工作計劃合集八篇
時光在流逝，從不停歇，我們的工作又進入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編為大家整理的工作計劃9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作計劃 篇1
這學期我擔任學校二年級的年級組長，為了配合學校的教育教學工作，我特制定以下年級組工作計劃：
一、教育教學工作
1、新學期的開學，各個崗位的老師相互配合完成各項計劃的制定，班主任完成學生報名及發(fā)書工作。
2、根據(jù)實際狀況，平時多與老師交流，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，多讓老師們發(fā)表意見和推薦，共同尋找能使我們共同進步的有效途徑。
3、協(xié)調好各科任課老師的請假與代課。
4、配合學校各種材料的上交。
5、抓好本年級師資隊伍構成工作合力，因為我一向堅信，群眾的力量永遠比個人的力量大得多，因此，我要協(xié)調好大家的工作關系，建立一支團結的隊伍，要發(fā)揚大家的工作職責心，創(chuàng)一流教風，要培養(yǎng)大家愛生如子，揚一股優(yōu)良師德，透過眾位教師的力量來建立一個良好的年級。
6、用心為老師們創(chuàng)造簡單和諧的工作環(huán)境，關注每一位老師的身心健康，使大家?guī)е淇斓那榫w工作。
二、學生管理
1、關注學生動態(tài)，及時分析、處理。
因為，只有善于發(fā)現(xiàn)問題，了解問題，才能更好的及時地解決問題，所以，在平時的工作中，我們要關注學生的生活細節(jié)，關注學生的思想動向，多與學生交流，接近學生，走進學生，了解學生的心理想法，把問題縮小到最小化。
2、嚴格要求
本學期，學校的整體制度發(fā)生了必須變化，個性是對學生的要求方面，德育處制定的各項制度都比較嚴格，大環(huán)境嚴了，到每個班，我們也要執(zhí)行好，平時就嚴格要求學生，規(guī)范他們的行為，端正學習態(tài)度，使他們養(yǎng)成良好的學習習慣。
3、進行禮貌禮儀教育
舉止禮貌注意儀表儀容是一個小學生最起碼的要求，也是一個年級乃至一個學校工作的好壞的窗口，因此這個工作我們要經(jīng)常抓、反復抓，把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產(chǎn)品”。
4、衛(wèi)生工作
衛(wèi)生工作是我們每個學生生活的地方。因此，要抓好黑板、地面、門窗等基本部位的整潔，抓好學生的個人衛(wèi)生。
5、開展一系列豐富多彩的思想教育和課余文化活動，培養(yǎng)學生崇高科學、追求真理，培養(yǎng)學生高尚的道德情操。個性是配合教務處和德育處正常開展的各類課外興趣小組活動，和其他有助于學生身心。
6、密切聯(lián)系學生家長，用心爭取家長對學校、班主任工作配合。
我始終堅信，只要透過我們二年級b組全體師生的共同努力，我們想要到達的各種目標必須會到達。我會和二年級的全體老師和學生共同克服種種困難，向著共同的理想和目標前進。
工作計劃 篇2
20xx年財務部在公司領導大力支持、其他部門協(xié)作配合、財務人員的辛勤努力下，緊緊圍繞公司經(jīng)營管理目標，積極開展財務工作，發(fā)揮管理職能，以成本管理和資金管理為重點，安健環(huán)風險管理體系建設為契機，有序地完成了各項工作。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。
一、 做好經(jīng)營預算分析，提供管理決策依據(jù)
1、 以預算指標和經(jīng)營業(yè)績考核指標的目標值為指引，落實公司競爭戰(zhàn)略，強化成本控制，爭取成本領先優(yōu)勢。推進公司業(yè)務流程合理化、過程管理可控化、監(jiān)督考核系統(tǒng)化，著重關注經(jīng)營指標的實際及計劃情況對財務狀況、經(jīng)營成果及現(xiàn)金流的影響，通過財務指標的比較分析和預測，為公司積極參與直購電、碳排放交易等有關市場競價業(yè)務提供財務支持平臺，同時對發(fā)現(xiàn)的問題并提出合理建議，保證公司預期經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
2、 **財務部較好地完成公司20xx年度經(jīng)營業(yè)績考核的申報工作，通過申報、考核工作，充分反映公司財務狀況、經(jīng)營效益、資本保值增值以及經(jīng)營管理水平等情況，公司20xx年經(jīng)營業(yè)績考核成績?yōu)閮?yōu).
二、 加強公司資金管理，積極籌措營運資金
1、 通過合理安排資金，在保證生產(chǎn)經(jīng)營資金需求的情況下，提前償還本年固定資產(chǎn)借款本金及還未來三年75%的借款本金合計52,002.50萬元，相比原還款計劃減少借款利息1,353.67萬元。
2、 近年環(huán)保壓力增大，脫硝項目、脫硫設施升級改造、濕式除塵改造等大型資本性項目相繼實施，碳排放放額度的競購，排污費用的漲價，無一不對公司營運資金造成巨大壓力，使資金鏈面臨斷裂風險。因此，公司現(xiàn)金流管理將成為重中之重。與此同時，國家宏觀調控收緊銀根，銀行謹慎放貸，利率居高不下。在此困局下，公司積極籌集資金，爭取到貸款利率為基準利率下浮10%優(yōu)惠條件的流動資金循環(huán)借款，滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需求。同時合理運用各種資金來源，降低籌資成本，防止資金沉淀及供給不及時，從而提高資金管理效益，降低資金成本，防范財務風險。
三、 實現(xiàn)資產(chǎn)價值管理，國有資產(chǎn)保值增值
1、 根據(jù)**集團公司批復的3、4號機組財務竣工決算報告，對2307張固定資產(chǎn)卡片進行分類、整理、核實，完成卡片導入財務管理系統(tǒng)的工作，落實責任管理部門/分部。此舉標志著3、4號機組財務竣工決算工作全面完成。
2、 根據(jù)公司實際業(yè)務流程，修訂了固定資產(chǎn)管理標準，完善固定資產(chǎn)后續(xù)支出的價值歸集制度，夯實資產(chǎn)計價基礎。對資產(chǎn)處置處理方面的模糊點及缺失點進行改進，真正做到明晰權責，落實責任。
3、 根據(jù)國有資產(chǎn)監(jiān)管及評估的相關規(guī)定，財務部牽頭完成了定子線棒、換熱元件及鍋爐管屏報廢物資處置的資產(chǎn)評估工作，及時向**集團公司和省國資委上報備案。
4、 啟動1-4號機組脫硫改造報廢固定資產(chǎn)工作，目前資產(chǎn)報廢鑒證報告的稅局備案及資產(chǎn)評估報告的**批復工作正在進行中。
5、 參與了物資倉庫搬遷工作，財務人員全程監(jiān)督盤點下架物資。
四、 強化保險管理工作，完善保險索賠機制
1、 根據(jù)安健環(huán)風險管理三星標準的要求，修訂了《保險管理標準》、建立了《財產(chǎn)保險投保及索賠情況表》及《社保及工會保障計劃情況統(tǒng)計表》等臺帳。通過三次元素審查及自我評價，不斷查找差距并推動其完善。
2、 制定20xx-20xx年度機組保險方案，充分利用公司良好的營運業(yè)績和風險管控能力，比上年度減少年度保險費用200萬元，下降17%。
3、 積極跟進保險理賠案件，每周盤點保險工作，與相關部門密切溝通協(xié)作，加快了索賠進度，今年共收到保險賠款420萬元。
五、 加強稅務機關溝通，依法進行稅務工作
1、 依法完成稅務申報工作，做到按時申報、稅額準確。截至20xx年11月，實際上繳稅收3.77億元。
2、 20xx年末，廣東省已被納入部分營業(yè)稅改增值稅試點范圍，本年財務部在合同審批過程中，重點關注符合“營改增”業(yè)務范圍的項目，對合同稅費條款提出要求或建議，節(jié)約公司成本。
3、 為規(guī)范固定資產(chǎn)抵扣增值稅管理，珠海市國家稅務局對我公司20xx年以來固定資產(chǎn)抵扣情況開展清理核查。財務人員積極配合，完成稅局檢查工作。
六、 加強財務團隊建設，團結高效完成工作
人才是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的核心要素，也是財務部團隊構建的主要力量。由于財務編制和工作安排方案，20xx年是財務部人員工作穩(wěn)定性最為經(jīng)受考驗的一年。面對這些無法立時解決的問題，財務部及時調整工作思路，精細開發(fā)存量，深挖現(xiàn)有人員的潛力，著力打造合力高效團隊。
七、 加強財務制度建設，夯實財務管理基礎
公司今年開展安健環(huán)風險管理體系建設，財務部以此為契機，重新審視財務管理標準，依據(jù)公司業(yè)務發(fā)展的實際情況，以加強公司內部控制為目標，修訂了全面預算管理標準等9個財務管理標準，進一步理順業(yè)務流程，明晰工作內容，為提升經(jīng)營管理效率奠定基礎。
八、 注重財務工作基礎，認真做好常規(guī)工作
1、 財務人員嚴格遵守財稅法規(guī)，認真履行工作職責。在原始單據(jù)審核、記賬憑證錄入、資金的收付等會計處理環(huán)節(jié)，財務人員都能做到認真仔細地完成工作，認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，保證了會計信息的及時性、完整性及準確性。
2、 及時準確上報報表。按照國資委、**集團的要求，財務部人員加班加點，遇有國家法定假日各會計也放棄休息主動加班，保時保質完成報表的編制，順利完成年度財務決算工作，并榮獲**集團公司財務決算工作二等獎。
3、 規(guī)范財務檔案管理。財務部按照國家檔案管理以及會計檔案管理要求，收集、整理、裝訂、歸檔各類合同及財稅基礎資料。
展望20xx年，電力市場需求持續(xù)低迷，發(fā)電份額不斷被擠占，節(jié)能環(huán)保要求走高，碳排放配額競購、直購電競價上網(wǎng)等競爭性新事物浮現(xiàn)，使經(jīng)營環(huán)境困難重重，公司盈利空間受限，經(jīng)營管理壓力倍增。在此機遇與挑戰(zhàn)并存的時刻，我們必須做好規(guī)劃應對挑戰(zhàn)，在激烈的戰(zhàn)場中開創(chuàng)新局面。
20xx年設想：
1、 推行全面預算管理，實行成本費用精細化管控。嚴格控制下達的成本費用指標，強調目標成本管理法，推行以節(jié)約成本、提高競爭能力為目的的全員式、全過程成本管理，以提升盈利空間。開展全面預算管理，編制中期預算，初步構建預算系統(tǒng)和經(jīng)營量化指標預測數(shù)據(jù)的互動，通過滾動預算，提高預算的前瞻性，
更好地為參與競爭和爭取盈利提供服務。
2、 積極籌措資金，優(yōu)化貸款結構，爭取優(yōu)惠貸款條件，降低融資費用，防范財務風險。協(xié)同相關部門編制生產(chǎn)及基建工程資金計劃，合理安排用款，組合、運用各種資金來源，滿足生產(chǎn)運營及環(huán)保改造工程的資金需求，防止資金沉淀及供給不及時。
3、 健全保險索賠機制，完善保險管理標準，增訂3、4號機組財產(chǎn)保險案件棄賠及拒賠處理管理流程。同時需加強與各保險有關責任部門的內部溝通及外部保險顧問、公司的外部協(xié)調，加快保險索賠進度，提高保險索賠。
4、 積極參與直購電競價上網(wǎng)、碳交易等工作，建立售電成本計算模型，為直購電競價提供依據(jù)。
5、 積極參與內部控制制度的建設和完善，控制財務風險。
6、 加強財務團隊建設，在保證“人崗匹配”的大原則下，實行崗位之間交流學習，實行“一人多崗”，以能力培養(yǎng)為核心、以素質提升為主線，著重公司發(fā)展需要的高層次、復合型人才培養(yǎng)，努力建設一支高效的財務隊伍。
工作計劃 篇3
緊緊圍繞課改理念與精神，轉變教學觀念，更新教學行為。與時俱進，進一步深化教改，確立“以學生為本，健康第一”的思想，切實增強學生體質，提高學生健康水平與綜合學力。
一、教育、教學工作：
1、進一步學習、理解、領會課改的精神，積極探索、大膽創(chuàng)新，盡最大的努力，排除困難，實施好課程標準，為學校音體美教學及早創(chuàng)出亮點與特色打下基礎。
2、結合學生實際，嚴格按照課改標準，認真?zhèn)湔n。上好日常課，切實提高四十分鐘的教學實效。
3、努力做好育人工作，寓德教于教學中。堅持以德治教、以德育人、德教一體，努力培養(yǎng)學生正確的人生觀、道德觀、價值觀、世界觀。
4、在學校大計劃的統(tǒng)領下，認真貫徹實施好“三課兩操兩活動”的要求,努力確保學生每天一小時的體育活動時間。大活動課做到有計劃、有內容、有管理、有安全保障措施。
二、教研工作
1、堅持兩周開展一次教研活動，力求每次有針對性與實效性，切實分析和解決一些教學上、活動中存在的疑難、困惑問題。
2、積極參加各級各類組織的教學研究、校本研修活動。鼓勵、動員青年教師積極參加旗體育優(yōu)秀教師展評活動。
3、繼續(xù)開展好組內老師互相聽課、評課活動，借以創(chuàng)設與營造同伴互助合作，求得共同發(fā)展的良好教學氛圍。
4、努力增強健康向上的教科研意識，引導、鼓勵組內教師平時善于在教學實踐中細心觀察、勤于思考。
三、課余訓練與比賽：
1、爭取領導支持、各年級組協(xié)調配合，正式組建田徑、籃球、乒乓球隊，開展正常的訓練，爭創(chuàng)條件參加全旗各項比賽，并力爭有新的收獲與突破。
2、每學期開展一次春季越野賽和一次田徑運動會。
3、結合全民健身及陽光體育活動，擬明年六月份舉行學生拔河比賽（以年級為單位），旨在以實際行動宣傳全民健身的重要意義，活躍校園體育文化，培養(yǎng)學生“終身體育”的意識與習慣。
4、組織、落實區(qū)有關要求，認真、負責完成初三年級畢業(yè)生的體育測試工作；完成其他與畢業(yè)相關的表格填寫工作。
5、按時有質完成每學年一次的全�！秾W生體質健康標準》：學生身體形態(tài)、機能、體能有關成績數(shù)據(jù)的上機傳輸工作。
工作計劃 篇4
為了進一步做好學生的學籍管理工作，按照上級教育行政部門要求，結合本校實際情況，現(xiàn)將本學期學籍管理工作計劃擬定如下：
一、指導思想
樹立學籍管理為教育服務的思想，嚴格執(zhí)行國家、省、市制定的小學學籍管理的有關規(guī)定，依法治教，全面實施素質教育，結合我校實際情況，與時俱進，開拓創(chuàng)新，大力推進學籍管理工作制度化、規(guī)范化、科學化管理。
二、工作目標
小學入學率100%。
小學輟學率0%。
小學在校生鞏固率100%。
三、主要工作
1.開學初將人數(shù)統(tǒng)計表發(fā)到每位班主任手中，認真統(tǒng)計每班在校人數(shù)，異動人數(shù)，整理好學籍管理檔案。對未到校的流動兒童，要求班主任及時家訪并了解情況，如確實已回原籍就讀，由班主任寫書面走訪材料，以便管理其學籍。
2.轉學生異動嚴格執(zhí)行學籍異動管理制度，開學前一
周，組織好轉學生進班測查，做好家長及學生的接待工作，認真審核相關證件；證件真實、齊全、方可按規(guī)定辦理。及 - 1 -
時錄入轉學生信息，完成異動呈報表和異動統(tǒng)計表，更新學籍系統(tǒng)，做好常規(guī)工作的規(guī)范化管理。
3.做好各種名冊的調查統(tǒng)計工作。學籍變動手續(xù)規(guī)范，各種報表數(shù)據(jù)準確，材料完整。
4.做好上級交辦的其他臨時性工作。
四、具體工作領導小組
組長：徐啟超
副組長：李鵬
成員：張軍 王永 王桂寶 各班主任。
做到加強領導，分工明確，責任到人。
五、保障措施
1.學校領導高度重視，統(tǒng)一認識，全體師生必須嚴格遵守學籍管理辦法和程序。
2.每天班主任對未到學生調查清楚情況后及時向教務處匯報。（學生病假除外）把此項工作拿入到班主任常規(guī)檢查中。
3.轉入學生的程序進一步規(guī)范，學校領導同意——辦公室辦理完善手續(xù)——教務處通知班主任接收轉入學生并妥善安排。
4.嚴格按照招生原則進行招生，對進城務工農民子女入學堅持證件齊全原則。
5.學籍管理工作與教師期末考評相結合。建立控流工作獎懲制度。
6.實行一票否決制度，如出現(xiàn)流失的班級，班主任取消評優(yōu)選先資格。
工作計劃 篇5
新的學期又開始了，時間過的很快，轉眼間，我們已經(jīng)三年級下了。在這近3年的時間里，我們班的同學一起努力，取得了不錯的成績，班級同學彼此間的感情也不斷加深。作為新一任班長，特制定了20xx年三年級班級工作計劃，我決心盡我的力量為同學們服務。
一、班風：團結、勤奮、誠實、創(chuàng)新
二、學生現(xiàn)狀分析：五年級(2)班共有28名學生，13名女生，15名男生。每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心強。但是自制能力差，時常不能控制自己，上課時愛隨便說話或者做小動作,注意力容易分散，學習的主動性、積極性不高。很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。
三、采取的措施：
1、重視養(yǎng)成教育：養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益非淺。因此，在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，本學期，將從不同的方面和角度對學生進行規(guī)律性的常規(guī)訓練。重點落實好《小學生日常行為規(guī)范》，使學生逐步形成良好的道德品質，行為習慣，學習習慣和積極的學習態(tài)度，不使一個學生掉隊
2、加強后進生管理：面向全體學生，分類施教，加強對后進生的輔導，要從關心、愛護學生的角度出發(fā)，了解關心學生。及時了解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發(fā)展情況。
3、及時了解學情：準確把握學生對知識的掌握，因材施教，在重點難點上下工夫，以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。
4、家校結合：經(jīng)常保持與否學生家長聯(lián)系，使學校教育和家庭教育有機地結合起來，本學期，力爭把所有的家長走訪一次，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉化工作，抓兩頭，促中間，使全班形成一盤棋，真正成為一個團結向上的班集體。
5、班干部培養(yǎng)工作計劃：及時召開班干部會議，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協(xié)力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創(chuàng)造機會，鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。
6、重視關懷教育：要關心學生的'生活，及時和家長聯(lián)系，體貼他們的冷暖，了解他們的心理，建立平等和諧的師生關系，做學生的知心朋友，以使班主任工作做的更好。
7、抓好少先隊工作計劃：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發(fā)揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊，結合實際搞好各項活動。
8、重視文體工作：教育學生上好所有學校開設的課程，積極參加體育鍛煉，積極參與學校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養(yǎng)學生的參與意識。
工作計劃 篇6
xx年是公司戰(zhàn)略發(fā)展的關鍵年，也是公司起步騰飛的基礎年，根據(jù)公司領導提出的發(fā)展規(guī)劃，結合公司實際，綜合管理部(辦公室)在公司規(guī)章制度建立健全、公司文化建設、員工培訓學習、后勤服務保障等方面做了進一步安排部署：
1.繼續(xù)完善相關規(guī)章制度，加強監(jiān)督管理工作
公司新成立不久，各項規(guī)章制度均不完善，我部門計劃于xx年初建立健全公司人事、勞資、財務等各項基本規(guī)章制度，其中包括《員工考勤管理制度》、《行政文件管理辦法》、《人力資源管理制度》、《合同管理制度》、《獎罰制度》等9個大項17個小項，從而構建一套完整的公司相關管理制度體系，保障公司規(guī)范有序的運行。此項工作在xx年2月末完成調研、資料收集等前期準備，3月份完成基本公司規(guī)章制度體系的建立工作。
2.加快推進公司文化建設，創(chuàng)建和諧友好氛圍
公司文化建設能最大限度的發(fā)揮員工工作積極性，提高公司的執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。我部門將根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和實際經(jīng)營情況著力推進公司文化建設，從3月份開始，首先從墻面宣傳標牌，宣傳公司理念和工作要求;其次從辦公環(huán)境、員工行為規(guī)范方面展現(xiàn)員工和公司的精神風貌。
另外，在創(chuàng)建公司和諧友好氛圍方面具體有以下計劃：在五一前后計劃舉辦一次公司員工集體活動，增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。具體活動內容待領導決策后由我部門具體實施。
1).建立公司總經(jīng)理電子信箱和公司QQ群，收集各級員工的意見和建議。
2).形成員工生日、婚喪、生育等慰問制度，體現(xiàn)公司人文關懷。
我部門計劃在二季度末，以最小的成本，營造公司良好的企業(yè)文化，提高員工對公司文化的認知度，增強員工的集體榮譽感和工作責任感。
3.不斷加強員工職業(yè)培訓，提高員工業(yè)務水平
由于公司之新、人員之新，多數(shù)人員的工作經(jīng)歷中欠缺當前崗位的業(yè)務素質，為提高員工業(yè)務知識和能力，提升公司在社會與行業(yè)的知名度，我部門計劃將xx年工作的重點放在公司員工培訓上，采用“走出去、請進來”等多種方式(寶雞知名企業(yè)經(jīng)驗交流、邀請專家上門講課、培訓機構課程)，加大力度和范圍做好行業(yè)及崗位相關培訓，包含業(yè)務知識、能力、個人素質等全方面的原始積累，盡量選擇較高層次的培訓機構進行基礎、系統(tǒng)的培訓。
xx年4月，待人力資源制度批準后，按程序進行培訓摸底，并草擬出xx年培訓計劃并報領導審批，待批準后，開始收集相關培訓信息，分級別、分批次組織員工培訓。
4.加大后勤保障力度，創(chuàng)造良好辦公環(huán)境
xx年我公司奮起發(fā)展關鍵的一年，在其他部門努力開展業(yè)務的同時，我部門要盡職盡責的做好上下級、各部門之間的溝通協(xié)調工作，力爭在xx年下半年完成公司網(wǎng)絡信息化建設，起到宣傳和推廣公司形象、匯集同行業(yè)信息以及完善公司內部意見反饋等作用。同時努力完善接待、安全、用車、辦公用品領用、衛(wèi)生等后勤保障服務基礎工作。
5.一如既往的完成好公司領導交辦的其他工作
好的計劃，是成功的開始，我部門將按照計劃，一步一個腳印，有條不紊的開展各項工作，在公司領導的引領下，在各部門的相互配合支持下，不斷提高工作能力，做好服務保障工作，在新的一年里，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
工作計劃 篇7
一、實際使用效果：
此方法可做到自動開機、自動播放、自動關機的無人值守全自動運行。將沿續(xù)幾十年不變的電鈴聲，改換成極富個性的音樂。專家認為，這充分體現(xiàn)了當前注重張揚學生個性的一種人性化教育管理理念。
二、所需硬件軟件：
1、硬件設備：電腦1套，擴音設備1套。
2、所需軟件：
選項一、網(wǎng)絡上多種可供下載的校園鈴聲控制系統(tǒng)軟件，如：校園鈴聲控制系統(tǒng) V1.0綠色版（只要設定打鈴的時間，以及打鈴的音樂文件，可以了，軟件簡單方便）。如上京中學是使用（雨花石打鈴系統(tǒng)軟件）
選項二、笨笨鐘 V2.72軟件（主要特點如下）
⑴、這是一款界面精美，操作簡便，功能強大,讓您愛不釋手的免費時鐘軟件。
⑵、能以石英鐘，數(shù)字鐘兩種方式顯示時鐘，超強抗鋸齒，使得顯示更加平滑，美觀。
�、�、70多款精美皮膚可供選擇，可為圓形、方形或自定義的各種形狀，可以選擇指針的顏色、形狀、位置、大小。
�、�、具有半透明、嵌入桌面、鼠標穿透的功能，可以自由調節(jié)時鐘大小和透明度，不影響你的正常操作，為您節(jié)約寶貴的桌面空間。
�、�、鼠標指向任務欄圖標可顯示當前時間、公歷日期、農歷日期、節(jié)氣、節(jié)日、干支記日。
�、省⒖勺远x報時聲音或語音報時，雙擊時鐘可語音報告當前時間。 ⑺、具有獨特、豐富的提醒功能，可以自定義提醒日期，時間�？梢允褂寐曇簟⑽淖只蛘饎訒r鐘等多種提醒方式。
�、�、可以定時運行程序、執(zhí)行任務、關機。
�、汀⑹褂肧NTP協(xié)議校對世界標準時間，確保時鐘準確（本功能需互聯(lián)網(wǎng)支持）。
�、�、自帶精美萬年歷，農歷部分支持公元1900.1.31到公元2100.12.31。 ⑾、帶有重要提醒列表，每天的重要提醒一目了然。
⑿、支持UniCode,有簡體和繁體中文兩種語言。
另，輔助軟件：會聲會影、錄音機軟件、音頻轉換軟件等。
特別推薦：文字轉換成語音工具軟件，下載地址：/xsaq/show.aspx?id=56778&cid=266213
三、操作方法步驟：
1、根據(jù)上述第二點的選項一、二自行選擇所使用的校園廣播鈴聲軟件。
2、制作個性語音鈴聲：
注意事項：可以使用錄音機軟件錄制人聲文件；也可以自己編輯鈴聲語音文字，利用文字轉換成語音工具進行在線合成音樂文件，再利用會聲會影軟件合成背景音樂，并進行適當?shù)募糨嬏幚�；最后利用音頻轉換軟件生成選項二中的“笨笨鐘”所需要的WAV文件。（可根據(jù)實際情況自由轉換格式）
3、根據(jù)校園的作息時間自定義鬧鈴的時間，并設置好相應的鈴聲（實際所需要的播放文件）。
4、把電腦主機設置成自動開機和定時關機的模式（電腦主機和擴音設備不能斷電，也可以把電腦的開機和關機音樂都去掉），把校園廣播鈴聲軟件或苯苯
魚軟件設置成開機自動運行模式。
四、相關鈴聲介紹：
1、早晨預備鈴聲：
以《藍色的愛》這個曲子作為音樂背景：親愛的老師們、同學們：踏著晨曦，懷著憧憬，我們又迎來了新的一天！當你們步入這美麗的校園時，請接受我們的祝福，愿老師們工作順利，祝同學們學習快樂！一年之計在于春，一日之計在于晨，同學們，一日安全從現(xiàn)在開始。安全是快樂的前提，生命對于每個人來說只有一次，請關愛生命，重視安全。時時重安全，快樂到永遠！
2、上課鈴聲：
如：小朋友，上課可要專心聽講�。。ǹ梢愿鶕�(jù)實際進行文字編輯處理，使之適合學校的實際；背景音樂自配）。
3、下課鈴聲：
“下課時間到了，一起走出教室，呼吸一下新鮮空氣吧！朝遠處望望，放松一下自己的眼睛。請注意：上下樓梯靠右行，不要擁擠，不要喧嘩，不要推拉和打鬧！安全時時記心間，你我天天都平安！”這是在《寶貝珍之歌》的樂曲背景下響起的下課鈴聲。
4、上午放學鈴聲：
上午放學時的鈴聲以《歡快鈴舞》為音樂背景，“同學們：上午放學的時間又到了，請輕走慢行，不要推拉，不要擁擠，不要停留擋路。請迅速離開樓梯。進入食堂后請遵守秩序，排隊購餐，不占位，不搶位，文明進餐。飯后請把餐具放到指定地點，做一名講文明、懂禮儀的好學生！回家就餐的同學請遵守交通規(guī)則靠右走，不要在馬路上跑跳、追逐，不要到河邊玩耍，老師和同學們都盼你平安歸來！”
5、下午放學鈴聲：
下午放學時的音樂背景則直接是樂曲《回家》，并且特別提醒學生，“在你們歡快地走出校園之際，請注意不要在馬路上玩耍，少搭理陌生人；路上靠右邊行走，過馬路要走斑馬線，十字路口要看清，紅燈停，綠燈行。祝同學們平平安安回家，明日高高興興返校！”
結語：
從此摒棄那傳統(tǒng)的鈴聲，代之以現(xiàn)代化優(yōu)美、怡人的環(huán)境音樂，讓學生在一次次的鈴聲音樂中受到美的熏陶，體驗音樂的魅力，形成愉悅的心境。既激活學生的藝術細胞，又達到優(yōu)化育人環(huán)境，陶冶學生情操的效果，營造良好的校園氛圍。
工作計劃 篇8
一年來，我村計生辦在鎮(zhèn)黨委和政府的領導下，在上級主管部門的指導和支持下，以鎮(zhèn)計劃生育年初文件為要求，穩(wěn)定低生育水平，全面提高人口素質，確保了我村人口與計劃生育工作穩(wěn)步推進，并圍繞這些目標開展工作，較好地完成了人口與計劃生育各項指標�，F(xiàn)將本年度個人工作總結報告如下：
一、20xx年度人口與計劃生育工作主要管理目標完成如下：
1、全年共出生18人，其中計內出生18人，計劃外出生0人。
2、多孩率為0。
3、意外妊娠0人。
4、全面實行計劃生育村為主。，按時完成鎮(zhèn)下達“三按月”目標管理任務
5、全員人口統(tǒng)計準確率85%以上。
6、生殖健康監(jiān)測18例，全面完成鎮(zhèn)下達任務。
7、長效節(jié)育措施落實率為100%。
10、藥具應用率為100%。
11、優(yōu)質服務群眾滿意率為98%。
12、生殖疾病查治率為99%。
13、流動人口管理到位率達80%。
18、社會撫養(yǎng)費征收到位率為20萬，超年初下達計劃任務5萬。
19、獨生子女保健費落實率為100%。
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