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    中學十佳優(yōu)秀班主任評選活動方案

    時間:2021-03-28 11:30:08 活動方案 我要投稿

    中學十佳優(yōu)秀班主任評選活動方案

      為了確保工作或事情有序地進行,常常需要預先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。寫方案需要注意哪些格式呢?以下是小編為大家收集的中學十佳優(yōu)秀班主任評選活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

    中學十佳優(yōu)秀班主任評選活動方案

      一、評選目的:

      為加強班主任隊伍建設,激發(fā)班主任的工作熱情,在班主任隊伍中樹立典型,學校決定每學期期末評選一批工作成績突出的班主任予以表彰。

      二、參評條件:

      1、現(xiàn)任全體班主任老師。

      2、熱愛學生,團結同志,思想進步。

      3、愛崗敬業(yè),責任心強,有高尚的師德修養(yǎng)。有較強的組織能力,工作有實效、有創(chuàng)新、有特色。

      三、評選原則:

      1、對班主任的德、能、勤、績進行全面評價,側重工作實績,注重現(xiàn)實表現(xiàn);

      2、評選實行公平、公開、公正的原則。

      四、評選辦法:

      (一)、量化評比內(nèi)容和比例:(量化按滿分100分制計算)

      1、常規(guī)量化(30%):

      上學期常規(guī)量化占40%,下學期占60%。

      2、教學成績量化:(40%):

      上學期教學成績量化占40%,下學期占60%。

      3、個人教學成績量化(10%):

      上學期個人教學成績量化占40%,下學期占60%。

      4、學生評教(10%):

      5、綜合評價(10%):

     。ǘ、評選程序:

      1、根據(jù)以上內(nèi)容和所占比例,各教學部評選出年級“十佳班主任”。

      2、在年級評選出的'“十佳班主任”基礎上,七年級、八年級、九年級按3:3:4的比例分配指標,產(chǎn)生才育中學的校級“十佳班主任”。

      五、加減分情況:

      1、在省級以上公開發(fā)行的刊物發(fā)表有關德育方面的論文一篇加1分,最高不超過2分,在市級刊物發(fā)表德育論文或被學校評選的優(yōu)秀論文加0。5分。(發(fā)表時間為07年8月——08年6月)

      2、所帶班級出現(xiàn)打架、偷竊、團伙等嚴重違紀現(xiàn)象,每出現(xiàn)一次扣除1分

      六、有下列情況之一者,取消評選資格:

      1、有悖于中小學教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良影響者;

      2、本班學生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象,給學校聲譽造成惡劣影響者。

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