　一、 參加聯(lián)誼活動，加強團隊精神

　　本月16日，學(xué)生會將舉行新學(xué)期的第一次聯(lián)誼活動，此次活動主要以游戲的方式進行，在小組配合中加強團隊精神，提高合作意識。本部將憑借這個平臺進一步熟悉其它各部，以便在工作中更好地發(fā)揮本部門上傳下達的通道作用，使各項工作能夠順利開展。

　　二、 端正工作心態(tài)，創(chuàng)新工作思路

　　在3月份中秉承“和諧校園”的精神，進一步完善 “自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的職能，協(xié)助各部門開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系，保證各部門高質(zhì)量、高效率的運作。同時吸收上個學(xué)期的優(yōu)秀成果，完善不足之處，不斷豐富創(chuàng)新。

　　三、 嚴(yán)格抓紀(jì)律，如實做考核

　　鑒于上學(xué)期各項活動的開展中存在較嚴(yán)重的缺席遲到現(xiàn)象，本月學(xué)生會將進行嚴(yán)格的.紀(jì)律考勤，本部門作為直接負(fù)責(zé)考勤工作的部門，將嚴(yán)格按要求進行考勤，促進各項活動順利進行。

　　四、發(fā)揮本部特色，做好常規(guī)工作

　　1、負(fù)責(zé)每周的簽到工作。

　　2、按時出席學(xué)生會部長例會以及學(xué)生會全體大會，并做好會議記錄工作。

　　3、聯(lián)系會議承辦部門，負(fù)責(zé)通知主席、各部門部長以及我院主要學(xué)生干部開會的會議時間、地點，保證信息暢通傳達。

　　4、定時整理我系學(xué)生會的活動資料與信息，并制作文字與電子檔案，同時也做好歸檔工作。

　　5、收集各項活動的收據(jù)與車票，做好報銷工作。

　　以上就是本部門3月份的工作計劃。本部門將全力準(zhǔn)備，在校院兩級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，主席團的帶領(lǐng)下，以學(xué)生為中心，務(wù)實完成上面分配的各項任務(wù)，為學(xué)生會的順利運作與進一步發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。

月工作計劃 篇7

　　上旬:

　　1、確定大一新成員的考核名單。

　　2、值班工作的正常開展。

　　3、安排競選大一組長的工作，分為考勤組和反饋組。

　　4、全校性選課，安排工作人員到機房開展工作。

　　5、每周考勤表的`工作開展。

　　6、部門例會。

　　中旬：

　　1、 收集各學(xué)院上交的考勤表與反饋表，然后進行匯總并及時上交給相關(guān)的教學(xué)老師，幫助同學(xué)反映并解決問題。

　　2、安排機電大講壇的相關(guān)工作，讓大一新成員接觸新工作。

　　3、分發(fā)學(xué)校調(diào)查問卷給各二級學(xué)院，并回收反饋給老師。

　　4、整理四、六級英語考試相關(guān)資料，并安排人員開展相關(guān)工作。

　　5、收集大一新成員的照片，整理工作牌。

　　6、開展各種友誼活動，增進部門成員的凝聚力和團結(jié)，相互認(rèn)識，共同進步。

　　下旬：

　　1、負(fù)責(zé)機電大講堂的開講和處理相關(guān)事宜。

　　2、協(xié)助開展元旦晚會的相關(guān)工作。

　　3、積極與校團委學(xué)生會其他部門進行交流。

　　4、部門例會。

　　5、與各二級學(xué)院學(xué)習(xí)部開例會。

月工作計劃 篇8

　　一、認(rèn)真落實各項護理規(guī)章制度

　　嚴(yán)格執(zhí)行制度，提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療得以保證。

　　1、護理部多次明確各級護理人員崗位職責(zé)，如責(zé)任護士、巡回護士各職其責(zé)，杜絕患者自換吊瓶，自拔針等不良現(xiàn)象。

　　2、貫徹堅持查對制度：(1)醫(yī)囑每班查對，每周護士長參加總核對2次，并記錄；(2)護理操作嚴(yán)格執(zhí)行三查七對；(3)填寫輸液卡，一年來未曾發(fā)生大的護理差錯。

　　3、認(rèn)真落實外科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種護理操作處置盤。

　　4、監(jiān)督執(zhí)行床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防并發(fā)癥的發(fā)生、發(fā)展。

　　二、提高護士長管理水平

　　1、堅持護士長手冊的記錄與考核：要求護士長于每月5日前將護士長手冊交護理部進行考核，并根據(jù)科室年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，監(jiān)測實施效果，護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗，提高管理水平和效率。

　　2、堅持護士長例會制度：按等級醫(yī)召開護士長例會每周一次，安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在缺點，并提出相應(yīng)的改進措施，向各護士長反饋護理質(zhì)量控制檢查狀況，學(xué)習(xí)護士長管理資料。

　　3、每月檢查護理質(zhì)量，及時反饋，不斷提高護士長的.管理能力。

　　4、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取先進單位的管理和技術(shù)經(jīng)驗，擴大知識面：組織護士長參加國際護理進展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，通全體護士分享，同進步。

　　三、加強護理人員品德、作風(fēng)建設(shè)

　　1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范條例，在日常工作中落實護士文明用語。

　　2、分別于本月份、組織全體護士參加禮儀培訓(xùn)。

　　3、開展健康健康宣教，對住院患者進行護理服務(wù)滿意度調(diào)查，度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，對滿意度調(diào)查中存在的護理問題提出整改措施，評選出最佳護士。

　　4、為實習(xí)護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、護理技術(shù)操作考核，合格者予以上崗資格。

　　四、提高護理人員業(yè)務(wù)水平

　　1、對在職人員進行三基培訓(xùn)，組織理論考試，技能大練兵活動。

　　2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授外科知識，提高專業(yè)知識。

　　3、各科室每周晨間提問，基礎(chǔ)理論知識和外科知識。

　　4、“三八婦女節(jié)”舉行護理技術(shù)操作比賽，并評選，分別給予獎勵。

　　5、加強危重病人的護理，堅持床頭交接班制度和晨間護理。

　　6、堅持護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行護理業(yè)務(wù)查房醫(yī)學(xué)，對護理診斷、護理實施進行探討，以達到提高業(yè)務(wù)水平的目的。

　　7、9月份至11月份對今年新進院的的護士進行崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與專科護理知識，組織護士長每人講課，提高護士長帶教水平。

　　8、全院有5名護士參加護理大�？荚嚕�有4名護士參加護理大專函授。

　　五、加強院內(nèi)感染管理

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)感染管理小組制定的消毒隔離制度。

　　2、各科室堅持每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣菌培養(yǎng)，對高�？剖胰缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣菌培養(yǎng)，確�！巴饪魄锌凇睙o一例感染的成績。

　　3、科室堅持每周對治療室、換藥室進行紫外線消毒，記錄，對紫外線燈管除塵，無水酒精消毒，記錄，每月對紫外線強度進行監(jiān)測。

　　4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、診室均及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查。

　　5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：500消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：500消毒靈)出院病人床單進行終消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。

　　6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行感染管理制度，無菌包內(nèi)置化學(xué)指示卡。

　　7、供應(yīng)室建立消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行定期監(jiān)測。

月工作計劃 篇9

　　金色飄香的7月，迎來了新學(xué)期，生氣蓬勃的校園內(nèi)是一張張熱情洋溢的笑臉。新的學(xué)年，新的開始，團學(xué)會系組織部積極響應(yīng)上級黨委、團委的號召，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校院團學(xué)會的積極領(lǐng)導(dǎo)下，本學(xué)年的組織部將與各部門、各支部的通力合作和密切聯(lián)系，順利完成各項常規(guī)工作，結(jié)合工作，現(xiàn)制定7月份工作計劃：

　　一、團費，團員證，團組織關(guān)系以及黨關(guān)系的`轉(zhuǎn)工作

　　我部門會在開學(xué)報到的這幾天積極的協(xié)助團學(xué)會順利完成新生的接待工作，并且在此期間整理好大一新生的團員證及相關(guān)資料，完成好團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作，統(tǒng)計團員和非團員及需補辦團員證的人數(shù)以及上交團員報表。

　　迎新工作的準(zhǔn)備會給團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接帶來便利，這包括新生團員檔案的整理，團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入，團費繳納和團員證的補辦。

　　我們會在配合我們院分團委學(xué)生會做好新生的迎新工作的同時做好本部門分內(nèi)的工作，搞好大一新生的團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接以及團費的收取，做到團組織關(guān)系轉(zhuǎn)清楚，齊全，并且團費收到位，以及對大一新生的檔案做好整理工作。

　　二、軍訓(xùn)

　　大一新生在開學(xué)報到后就要開始進行軍訓(xùn)了，在學(xué)弟學(xué)妹們進行軍訓(xùn)的期間我部門會努力做好服務(wù)與督促工作，讓他們在沒有安全隱患的前提下，訓(xùn)練出效果。

　　此外，在軍訓(xùn)期間我們還將配合學(xué)生會各部門進行“軍歌比賽”、

　　“迎新晚會”、“軍訓(xùn)匯報演出”等工作。

　　三、招新

　　7月十號左右，我們部門全體配合學(xué)生會做好迎新工作。之后，對部門人員進行考核，評選出優(yōu)秀干部并予以表彰。同時，多與大一新生接觸，選擇那些有能力有熱情的同學(xué)作為下一屆換屆的有力后備人員。預(yù)計招八人左右。

　　四、新生骨干、團支書與班長的培訓(xùn)

　　在選出班級干部后，幫助其骨干及班長，團支書進行培訓(xùn)，讓他們及時了解自己的職責(zé)及任務(wù)，以便更好地進行工作。

　　五、協(xié)助團支部開展團日活動

　　在這學(xué)期，我部門將繼續(xù)按照校團學(xué)會的安排召開每月的團組織民主生活會，并且仍將繼續(xù)堅持上學(xué)期良好的團組織民主生活會安排方式，并逐漸提高團組織民主生活會的質(zhì)量。從而豐富廣大團員的業(yè)余生活，增強團員們的凝聚力，進行交流，互相學(xué)習(xí)，加強彼此間的聯(lián)系，增進同學(xué)之間的友情。

　　六、組織學(xué)校升旗儀式

　　根據(jù)學(xué)校升國旗儀式安排，我院系組織部將與國旗班合作進行升國旗儀式。屆時組織部將按照校團委要求，積極準(zhǔn)備題材莊重、意義深遠(yuǎn)的“國旗下的講話”。同時做好嚴(yán)格的考勤檢查工作，確保升國旗儀式有序進行。

　　接下來的工作中，我們以計劃為指導(dǎo)，將各項工作落實到實處，爭取做出良好成績。同時，我們會及時吸取各項活動的經(jīng)驗教訓(xùn)，并且在工作中積極采納各方的寶貴意見，健全完善計劃。也望各部對我

　　部的工作進行監(jiān)督指導(dǎo)，隨時歡迎提出寶貴的意見，以促進我部順利地策劃開展各項工作，積極發(fā)揮我部門的作用。

月工作計劃 篇10

　　結(jié)算中心四月工作總結(jié)：

　　1、在4月8日前份完成20xx年第一季度全市氣象部門會計報表編制工作并上報計財科；

　　2、按時按要求下?lián)苋��?月份縣區(qū)局的預(yù)算經(jīng)費；

　　3、完成了事業(yè)單位法人登記證和事業(yè)單位機構(gòu)代碼證的年檢；

　　5、計財科幫助完成四個經(jīng)濟創(chuàng)收實體的`電子化企業(yè)賬套；

　　6、完成了其他常規(guī)任務(wù)和局領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)。

　　五月工作安排：

　　1、按時下?lián)芨骺h區(qū)局5月份的經(jīng)費預(yù)算；

　　2、按時組織縣區(qū)局的二季度財務(wù)報帳；

　　3、完成其他常規(guī)任務(wù)；

　　4、完成局領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。

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