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    調(diào)度室工作總結(jié)

    時間:2023-04-25 11:06:44 工作總結(jié) 我要投稿

    調(diào)度室工作總結(jié)15篇

      總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,為此要我們寫一份總結(jié)。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?下面是小編精心整理的調(diào)度室工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    調(diào)度室工作總結(jié)15篇

    調(diào)度室工作總結(jié)1

      十月份調(diào)度室全體人員,在礦領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,積極開展各項(xiàng)工作,克服了人員少任務(wù)重等困難,全面完成了礦井下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

      下面將10月份的工作情況做簡要總結(jié):

      1、調(diào)度室每日組織召開調(diào)度會,并認(rèn)真記錄會上提到的問題,對問題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。

      2、對井下各個地點(diǎn)的工程量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,并填寫安全日報(bào),按時發(fā)送至公司調(diào)度室及小煤礦管理部。

      3、每周四匯總七天以來的瓦斯超限報(bào)警情況,并如實(shí)登記瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)報(bào)警統(tǒng)計(jì)臺帳向公司通風(fēng)部匯報(bào)。

      4、對礦領(lǐng)導(dǎo)跟班查出的隱患整改情況進(jìn)行落實(shí);將沒有按時整改或無整改假反饋的單位進(jìn)行罰款處理。

      5、對井下各區(qū)隊(duì)的工作入井上報(bào)情況進(jìn)行落實(shí)。

      6、每七天對井下瓦斯傳感器進(jìn)行調(diào)校并更換。

      7、完善了井下通訊網(wǎng)絡(luò),各個新增工作地點(diǎn)都安設(shè)了電話,三聯(lián)眼風(fēng)門安設(shè)了風(fēng)門傳感器。

      8、邀請棗園煤礦調(diào)度室黃主任來我礦對監(jiān)測監(jiān)控方面工作進(jìn)行指導(dǎo),在井下變電所新增設(shè)了斷電器,井下瓦斯探頭進(jìn)行了斷電聯(lián)鎖,一旦瓦斯超限或探頭出現(xiàn)故障能夠?qū)崿F(xiàn)一控多、多控一斷電(區(qū)域性斷電)。

      9、調(diào)度室各類臺賬及文件進(jìn)行了細(xì)致化的`分類整理存放,更加規(guī)范了調(diào)度室文件管理。

      10、嚴(yán)格、公正、全面的對各區(qū)隊(duì)、部室的執(zhí)行力進(jìn)行評定打分。

      11、積極響應(yīng)公司號召,認(rèn)真組織人員對企業(yè)文化及安全知識進(jìn)行學(xué)習(xí),深化了員工對企業(yè)文化的認(rèn)識,提高了員工的安全意識。

      下一步調(diào)度室將要做的工作:

      1、調(diào)度室將按照AQ標(biāo)準(zhǔn)對系統(tǒng)軟件進(jìn)行升級,完善監(jiān)控系統(tǒng)各項(xiàng)功能,并組織監(jiān)控人員加強(qiáng)對監(jiān)控系統(tǒng)方面的學(xué)習(xí),增強(qiáng)監(jiān)控人員對系統(tǒng)的操作熟練度。

      2、調(diào)度室將逐步完善硬件設(shè)施,在監(jiān)控室鋪設(shè)防靜電地板等。

      十月份調(diào)度室在人員上下井方面監(jiān)管不力,導(dǎo)致出現(xiàn)晚入井或早升井現(xiàn)象,調(diào)度室將完善入井出勤制度,加大監(jiān)管力度,堵漏洞、強(qiáng)管理,為礦井安全生產(chǎn)提供保障。

    調(diào)度室工作總結(jié)2

      上周工作:

      1、調(diào)度室本周接到礦井隱患6條,已整5條,還有1條未整改。與上周2條相比增加了4條。科室共查隱患35條,已整改完,調(diào)度員下井5班,檢查問題13條,已整改;

      2、對11031上順槽外段監(jiān)控系統(tǒng)拆除;

      3、對各單位的值班情況進(jìn)行了查崗;

      4、迎接永煤小分隊(duì)對我礦安全檢查;

      5、組織對主暗斜-150車場開口前施工驗(yàn)收,對21020回風(fēng)改造巷開口前施工驗(yàn)收,對11011采面復(fù)采驗(yàn)收,對21020工作面停采驗(yàn)收;

      6、及時通報(bào)了11031鉆場的打鉆進(jìn)度及各掘進(jìn)地點(diǎn)的任務(wù)完成情況;7、完善監(jiān)測監(jiān)控制度,并匯集成冊;9、上周的罰款:掘進(jìn)隊(duì)100元,通風(fēng)隊(duì)100元,機(jī)運(yùn)隊(duì)100元(已交),采煤隊(duì)100元(已交),開拓隊(duì)400元(已交300元),綜合辦100元(已交),服務(wù)隊(duì)100元(已交)。

      本周存在問題:

      11031上順槽外段迎頭瓦斯傳感器調(diào)校時數(shù)據(jù)升不上去。

      下周及本月要做的工作:

      1、加強(qiáng)對車輛的管理,對井底車場的.存車進(jìn)行監(jiān)督,防止長時間占壓車輛影響生產(chǎn);

      2、加強(qiáng)監(jiān)控維修人員對瓦斯傳感器調(diào)校步驟培訓(xùn)學(xué)習(xí);

      3、加強(qiáng)生產(chǎn)組織的監(jiān)督,按照礦井月初生產(chǎn)計(jì)劃,每天及時通報(bào)各單位計(jì)劃完成情況;

      4、盯住11031下順槽的打鉆進(jìn)度,確保按期完成打鉆任務(wù),不誤掘進(jìn);

      5、加強(qiáng)對11031上順槽里段煤炭水分、21020改造巷及11011采面的煤質(zhì)監(jiān)督檢查,確保煤質(zhì);

      6、中央泵房開小設(shè)備硐室,存放監(jiān)控設(shè)備;

      7、加強(qiáng)對監(jiān)控員及監(jiān)控維修人員的管理,每天組織學(xué)習(xí)監(jiān)測監(jiān)控AQ標(biāo)準(zhǔn)以及煤礦安全規(guī)程的有關(guān)規(guī)定,月底組織考試;

      8、做好監(jiān)測監(jiān)控工作,按照領(lǐng)導(dǎo)要求,對井下所有的監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行排查,對不符合規(guī)程規(guī)定和AQ標(biāo)準(zhǔn)的及時修正,并進(jìn)行調(diào)試保證其靈敏度,尤其是對風(fēng)筒傳感器的檢查,保證監(jiān)控有效,管理到位;

      9、針對生產(chǎn)任務(wù)要求調(diào)度員加強(qiáng)對各地點(diǎn)生產(chǎn)情況的詢問,及時掌握生產(chǎn)情況,對無故影響生產(chǎn)的要進(jìn)行責(zé)任追究,處罰到位,確保任務(wù)完成;對領(lǐng)導(dǎo)的詢問準(zhǔn)確回答,并做好實(shí)時記錄;

      10、加強(qiáng)對主暗斜-150交叉點(diǎn)的安全監(jiān)督,在保證安全的前提下確保開拓進(jìn)尺任務(wù)完成;

      11、做好汛期后期的雨季三防工作,針對目前雨水增多,及時詢問井下水位情況,確保安全渡訊;

      12、加強(qiáng)對節(jié)日期間的查崗工作,確保值班人員時刻在崗。

      20xx年9月11日

    調(diào)度室工作總結(jié)3

      回顧20xx年一年來的工作,在礦領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下,安全、生產(chǎn)調(diào)度認(rèn)真履行工作職責(zé),努力學(xué)習(xí),勤奮工作,不斷進(jìn)取,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上雖然取得了顯著的進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處,現(xiàn)將20xx年的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報(bào)如下:

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。

      始終堅(jiān)持把調(diào)度業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為提高綜合能力、業(yè)務(wù)水平的重要途徑。堅(jiān)持在干中學(xué),在學(xué)中干。一年多來,在孔礦長的帶領(lǐng)下,進(jìn)行系統(tǒng)的、全面的調(diào)度業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。并且緊密聯(lián)系自身工作實(shí)際進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),提高了調(diào)度員自身素質(zhì),豐富了業(yè)務(wù)知識水平,增強(qiáng)了工作能力,不斷的學(xué)習(xí)才能不斷的進(jìn)步,把礦領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一項(xiàng)工作都當(dāng)成是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,認(rèn)真努力的完成它。

      二、盡心盡責(zé),認(rèn)真努力做好本職工作。

      1、每班按照實(shí)際情況組織生產(chǎn)活動,正確的處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種矛盾,及時請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),采取有效措施,排除生產(chǎn)障礙,使生產(chǎn)能夠協(xié)調(diào)進(jìn)行,保證圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      2、認(rèn)真收集各類信息資料,全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的進(jìn)展情況,分析工作存在的主要問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。

      3、每班認(rèn)真填寫各類調(diào)度臺帳,及時掌握礦重點(diǎn)工程、巷道貫通、工作面的放頂與回撤,井下重點(diǎn)頭面的瓦斯管理情況,以及各采區(qū)走勾情況等,努力完成礦的安全生產(chǎn)任務(wù)。

      三、強(qiáng)化服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

      時刻牢記為基層、為采區(qū)服務(wù)的宗旨,在自己普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范調(diào)度員的一切言行,嚴(yán)格遵守調(diào)度室各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于調(diào)度室形象的事不做,不利于調(diào)度室形象的話不說,積極維護(hù)調(diào)度室的良好形象。

      四、正確面對過錯,以后努力改進(jìn)

      回想一年多來的工作,調(diào)度室是全礦的“咽喉”,是全礦有效運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強(qiáng)烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。在這一點(diǎn)上礦調(diào)度室沒有意識到自己的崗位責(zé)任重大,放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求。在今后調(diào)度室認(rèn)真總結(jié)20xx年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),克服不足,努力把工作做得更好。領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

      五、20xx年的主要工作:

      20xx年礦調(diào)度室結(jié)合我礦各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,在時間緊,任務(wù)重,人員少的情況下順利完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),主要做了以下幾方面的工作:

      1、及時掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替和采掘出勤率等進(jìn)行專題調(diào)度,對生產(chǎn)完成情況編制日報(bào)表。

      2、按要求規(guī)范調(diào)度室各項(xiàng)專題記錄、報(bào)表、臺帳、總結(jié)等共40余項(xiàng),有完整的原始記錄和檔案管理交流,按時填寫圖表和牌版,調(diào)度資料定期歸檔保管。

      3、了解和掌握生產(chǎn)準(zhǔn)備工作情況,幫助和督促有關(guān)部門及時做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,保證采掘銜接計(jì)劃的'實(shí)現(xiàn)。

      4、及時組織相關(guān)單位、人員對生產(chǎn)中出現(xiàn)的事故進(jìn)行分析處理。有效的促進(jìn)了生產(chǎn)環(huán)節(jié)的理順。

     。、積極配合有關(guān)部門,著重解決影響均衡生產(chǎn)的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實(shí),保證生產(chǎn)有秩序地進(jìn)行,對影響生產(chǎn)超過規(guī)定時間的,出臺分析報(bào)告,一查到底,減少和杜絕類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。

     。、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)度室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按要求繼續(xù)規(guī)范各類文件、記錄、臺帳、報(bào)表等填寫、上報(bào)、存檔工作,準(zhǔn)確無誤地逐項(xiàng)、按時完成工作。

     。、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高全礦調(diào)度人員的綜合素質(zhì),不斷提高調(diào)度人員的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,在學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)程措施及相關(guān)知識的情況下,理論聯(lián)系實(shí)際,多深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況。

     。浮⒗^續(xù)加強(qiáng)調(diào)度室軟件和硬件化建設(shè),組織實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)度室。時間總是年復(fù)一年的輪回,歲月卻把所有的優(yōu)與劣、利與弊記載下來?傊诮窈蟮墓ぷ髦,調(diào)度室所有人員將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不辜負(fù)礦領(lǐng)導(dǎo)對調(diào)度室的期望。更加努力的做好本職工作,更好的完成各項(xiàng)任務(wù)。并在工作中創(chuàng)造和諧的工作氣氛,加強(qiáng)調(diào)度室的凝聚力。力爭在20xx年的工作中超越已經(jīng)擁有的一切,取得更大進(jìn)步。

    調(diào)度室工作總結(jié)4

      20xx年總調(diào)度室以拓展GPRS供水調(diào)度數(shù)據(jù)監(jiān)控系統(tǒng)功能為中心任務(wù);以研發(fā)出廠水在線水質(zhì)監(jiān)測系統(tǒng)、生產(chǎn)二級調(diào)度信息系統(tǒng)為契機(jī);完善各種數(shù)據(jù)采集建設(shè)自動分析調(diào)度系統(tǒng)為目的;不斷提升內(nèi)部管理水平,科學(xué)調(diào)度城市供水,合理調(diào)節(jié)輸配水管網(wǎng)壓力,堅(jiān)持“科學(xué)管理為基礎(chǔ)、安全供水為中心、降低運(yùn)營成本為根本”的工作目標(biāo),確保了全年輸配水管網(wǎng)的安全運(yùn)行。

      一、相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。

      20xx年總供水量2411.2萬噸,其中城市供水2311.6萬噸,臨鋼供水74.58萬噸,熱電廠供水25.02萬噸。二分廠供水量占總產(chǎn)水量的72.51;四分廠供水量占總產(chǎn)水量的27.49%,城市供水占總產(chǎn)水量的95.87%。

      20xx年城市供水量2311.6萬噸,20xx年2123.2萬噸,同期增長188.4萬噸。

      20xx年臨鋼供水量74.6萬噸,20xx年185.9萬噸,同期減少111.3萬噸。

      20xx年總供水量2411.2萬噸,20xx年同期2323.2萬噸,同期增加88萬噸。

      全年供水管網(wǎng)平均壓力0.221Mpa;管網(wǎng)壓力合格率99.47%。管網(wǎng)平均PH值:7.40

      5、濁度(NTU):0.77

      3、余氯(mg/l):0.200。

      20xx年日平均供水量為:6.657萬噸/日,日最大供水量為8.26

      5萬噸/日(6月27日);日最小供水量5.011萬噸/日(2月1日)。

      20xx年完成月報(bào)表12份;下達(dá)生產(chǎn)調(diào)度指令773次;完成產(chǎn)量對比分析4份;城市管網(wǎng)壓力對比分析4份;半年運(yùn)行報(bào)告、全年運(yùn)行報(bào)告各一份,解答關(guān)于城市壓力咨詢電話135次。

      二、思想學(xué)習(xí)及宣傳工作方面。

      以群眾路線教育活動為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會會議精神,以服務(wù)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提升管理水平為己任,堅(jiān)持“安全、和諧、發(fā)展”的工作方針,扎實(shí)開展改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾活動。

      20xx年自主研發(fā)出廠水在線水質(zhì)監(jiān)測系統(tǒng)建設(shè)情況,通過臨汾日報(bào)社、中國供水節(jié)水報(bào)等新聞媒體,宣傳報(bào)道我公司在技術(shù)革新方面的新動態(tài)。20xx年5月12日二分廠供電線路春檢,將《停水通知》通過臨汾晚報(bào)、微信的新聞媒體向公眾通知。20xx年6月9日根據(jù)市區(qū)近期供水管網(wǎng)壓力、分廠供水量等實(shí)際情況,起草高峰期供水公告。20xx年8月19日向臨汾日報(bào)\晚報(bào)\電視臺發(fā)稿刊登澄清“假的停水通知”的《鄭重提醒》,同時協(xié)調(diào)微信臨汾五大門戶公眾號發(fā)布。

      三、根據(jù)城市管網(wǎng)壓力,合理調(diào)節(jié)出廠水量,確保城市高峰期及節(jié)假日用水。

      我們根據(jù)城區(qū)17個測壓端站的壓力數(shù)據(jù),堅(jiān)持"以需定壓,以壓定量"的供水方針,全年根據(jù)季節(jié)性用水變化,整體調(diào)整城市管網(wǎng)壓力2次(5月和10月),通過這些工作有效的確保了市區(qū)生產(chǎn)、生活的正常用水。

      在保障城市“五一”、“十一”“元旦”“春節(jié)”長假期間供水方面,又制定節(jié)假日期間的高峰供水方案,通過科學(xué)合理的調(diào)度生產(chǎn)供水,保障了廣大用戶在節(jié)假日期間的正常用水。

      根據(jù)城市管網(wǎng)實(shí)施運(yùn)行壓力,合理調(diào)度龍祠、土門水源,將安全、高效、節(jié)能融入到供水調(diào)度工作中,充分發(fā)揮四分廠的成本優(yōu)勢和凈水廠變頻調(diào)節(jié)作用,在保證城市管網(wǎng)壓力的前提下,降低了凈水廠供城市水量,逐步增加了四分廠供水量;協(xié)調(diào)制水分公司,加大對城市供水不同時間段內(nèi)水量調(diào)整,最大限度保證城區(qū)夏季高峰期用水,使管網(wǎng)壓力合格率達(dá)到99%以上。

      四、完善內(nèi)部工作制度、規(guī)范化管理各類計(jì)劃性停電的通知流程;完成計(jì)劃性檢修、應(yīng)急事故搶修及供電局停電通知工作,做好停水期間各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。

      7月總調(diào)度室完成制定的計(jì)劃性停電、突發(fā)性停電工作業(yè)務(wù)流程,組織全科室工作人員進(jìn)行學(xué)習(xí),明確細(xì)化突發(fā)停電事故的上報(bào)及信息溝通的流程。20xx年總調(diào)度室依據(jù)供電熱線的停電通知,安排計(jì)劃性停電工作5次。在完成計(jì)劃性檢修工作中,能及時調(diào)整城市供水狀態(tài),盡量減少由于停水而影響的供水區(qū)域面積。在應(yīng)急事故搶修中,經(jīng)請示公司領(lǐng)導(dǎo)后,能及時將公司領(lǐng)導(dǎo)的安排向相關(guān)部門傳達(dá),需要分廠停水維修的迅速安排停水,減少因此造成的水量浪費(fèi)。

      五、在市經(jīng)信委的組織下,與市供電公司協(xié)調(diào),重新確認(rèn)供電公司大用戶。

      20xx年由于公司不符合供電公司大用戶資格,計(jì)劃性停電不予以

      提前通知,給公司的正常生產(chǎn)帶來了極大的影響。為了確保城市供水,公司領(lǐng)導(dǎo)將此項(xiàng)工作交予總調(diào)度室辦理,經(jīng)過多次協(xié)調(diào),20xx年6月3日在市經(jīng)信委的組織下,召開三方見面會議,并下發(fā)會議紀(jì)要,將我公司列入到計(jì)劃性停電通知的客戶名單中。

      六、完成凈水廠水泵開停監(jiān)控信號采集改造。

      為了提高GPRS供水調(diào)度監(jiān)測系統(tǒng)的采集信息的準(zhǔn)確度,7月8日總調(diào)度室組織技術(shù)力量在制水分公司電工組工作人員的配合下,對凈水廠1#—8#泵的開停運(yùn)行監(jiān)控信號采集進(jìn)行了接入點(diǎn)的改造,從原來的二次觸點(diǎn)接入變?yōu)榭刂乒窠K端接入,提高了信號采集的準(zhǔn)確性。技術(shù)改造完成后,將通過對中心監(jiān)控平臺軟件的改造,增加水泵運(yùn)行時間模塊,實(shí)現(xiàn)日、周、月、季度、年度的水泵運(yùn)行時間的累計(jì)計(jì)算、查詢,為水泵的檢修、能效的變化情況提供運(yùn)行時間的依據(jù)。

      七、實(shí)施數(shù)字化采集,完善電磁流量計(jì)的參數(shù)采集。

      8月總調(diào)度室在計(jì)量監(jiān)測部的配合下,完成二分廠、四分廠進(jìn)出廠流量計(jì)E-magC、E-magE使用技術(shù)手冊的學(xué)習(xí),確定了信號采集改造方案,并與多家設(shè)備供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,最大限度的優(yōu)化采集方案。9月完成完成三分廠進(jìn)出廠流量計(jì)瞬時、累計(jì)、流速等參數(shù)的采集,同時完成系統(tǒng)的程序變更設(shè)計(jì)。10月完成二分廠、四分廠進(jìn)出廠流量計(jì)型號的查詢及實(shí)地筆記本通訊測量,實(shí)現(xiàn)三分廠進(jìn)出水;四分廠南出對累計(jì)流量、流速等信息的采集。(二分廠出廠流量計(jì)、四分廠進(jìn)水流量計(jì)由于購買時間較早(20xx年以前)沒有遠(yuǎn)程數(shù)字量采集的功能,無法實(shí)現(xiàn)實(shí)時累計(jì)數(shù)據(jù)采集。)

      八、自主研發(fā)出廠水在線水質(zhì)監(jiān)測系統(tǒng),節(jié)約資金26萬元。

      供水水質(zhì)安全關(guān)系到千家萬戶,為保障市區(qū)居民的飲用水質(zhì)量,20xx年5月,總調(diào)度室在原有20xx年5月研發(fā)、建設(shè)的GPRS管網(wǎng)水質(zhì)在線監(jiān)測端站的基礎(chǔ)上,利用監(jiān)測記錄數(shù)據(jù)及設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn),重新修改完善研發(fā)設(shè)備設(shè)計(jì)方案、新增調(diào)壓穩(wěn)流裝置等改進(jìn)措施后,在凈水廠出水儀表間和土門水廠減壓站,新增兩個出廠水在線水質(zhì)監(jiān)測端站,進(jìn)行24小時實(shí)時監(jiān)控。

      目前公司建設(shè)的供水水質(zhì)在線監(jiān)控系統(tǒng),可以實(shí)施五項(xiàng)水質(zhì)自動監(jiān)測、實(shí)時連續(xù)監(jiān)測、超標(biāo)報(bào)警,實(shí)現(xiàn)了每一分鐘采集、上傳、更新一組PH值、電導(dǎo)率、余氯、濁度、溫度的監(jiān)測數(shù)據(jù)。在線水質(zhì)監(jiān)測通過在線儀器24小時檢測出廠水及管網(wǎng)水質(zhì),將檢測數(shù)據(jù)通過GPRS,實(shí)時遠(yuǎn)傳至公司總調(diào)度室GPRS供水調(diào)度監(jiān)測系統(tǒng),水質(zhì)管理人員可通過手機(jī)WEB監(jiān)測系統(tǒng)對監(jiān)測點(diǎn)水質(zhì)數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)全面監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,迅速查找原因、處置問題。

      九、總調(diào)度室成功修復(fù)英國Primater公司測漏相關(guān)儀

      20xx年,公司為了提高管道的測漏的裝備技術(shù)水平,出資20萬元購買了該設(shè)備,多年來在測漏隊(duì)的精心維護(hù)使用下,多次檢測出管道漏點(diǎn),為公司的管道測漏節(jié)能降耗工作做出了貢獻(xiàn)。

      20xx年10月,相關(guān)儀出現(xiàn)不能與計(jì)算機(jī)通訊,不能使用光學(xué)和USB通訊進(jìn)行編程和數(shù)據(jù)的讀取進(jìn)行快速操作等設(shè)備故障,公司與國內(nèi)代理商聯(lián)系設(shè)備維修,代理商預(yù)估維修費(fèi)用約為4-5萬元。

      20xx年7月中旬,公司領(lǐng)導(dǎo)將相關(guān)儀的維修工作交予總調(diào)度室,

      希望能盡快判明設(shè)備故障原因,同時全力進(jìn)行維修,恢復(fù)設(shè)備正常工作?傉{(diào)度室接到任務(wù)后,7月30日總調(diào)度室技術(shù)人員攜帶設(shè)備與工具前往西安電子市場,通過3天的時間,走訪了300多家商戶,通過咨詢、技術(shù)交流,成功完成了主控制板電路板的“清洗、復(fù)制”工作;完成了數(shù)據(jù)傳輸箱電池、傳感器探頭電池的配型、更換工作,其中將數(shù)據(jù)傳輸箱供電電源改造成可以充電的鋰電池供電,有效的解決了今后使用中,需要跟換電源的問題。8月4日回到臨汾后,技術(shù)人員立即將設(shè)備重新組裝起來,當(dāng)啟動設(shè)備的按鈕按下是,指示燈開始有規(guī)律的閃爍,計(jì)算機(jī)也提示找到了數(shù)據(jù)傳輸箱和探頭,成功了,終于設(shè)備能與計(jì)算機(jī)進(jìn)行通訊了。8月5日—10日,技術(shù)人員將探頭安裝到實(shí)際管網(wǎng)進(jìn)行測試,設(shè)備工作正常?傉{(diào)度室這次成功修復(fù)英國Primater公司艾格瑪(Enigma)-c型相關(guān)儀費(fèi)用總計(jì)為2800元,為公司節(jié)約資金4萬余元。

      十、自主研發(fā)生產(chǎn)二級調(diào)度信息系統(tǒng)建設(shè),節(jié)約資金5萬元。

      “數(shù)據(jù)互聯(lián)互通、提高分廠的二級調(diào)度水平”,總調(diào)度室結(jié)合供水調(diào)度系統(tǒng)的構(gòu)架特點(diǎn),本著節(jié)約建設(shè)經(jīng)費(fèi),最大限度的實(shí)現(xiàn)各類生產(chǎn)信息互聯(lián)共享,提出各分廠、泵站生產(chǎn)調(diào)度信息共享終端的建設(shè)。制水分公司二級分廠生產(chǎn)調(diào)度監(jiān)控系統(tǒng)信息終端總共建設(shè)四套,分別在凈水廠泵房、龍祠站泵房、土門水廠中控室、城東加壓站泵房。二級系統(tǒng)通過CommServer協(xié)議從總調(diào)度室工控機(jī)中心數(shù)據(jù)庫讀取相關(guān)生產(chǎn)運(yùn)行數(shù)據(jù),為生產(chǎn)工作人員提供直觀的數(shù)據(jù)作為其工作決策的依據(jù),輔助其更好的完成生產(chǎn)調(diào)度運(yùn)行調(diào)整工作。

      8月完成制水分公司二級調(diào)度的設(shè)計(jì)方案,并完成設(shè)備采購計(jì)劃的編制。9月完成各分廠生產(chǎn)信息共享系統(tǒng)客戶端的`程序編輯,并進(jìn)行了流量初步控制測試;完成生產(chǎn)信息共享系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案的制定,并組織技術(shù)人員進(jìn)行了多次的討論、修改,最終確定了設(shè)備的定型方案。10月完成制水分公司各分廠生產(chǎn)信息共享系統(tǒng)的設(shè)備采購報(bào)告,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,11月份完成設(shè)備采購、組裝、調(diào)試,截止11月29日已經(jīng)完成所有設(shè)備已經(jīng)到位,力爭12月中旬完成制水分公司二級調(diào)度生產(chǎn)信息共享終端的建設(shè)。

      十一、不斷拓展、提高專業(yè)技術(shù)能力,為公司自動化建設(shè)提前儲備技術(shù)改造能力。

      10月份通過與集智達(dá)公司、三維力控業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、溝通,試用了廠家的最新研制的相關(guān)設(shè)備,經(jīng)過技術(shù)對比分析、模擬現(xiàn)場安裝條件,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了對電壓、電流等十幾項(xiàng)在線參數(shù),實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程水泵的啟停及相關(guān)反饋參數(shù)的采集。

      11月完成遠(yuǎn)程web界面安全登錄的功能改造,遠(yuǎn)程登錄系統(tǒng)的門戶網(wǎng)站的建設(shè),使系統(tǒng)初步具備分析及決策功能。

      十二、努力做好供水調(diào)度數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)的設(shè)備維護(hù)及系統(tǒng)升級。

      完成每月20個管網(wǎng)測壓端站、5個分廠泵站監(jiān)控端站、3個在線水質(zhì)監(jiān)測端站的設(shè)備巡檢,使供水設(shè)備完好率達(dá)到100%,同時完成突發(fā)設(shè)備故障維修工作。

      2月春節(jié)即將臨近,對19個輸配水管網(wǎng)壓力監(jiān)測端站、各分廠泵站,進(jìn)行了全面的設(shè)備巡檢,及時排除了設(shè)備隱患,確保春節(jié)前后用水高峰期設(shè)備正常工作。

      3月排除南外環(huán)蘭亭名苑設(shè)備故障,改造三分廠原有線路及液位計(jì),更換四分長減壓站壓力變送器更換。

      6月份夏季高峰期供水即將來臨,對GPRS供水調(diào)度系統(tǒng)工作設(shè)備進(jìn)行巡檢,確保供水調(diào)度設(shè)備安全運(yùn)行。

      7月GPRS供水調(diào)度數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng),整體設(shè)備工作正常,為迎接夏季供水高峰期,對所有設(shè)備進(jìn)行系統(tǒng)檢查、維護(hù)。根據(jù)公司下達(dá)的防汛通知,對大部分管網(wǎng)測壓井進(jìn)行覆土掩埋,將降雨的影響減低到最小,最大限度的保障設(shè)備運(yùn)行。

      8月對分廠數(shù)據(jù)采集端站進(jìn)行全面的檢查,各類隔柵進(jìn)行充放電測試,防止雷擊產(chǎn)生的設(shè)備損壞。完成蘆薈基地太陽能供電系統(tǒng)修復(fù),修剪道路旁邊的樹木,確保太陽能板充電正常。完成龍祠3#、5#閥門井太陽能供電系統(tǒng)太陽能板除塵、蓄電池保養(yǎng)工作。

      9月更換龍祠泵站采集終端電源、南外環(huán)采集終端電源模塊。完成調(diào)度中心、四分廠工控機(jī)進(jìn)行除塵保養(yǎng)。完成平陽北街、九洲花園壓力變送器的故障處理。完成總調(diào)度室備用計(jì)算機(jī)的設(shè)備維修、系統(tǒng)升級。

      10月完成南外環(huán)蘭亭名苑、平陽南街端站設(shè)備故障處理。完成總調(diào)度室備用計(jì)算機(jī)的設(shè)備維修、系統(tǒng)升級。

      11月完成了入冬前所有設(shè)備的安全巡檢,并對端站設(shè)備進(jìn)行測試,確保設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行。

      十三、以人為本,不斷提高科室整體工作能力。

      為了做好總調(diào)度室的工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,與此同時經(jīng)常深入實(shí)際,深入生產(chǎn)、營業(yè)一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)供水運(yùn)行情況。

      十四、組織召開調(diào)度例會、并積極給領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

      我們每月組織召開調(diào)度例會,共同研究解決工作中中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的不足,認(rèn)真審視每一階段的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量,及時掌握供水生產(chǎn)形勢,分析供水生產(chǎn)動態(tài),對城區(qū)供述壓力較低的區(qū)域進(jìn)行專題調(diào)度研討。

      20xx年我們的工作取得了一定成績,這些成績的取得離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,但與城市供水事業(yè)發(fā)展需要還有一定距離。在今后的工作中,我們將繼續(xù)以人為本,狠抓部門建設(shè),實(shí)施科技創(chuàng)新,牢記“服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會”的宗旨,努力做好自己的本職工作。

      三年來,公司總調(diào)度室通過不懈的努力工作,不斷改進(jìn)、完善自主研發(fā)的GPRS供水調(diào)度監(jiān)測系統(tǒng)功能,目前實(shí)現(xiàn)了“輸配水管網(wǎng)壓

      力監(jiān)測、水廠自動化信息采集、手機(jī)web系統(tǒng)監(jiān)測、在線水質(zhì)監(jiān)測”4個分系統(tǒng)功能,通過自主研發(fā)建設(shè),累計(jì)為公司節(jié)約資金130萬元。供水調(diào)度監(jiān)測系統(tǒng),可對自來水的水質(zhì)、水壓、水量等情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)測,實(shí)時掌控整體供水運(yùn)行情況。公司各類管理人員,可通過異地計(jì)算機(jī)安裝插件、手機(jī)瀏覽網(wǎng)頁進(jìn)入總調(diào)度室自主研發(fā)的GPRS供水調(diào)度監(jiān)控系統(tǒng)中,對全市供水調(diào)度進(jìn)行實(shí)時監(jiān)測。

      “愛企業(yè)、求創(chuàng)新、促效益”這是總調(diào)度室技術(shù)人員的工作目標(biāo),相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,通過每個技術(shù)人員的努力工作,一定能使公司的自動化建設(shè)、管理水平上一個新臺階。

      20xx年重點(diǎn)工作計(jì)劃

      1.根據(jù)濱河?xùn)|路北延及汾東路的道路施工情況,適時恢復(fù)上述區(qū)域的管網(wǎng)壓力監(jiān)測端站。

      2.根據(jù)城市建設(shè)發(fā)展需要,適當(dāng)?shù)脑黾庸┧芫W(wǎng)壓力監(jiān)測端站數(shù)量,提高對供水管網(wǎng)運(yùn)行壓力的監(jiān)測、調(diào)整能力。(計(jì)劃增加秦蜀路南延、高鐵迎賓大道、新汽車客運(yùn)站三個區(qū)域內(nèi)增加壓力監(jiān)測端站)

      4.總調(diào)度室與計(jì)量檢測部計(jì)劃開發(fā)大口徑用戶水表實(shí)時監(jiān)測和分區(qū)計(jì)量水表實(shí)時傳輸數(shù)據(jù)等,流量和壓力數(shù)據(jù)采集密度越大對生產(chǎn)調(diào)度運(yùn)行更好的協(xié)調(diào)供水及降低成本具有重要意義。

      5.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,力爭使研發(fā)的各類設(shè)備形成市場化產(chǎn)品,“走出去”為公司創(chuàng)造直接的經(jīng)濟(jì)效益。

    調(diào)度室工作總結(jié)5

      一、20xx年工作總結(jié)

      20xx年,我們緊緊圍繞大武口洗煤廠發(fā)展戰(zhàn)略,以全面提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo),以提高員工的崗位操作能力及工作態(tài)度為重點(diǎn),堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改,著力提高員工對培訓(xùn)學(xué)習(xí)的思想觀念,不斷完善制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容,并將考試成績與薪酬掛鉤,強(qiáng)化全員安全培訓(xùn),以學(xué)習(xí)成績?yōu)樽ナ,落?shí)培訓(xùn)責(zé)任,加大獎罰力度,著力讓理論、實(shí)踐、考核為一體的“三元制”培訓(xùn)模式落到實(shí)處,進(jìn)一步提高培訓(xùn)工作的針對性和時效性,讓員工在工作中感到學(xué)以致用的效果

      20xx年全年,分廠調(diào)度室開展的培訓(xùn)工作著力提升員工執(zhí)行效力,以安全為主線,采取安全與業(yè)務(wù)培訓(xùn)交叉培訓(xùn)的模式,重點(diǎn)開展周五安全學(xué)習(xí),季度培訓(xùn)工作,企業(yè)文化培訓(xùn)、本案體系培訓(xùn),調(diào)度室業(yè)務(wù)培訓(xùn),調(diào)度人員心理素質(zhì)培訓(xùn)等培訓(xùn)工作。

      調(diào)度室員工業(yè)務(wù)技能水平層次不齊及業(yè)務(wù)特殊性,我們開展了具有針對性的培訓(xùn),針對技能或某一工作態(tài)度表現(xiàn)開展員工培訓(xùn)工作,并針對生產(chǎn)壓力大時,對員工進(jìn)行心理教育培訓(xùn)工作,讓員工釋放工作壓力,同時根據(jù)日常工作,開展現(xiàn)場培訓(xùn)這種培訓(xùn)模式,加強(qiáng)員工的培訓(xùn)立體感,改變業(yè)務(wù)培訓(xùn)的枯燥狀態(tài)。

      回顧20xx年,分廠調(diào)度室完成了基本培訓(xùn)工作,通過制度建設(shè)及相關(guān)考核措施已改變以前培訓(xùn)工作的被動局面,同時完成了業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作態(tài)度相關(guān)方面課程的開發(fā)工作。

      二、20xx年培訓(xùn)工作亮點(diǎn)

      20xx年,分廠調(diào)度培訓(xùn)工作與其他單位的培訓(xùn)相比,有以下三點(diǎn):

      1、培訓(xùn)考核管理:開展培訓(xùn)與績效考核相掛鉤的方式,將員工績效考核的30%獎金與培訓(xùn)考核相掛鉤。讓培訓(xùn)工作不空洞,有利的扭轉(zhuǎn)了培訓(xùn)被動局面。

      2、培訓(xùn)課程開發(fā):開展員工心理素質(zhì)培訓(xùn)課程,如壓力釋放等。廠培訓(xùn)中心給了調(diào)度室人員出外培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的機(jī)會,學(xué)以致用,我們根據(jù)調(diào)度室工作業(yè)務(wù)的特殊性,首先開發(fā)了自己的'培訓(xùn)課程。

      3、培訓(xùn)方式創(chuàng)新:業(yè)務(wù)培訓(xùn)到現(xiàn)場的業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式。創(chuàng)新的培訓(xùn)方式有利于拉近員工與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的距離,讓員工學(xué)到自己想學(xué)的,感興趣學(xué)的。

      三、20xx年培訓(xùn)工作的不足

      目前,培訓(xùn)工作共性是局限于技能、知識培訓(xùn)課程,缺乏態(tài)度培訓(xùn)課程,根據(jù)自身情況開發(fā)的課程數(shù)量不足,仍舊缺乏自己的培訓(xùn)特色課程。

      四、20xx年員工培訓(xùn)工作思路

      20xx年我們的培訓(xùn)工作仍然堅(jiān)持以安全為主線,堅(jiān)持廠培訓(xùn)中心的新指示,新要求,主要有以下方面的安排:

      1、繼續(xù)開展常規(guī)培訓(xùn)工作,如:周五安全學(xué)習(xí)、季度培訓(xùn)等

      2、培訓(xùn)課程上注重自己的特色課程開發(fā)。在原有課程上繼續(xù)開發(fā)相對于自身業(yè)務(wù)的特色培訓(xùn)課程。、

      3、對廠里的新制度及各項(xiàng)廠發(fā)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)。

      4、在完成廠里要求的季度培訓(xùn)后,加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及開展特色課程培訓(xùn)工作。

      分廠調(diào)度室

      20xx年10月26日

    調(diào)度室工作總結(jié)6

      20xx年是公司提前批工程開車展開攻堅(jiān)戰(zhàn)的一年,公司將在這一年進(jìn)行多項(xiàng)重大事件,也為一期工程的順利開車奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。全體調(diào)度員深刻認(rèn)識到自己肩負(fù)的歷史使命,積極投入到本職工作中,力爭在本職工作中再創(chuàng)佳績。

      20xx年全體調(diào)度室成員在處長張慶輝的帶領(lǐng)下斗酷暑、戰(zhàn)嚴(yán)寒,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交與的諸多任務(wù),具體工作如下:

      1、在基建方面:調(diào)度員們每日巡視現(xiàn)場,對施工現(xiàn)場的施工進(jìn)度了如指掌,如消防水、雨水、污水、生活水、生產(chǎn)水、外管廊管線的鋪設(shè)施工都做到了心中有數(shù),及時匯報(bào)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。針對管道變更做到了詳細(xì)記錄,有據(jù)可查。在地下管網(wǎng)施工過程中積極協(xié)調(diào)處理管網(wǎng)漏點(diǎn),確保工程質(zhì)量。對所有地下、地上管線制定沖洗方案并組織實(shí)施。調(diào)度室還繪制了《提前批工程開車進(jìn)度表》,為開車劃定了多個重要時間節(jié)點(diǎn)以保證提前批工程的`順利開車。嚴(yán)冬臨近對全廠水系統(tǒng)進(jìn)行了防凍檢查,并把隱患進(jìn)行詳細(xì)統(tǒng)計(jì)后上交相關(guān)單位處理。

      2、在工藝技術(shù)方面:調(diào)度室全體成員對提前批車間《原始開車方案》、《操作規(guī)程》進(jìn)行了細(xì)致、全面的學(xué)習(xí),并詳細(xì)繪制了各等級蒸汽外管圖、冷凝液、儀表空氣、裝置空氣、氮?dú)狻⒁喊、脫鹽水、硝酸、鍋爐水、沖洗水、中控樓消防及暖氣等近20張管線流程圖,確保提前批工程開車指揮萬無一失。

      3、在生產(chǎn)指揮方面:在公司110KV金石站送電、公司各10KV開閉所投入使用、臨時電切換為正式電后,調(diào)度室組織公司提前批車間對所有電機(jī)進(jìn)行了單體試車,為順利開車奠定基礎(chǔ)。在水汽鍋爐處理缺陷過程中,調(diào)度員全程監(jiān)督,確保鍋爐點(diǎn)火時間。6月17日至19日進(jìn)行了為期三天的水汽鍋爐煮爐操作,在7月4日至10月28日3000多米公用蒸汽管線吹除工作中,鍋爐12次點(diǎn)火,歷時四個月,累計(jì)吹除575小時,調(diào)度室積極協(xié)調(diào)指揮,使鍋爐順利點(diǎn)火,與相關(guān)單位共同制定蒸汽管線吹除方案,確保質(zhì)量,并在規(guī)定時間內(nèi)全部吹除合格。調(diào)度員24小時堅(jiān)守在操作崗位及現(xiàn)場,調(diào)度室全員對鍋爐煮爐、每次點(diǎn)火工作進(jìn)行了詳細(xì)總結(jié),以積累經(jīng)驗(yàn)。在稀硝車間四合一機(jī)組調(diào)試階段,調(diào)度室積極協(xié)調(diào)指揮,保證稀硝、晶銨工段內(nèi)部蒸汽、氣、液相管線及設(shè)備的吹掃、沖洗、置換在計(jì)劃時間內(nèi)保質(zhì)完成,現(xiàn)在硝酸和晶銨工段已經(jīng)具備開車條件。調(diào)度室在氨庫球罐及裝車站的沖洗、置換過程中,都發(fā)揮了核心指揮作用,與相關(guān)單位共同制定液氨管線沖洗、置換方案,積極協(xié)調(diào)消防水、氮?dú)獾墓┙o,積極聯(lián)系相關(guān)施工單位的及時施工。

      4、在外聯(lián)方面:積極協(xié)調(diào)與藁城自來水公司的工作,對進(jìn)廠水表進(jìn)行校對,對進(jìn)廠水壓進(jìn)行交涉,確保公司生產(chǎn)和生活用水。

      雖然20xx年即將過去,但是全體調(diào)度員仍然斗志昂揚(yáng)的戰(zhàn)斗在第一線,他們的工作激情像炙熱的太陽,對公司的未來充滿了信心,在未來的工作中必將創(chuàng)造出更加輝煌的戰(zhàn)績!

    調(diào)度室工作總結(jié)7

      7月份的調(diào)度工作,在公司以及礦領(lǐng)導(dǎo)正確指引下,在各科室的大力配合下,我本著“在崗一分鐘,奉獻(xiàn)60秒”的責(zé)任意識,盡職盡責(zé),任勞任怨,以奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。認(rèn)真組織調(diào)度工作,順利完成了礦領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將我一個月的工作總結(jié)如下:

      一、根據(jù)自身實(shí)際,建立和健全了調(diào)度室各項(xiàng)制度,全體調(diào)度室人員,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

      為了做好調(diào)度工作,我們認(rèn)識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。為礦領(lǐng)導(dǎo)上下溝通提供良好周到的服務(wù)。我經(jīng)常深入現(xiàn)場,調(diào)查研究,熟悉各種情況,掌握第一手資料,及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。在調(diào)度工作中,我根據(jù)工作實(shí)際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對重點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)行全程跟蹤安排解決。日常工作中做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時準(zhǔn)確、臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間。對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的.建議。

      二、定期在礦領(lǐng)導(dǎo)舉行的調(diào)度例會、專題調(diào)度會議上,反復(fù)研究現(xiàn)場生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,并積極給領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。并于礦領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時對各部門進(jìn)行人力、物力等合理

      調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。

      三、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、在安全的基礎(chǔ)上,我精心組織,重點(diǎn)支持,全面調(diào)度。具體完成了以下工作:

      1、在調(diào)度室人員短缺的情況下我克服困難,積極組織現(xiàn)有人員做好礦井的“雨季三防”工作,確保了礦區(qū)的安全和穩(wěn)定,使礦井平穩(wěn)過渡。

      2、我嚴(yán)格執(zhí)行上級的方針、政策和有關(guān)規(guī)定,下達(dá)礦領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。收集各種工作信息,并做好詳細(xì)記錄,制訂了調(diào)度值班制度,匯制了各種作業(yè)表格,在遇到重大事情時能夠及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并通知相關(guān)部門處理。每天在早調(diào)會匯報(bào)上一天的工作進(jìn)展,按時召開生產(chǎn)班前會下達(dá)當(dāng)天的工作任務(wù),按時向三門峽區(qū)域公司匯報(bào)當(dāng)天任務(wù),使調(diào)度室的工作程序化,指揮職能趨于完善。

      3、在雨季三防工作領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)下,在雨季來臨前,對礦區(qū)區(qū)域內(nèi)小煤窯進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)塌陷區(qū)域及時充填。礦區(qū)內(nèi)經(jīng)常不定時停電,為了減少因停電造成不必要的安全隱患,及時通知機(jī)電科,確保備用發(fā)電機(jī)正常運(yùn)行,使井下人員及時撤離,為礦區(qū)的安全保駕護(hù)航。

      4、在7月份我深入一線,恢復(fù)了監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)和人員定位系統(tǒng)的正常運(yùn)行,為我礦早日復(fù)產(chǎn)做出堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      四、認(rèn)真做好會議記錄、服務(wù)于安全生產(chǎn)。

      我認(rèn)真組織好各種會議。無論是臨時性會議還是礦井各種例會,都嚴(yán)格按照礦領(lǐng)導(dǎo)的要求認(rèn)真組織,并及時準(zhǔn)備各種材料、報(bào)告,基本上沒有出現(xiàn)過任何的失誤。

      回顧7月的工作,雖然取得了一定的成績,但在某些方面還存在著不足,如業(yè)務(wù)知識還不夠豐富,工作還不夠細(xì)致、扎實(shí),開展工作時創(chuàng)造性思路不多,管理水平有待于進(jìn)一步提高。不斷提高專業(yè)素養(yǎng),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐,擴(kuò)展思路,樹立超前意識,加強(qiáng)制度建設(shè)。在今后的日子里,調(diào)度室有信心、有決心,在礦領(lǐng)導(dǎo)、各科室的支持和幫助下,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好調(diào)度室的本職工作,為萬欣礦的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責(zé),確保礦井的安全生產(chǎn),為把我礦建設(shè)成為“和諧文明、安全高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏。

    調(diào)度室工作總結(jié)8

      上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的大力配合下,調(diào)度室人員本著“在崗一分鐘,奉獻(xiàn)60秒”的責(zé)任意識,盡職盡責(zé),任勞任怨,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。結(jié)合我公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,緊緊圍繞公司7月份聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)目標(biāo)開展各項(xiàng)工作,F(xiàn)將調(diào)度室上半年的工作總結(jié)如下:

      (一)調(diào)度安全生產(chǎn)管理

      1、加強(qiáng)安全管理。每月按公司要求5日、20日參加全礦的安全大檢查,共查出隱患85條,并對所查出的隱患跟蹤落實(shí)督促整改,消除了隱患,保證了安全生產(chǎn)。

      2、加大了各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,增強(qiáng)生產(chǎn)指揮能力。認(rèn)真組織召開每天的早會和協(xié)調(diào)會,研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時對各部門進(jìn)行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。認(rèn)真審視每天的.工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時溝通,解決。全力提高工作效率和工作質(zhì)量。20xx年上半年完成產(chǎn)量10萬噸,進(jìn)尺6200米,開拓進(jìn)尺4200米,完成了15101首個綜采工作面的掘進(jìn)工作并在5月份初步實(shí)施安裝計(jì)劃。協(xié)調(diào)完成了井下中央變電所的安裝和水倉的掘進(jìn)澆注工作,加快了煤倉的施工進(jìn)度。順利完成了由主斜井輔助運(yùn)輸上下人、料到完全由副立井提升上下人、料的調(diào)整轉(zhuǎn)變。協(xié)調(diào)組織了通風(fēng)系統(tǒng)和膠帶運(yùn)輸系統(tǒng)的調(diào)整改造工作,并安全順利運(yùn)行。

      3、完善應(yīng)急管理體制。編制了20xx年度應(yīng)急預(yù)案和處災(zāi)計(jì)劃,并根據(jù)具體情況及時進(jìn)行了修改,按年初制定的應(yīng)急演練計(jì)劃逐項(xiàng)進(jìn)行了演練,上半年按演練計(jì)劃演練了“副立井提升事故、大面積停電、主排水事故、雨季“三防”、頂板事故”五項(xiàng)應(yīng)急演練工作。每次演練活動均進(jìn)行了評審與總結(jié),從而大大提高職工的災(zāi)防意識和礦井的救災(zāi)能力,并下發(fā)了《李陽煤業(yè)應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)》,對應(yīng)急救援工作職責(zé)進(jìn)一步進(jìn)行了明確。

      4、加強(qiáng)變化環(huán)節(jié)管理。在安全生產(chǎn)過程中加強(qiáng)了變化環(huán)節(jié)的管理,制定并下發(fā)了非正規(guī)作業(yè)特別管理規(guī)定,對重點(diǎn)變化重點(diǎn)監(jiān)管。在上半年共組織協(xié)調(diào)了9次貫通、3次過地質(zhì)構(gòu)造以及多次巷道開口、探陷落柱、大型機(jī)電開關(guān)設(shè)備搬家運(yùn)輸工作,均順利完成。保證了安全生產(chǎn)。

      5、調(diào)度裝備管理。安裝并運(yùn)行使用了標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代的調(diào)度臺。

      6、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。按時參加上級和煤業(yè)公司內(nèi)部組織的培訓(xùn),如兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、調(diào)度員培訓(xùn)、安全知識電教片培訓(xùn)學(xué)習(xí)、CAD培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。組織調(diào)度室所有人員進(jìn)行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦專業(yè)知識學(xué)習(xí),平時主動學(xué)習(xí)調(diào)度業(yè)務(wù)、現(xiàn)場管理和質(zhì)量管理等方面的知識,努力提高調(diào)度室整體業(yè)務(wù)水平。

      (二)調(diào)度匯報(bào)

      1、事故匯報(bào)。對發(fā)生的各類事故按要求及時上報(bào),采取有力措施,積極組織救援搶險(xiǎn),杜絕隱瞞和遲報(bào)各類事故,使得事故在最有效時間內(nèi)得到了處理,保證了安全,為生產(chǎn)贏取了時間。

      2、采掘工作面跟班隊(duì)干匯報(bào)。采掘工作面跟班隊(duì)干每班堅(jiān)持在井下現(xiàn)場向礦調(diào)度室作三次匯報(bào),內(nèi)容包括除生產(chǎn)進(jìn)尺外現(xiàn)場地質(zhì)變化、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、安全隱患處理等情況。

      3、班、日匯報(bào)。按規(guī)定的時間和內(nèi)容要求及時向調(diào)度室匯報(bào)班、日生產(chǎn)、安全等情況,并做好記錄,做到數(shù)字準(zhǔn)確,內(nèi)容具體,按時印發(fā)生產(chǎn)日報(bào)。

      4、月度匯報(bào)。月度匯報(bào)有產(chǎn)、運(yùn)、銷、存、掘進(jìn)進(jìn)尺、開拓進(jìn)尺、采掘重點(diǎn)工作的完成,存在問題及采取的主要措施,內(nèi)容具體,數(shù)字準(zhǔn)確,并按規(guī)定時間進(jìn)行了上報(bào)。

      6、標(biāo)準(zhǔn)化自檢匯報(bào)。每月自檢一次,并填寫好自檢表,資料存檔,做到了齊全完善。

      7、專題匯報(bào)。專題匯報(bào)按內(nèi)容、時間要求等要求記錄,并按時間順序編號存檔。

      8、重點(diǎn)工程匯報(bào)。對礦井重點(diǎn)工程和重點(diǎn)工作周有匯報(bào),月有總結(jié)。

      9、變化匯報(bào)。對礦井發(fā)生的變化和事故實(shí)行零匯報(bào)制度,對非正規(guī)作業(yè)要求編制了專項(xiàng)措施,并根據(jù)變化級別安排了不同級別人員進(jìn)行跟班,確保了安全作業(yè)。

    調(diào)度室工作總結(jié)9

      時間因忙碌而短暫,彈指一揮間,歲月已從指縫間悄無聲息的溜走了。從20xx年5月3日辦理入職,勝任調(diào)度一職,開始上班,至今已過了3個月,仔細(xì)回味這3個月的職業(yè)生涯,我的內(nèi)心是喜悅的,承蒙上蒼厚愛與憐憫,幾經(jīng)波折,我終于找到了一個能發(fā)揮自己才能的平臺。

      因我經(jīng)常在大企業(yè)上班,來到陌生的環(huán)境里工作,我沒有任何的不適,感覺一切都是那么的自然,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事的熱情幫助下,我很快熟悉了這里的人員和環(huán)境。隨著辦公室的安排,辦公桌椅,電腦等所有設(shè)施的配置,我開始進(jìn)入工作狀態(tài),全身心的投入到任務(wù)艱巨,工作繁忙的工程項(xiàng)目建設(shè)中。

      我很榮幸的成為調(diào)度室中的一員,我們部門的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)中50萬噸/年電石項(xiàng)目廠區(qū)埋地管網(wǎng)、架空金屬工藝管道;60萬噸/年P(guān)VC、燒堿項(xiàng)目廠區(qū)埋地管網(wǎng);廠前區(qū)(生活、辦公區(qū))埋地管網(wǎng)的建設(shè)。我加入本部門,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,主要做了以下一些工作:

      1、熟悉寧夏化工設(shè)計(jì)研究院設(shè)計(jì)的內(nèi)蒙古中谷礦業(yè)有限責(zé)任公司50萬噸/年電石項(xiàng)目的埋地管網(wǎng)圖紙,認(rèn)真的查看圖紙,熟悉圖紙中的設(shè)計(jì)內(nèi)容后,依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算50萬噸/年電石項(xiàng)目廠區(qū)給水管道,排水管道,消防管道,電石爐循環(huán)水管道(分區(qū)2供,2回),空壓站等凈環(huán)冷卻水管道(1供,1回)等管道的工程量,材料用量,管件。應(yīng)用Excel軟件,將工程量、材料用量匯總,以電子版的形式存檔,以便日常使用和查閱。

      認(rèn)真閱讀、熟悉寧夏化工設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)的內(nèi)蒙古中谷礦業(yè)有限責(zé)任公司50萬噸/年電石項(xiàng)目架空金屬工藝管道的圖紙,依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算架空的壓縮空氣管道,煤氣管道,儀表空氣管道,氮?dú)夤艿赖闹饕こ塘,材料用量,管件用量,保溫、防護(hù)等材料的用量,管架的數(shù)量。應(yīng)用Excel軟件,將工程量、材料用量匯總,以電子版的形式存檔,以便日常使用和查閱。

      2、熟悉中國天辰設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)的內(nèi)蒙古中谷礦業(yè)有限責(zé)任公司60萬噸/年P(guān)VC、燒堿項(xiàng)目廠區(qū)埋地管網(wǎng)的圖紙,依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算60萬噸/年P(guān)VC、燒堿項(xiàng)目廠區(qū)井水管道,生活給水管道,生產(chǎn)給水管道,公用循環(huán)水管道(1供,1回),冷凍水管道(1供,1回),生活污水管道,生產(chǎn)污水管道,雨水、清凈排水管道(分區(qū)共2條線,a線和b線),消防給水管道等管道的主要工程量,材料用量,管件。計(jì)算各種幾何尺寸規(guī)格的閥門井?dāng)?shù)量,各種內(nèi)徑尺寸的檢查井?dāng)?shù)量,地上式消火栓的數(shù)量,單篦雨水口數(shù)量,雙箅雨水口的數(shù)量等工程量。應(yīng)用Excel軟件,將工程量、材料用量匯總,以電子版的形式存檔,以便日常使用和查閱。

      3、熟悉中國天辰設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)的廠前區(qū)(生活、辦公區(qū))埋地管網(wǎng)的圖紙,依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算熱水管道(1供,1回),生活給水管道,生活污水排水管道,雨水、清凈排水管道(a線,b線),消防給水管道等管道的主要工程量,材料用量,管件。計(jì)算各種幾何尺寸規(guī)格的閥門井?dāng)?shù)量,各種內(nèi)徑尺寸的檢查井?dāng)?shù)量,地上式消火栓的數(shù)量,單篦雨水口數(shù)量,雙箅雨水口的數(shù)量等工程量。應(yīng)用Excel軟件,將工程量、材料用量匯總,以電子版的形式存檔,以便日常使用和查閱。

      50萬噸/年電石項(xiàng)目的埋地管網(wǎng)為寧夏化工研究院設(shè)計(jì),依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算工程量,材料用量,我用A4廢紙的背面做草稿紙寫了16頁。60萬噸/年P(guān)VC、燒堿,廠前區(qū)埋地管網(wǎng)為中國天辰設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì),依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,計(jì)算工程量,材料用量,我用A4廢紙的背面做草稿紙寫了52頁。我計(jì)算的數(shù)據(jù)和設(shè)計(jì)院材料表中數(shù)據(jù)對比后,為了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,我用信紙做草稿紙將數(shù)據(jù)不符合的項(xiàng)目重新計(jì)算寫了15頁,我將2次計(jì)算的數(shù)據(jù)和閆利平計(jì)算的數(shù)據(jù)對比后,將設(shè)計(jì)院算錯的數(shù)據(jù)改正過來。這些草稿紙至今在我的文件夾中完好的保存著,日后工作中若有數(shù)據(jù)不符,以便我隨時查閱。

      4、根據(jù)工程建設(shè)的需要,我利用自己CAD制圖軟件的優(yōu)勢,將寧夏化工設(shè)計(jì)研究院設(shè)計(jì)的50萬噸/年電石項(xiàng)目電子版若干個局部埋地管網(wǎng)平面圖編輯、拼接成一個整體的、完整的電石項(xiàng)目埋地管網(wǎng)平面圖,這樣看起圖紙來能縱觀全局,比較直觀、易懂。

      為了監(jiān)管50萬噸/年電石項(xiàng)目埋地管網(wǎng)乙方的施工質(zhì)量,為了保證各條主管道、支管走向準(zhǔn)確,井室的位置與設(shè)計(jì)圖紙相符,我結(jié)合自己的測量經(jīng)歷和測量學(xué)科,我用CAD制圖軟件繪制了一份50萬噸/年電石項(xiàng)目管道定位圖,9條管道在轉(zhuǎn)彎,變徑,有支管處,設(shè)置井室處的坐標(biāo)在CAD中都很方便、快捷的查詢和標(biāo)注出來。省去了測量定位時日常繁瑣的坐標(biāo)計(jì)算工作,既準(zhǔn)確,又快捷方便。

      為了保證管道的埋設(shè)深度,我運(yùn)用測量學(xué)的高程控制,通過高程計(jì)算得出的數(shù)據(jù),我用CAD制圖軟件繪制了一份50萬噸/年電石項(xiàng)目管道及溝槽橫斷面圖,該圖能反應(yīng)出9條主管道的間距及埋設(shè)深度的位置關(guān)系,為科學(xué)施工提供依據(jù)。

      根據(jù)工程建設(shè)的需要和部門領(lǐng)導(dǎo)的要求,我用CAD制圖軟件繪制了一份60萬噸/年P(guān)VC、燒堿廠區(qū)管道平面圖,這份圖中主要反映公用循環(huán)給水管道,公用循環(huán)回水管道,生產(chǎn)給水管道,生活給水管道這4條壓力管線的走向,以及和PVC、燒堿廠區(qū)內(nèi)各個工序土建構(gòu)筑物之間的位置關(guān)系,因這4條管線設(shè)計(jì)院沒有設(shè)計(jì)閥門井、閥門,部門領(lǐng)導(dǎo)提出為了今后的運(yùn)行和檢修方便,和公司領(lǐng)導(dǎo)商量增加閥門井和閥門,特讓我繪制此圖。

      5、去50萬噸/年電石項(xiàng)目埋地管網(wǎng)的.施工現(xiàn)場,掌握施工動態(tài),查看施工進(jìn)度,參與施工的人數(shù),進(jìn)場的材料,監(jiān)管工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷,向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),告知施工單位進(jìn)行整改,監(jiān)督、檢查施工單位整改的情況,是否合格。每天寫施工日記,將當(dāng)天的施工事項(xiàng)一一記錄。

      6、因60萬噸/年P(guān)VC、燒堿項(xiàng)目廠區(qū)埋地管網(wǎng)為甲供材料,根據(jù)自己計(jì)算的60萬噸/年P(guān)VC、燒堿項(xiàng)目廠區(qū)埋地管網(wǎng)工程量,材料用量填寫采購申請單,確認(rèn)無誤后,將填寫好的電子版采購申請單交本部門領(lǐng)導(dǎo)。

      7、在干好本職工作的同時,盡心盡力辦好本部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事項(xiàng)。

      總之,在這三個月里,我在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我和本部門同事們做了許多工作,我只將重要的,記憶深刻的寫出來。當(dāng)然,這里面有的工作是團(tuán)隊(duì)的結(jié)晶,我只是有幸成為參與其中的一員,在平凡的崗位上,為企業(yè)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)一份綿薄之力。

      感謝中谷礦業(yè)給我這次的工作機(jī)會,我將倍加珍惜這次機(jī)會,嚴(yán)格遵守公司的紀(jì)律、規(guī)章制度,維護(hù)公司利益。以部門領(lǐng)導(dǎo)為核心,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,積極主動的開展工作,在工作上不畏艱辛,開拓進(jìn)取,勇往直前,盡心盡職做好本職工作,爭做一名優(yōu)秀的員工。

      請本部門領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部對我考核,予以轉(zhuǎn)正。

      調(diào)度室

      張八斗

      20xx年8月17日

    調(diào)度室工作總結(jié)10

      煤礦調(diào)度室煤礦企業(yè)管理中的一項(xiàng)專業(yè)工作,是一門管理科學(xué),是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),加強(qiáng)調(diào)度工作,能夠克服生產(chǎn)中的脫節(jié)現(xiàn)象,使各環(huán)節(jié)之間、各部門之間的工作保持相互協(xié)調(diào),均衡地完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。全是為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全,作為礦井調(diào)度工作人員,要深入現(xiàn)場了解一切,包括各采掘斷面情況,打鉆抽放情況,通風(fēng)情況,瓦斯情況,運(yùn)輸情況等,才能抓好調(diào)度工作。調(diào)度工作必須在詳細(xì)地了解生產(chǎn)過程的基礎(chǔ)上進(jìn)行,調(diào)度工作人員要隨時深入現(xiàn)場,看清現(xiàn)場工作面情況以及了解基層意見和要求,集思廣益,去偽存真,掌握第一手資料。只有在詳細(xì)地了解煤礦日常生產(chǎn)活動的基礎(chǔ)上才能正確及時地解決生產(chǎn)活動中的問題,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

      一、日常交接班

      每個調(diào)度人員接班后首先進(jìn)行交接工作,接班人員首先了解上一班各個工作面的產(chǎn)量進(jìn)尺完成情況,以及各個工作面的生產(chǎn)安排等,接班時要弄清楚井下每個作業(yè)點(diǎn)現(xiàn)在的工作狀態(tài),對于重點(diǎn)工作必須重點(diǎn)調(diào)度。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)開會協(xié)調(diào)的各項(xiàng)工作的完成情況及未完成原因,并進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)度。認(rèn)證填寫交接班記錄本。

      二、弄清楚井上下現(xiàn)場工作情況

      1、井下接班后,必須及時調(diào)度井下各個工作面的安全生產(chǎn)情況,弄清楚各個工作面現(xiàn)在做什么。在了解情況時必須細(xì)致,知其然還得知其所然。以下舉出常見事例:

     。1)、掘進(jìn)支護(hù):是支護(hù)的幫還是頂?支護(hù)了幾片網(wǎng),幾根錨桿、錨索,噴漿情況。了解現(xiàn)場才能預(yù)計(jì)下一時段各工作面將會做什么,估計(jì)幾點(diǎn)能完成現(xiàn)在的工序,什么時候能進(jìn)入下一個工序。

     。2)、停頭檢測:如上一個班已到允許掘進(jìn)距離,本班需打探放孔或是進(jìn)行物探時,那調(diào)度人員就得弄清楚本班需要打多少鉆孔,孔深多少米,斷面的煤巖層情況;工作面現(xiàn)場是否具備做物探的施工條件。

      2、地面調(diào)度主要協(xié)調(diào)各個科室之間的生產(chǎn)平衡,各個區(qū)隊(duì)的材料供應(yīng)和設(shè)備維修,供水供電,煤炭銷售,地面運(yùn)輸?shù)裙ぷ。各生產(chǎn)環(huán)節(jié),必須協(xié)調(diào)一致,緊密配合,只有保持各生產(chǎn)環(huán)節(jié)之間的平衡狀態(tài),才能保證生產(chǎn)系統(tǒng)的正常工作,促使生產(chǎn)的順利完成。

      三、應(yīng)急處置

      處理應(yīng)急事故時,首先確定事故類型及影響范圍,是否達(dá)到撤人條件,需要將人員撤到什么位置,然后再落實(shí)事故原因同時按照匯報(bào)要求逐級上報(bào),積極配合值班領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各相關(guān)科室處理事故恢復(fù)生產(chǎn)。

      四、對安全生產(chǎn)影響的協(xié)調(diào)處理

      必須主動調(diào)度,按時查問各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工作狀況,在日常生產(chǎn)過程中,會出現(xiàn)許多的生產(chǎn)影響,調(diào)度人員在接到有生產(chǎn)影響匯報(bào)的'時候,就是調(diào)度發(fā)揮作用的時候,調(diào)度員在協(xié)調(diào)處理各種問題的時候,必須按照輕重緩急來平衡。由于煤礦生產(chǎn)情況比較多變,當(dāng)突然出現(xiàn)局部失調(diào)時,調(diào)度員要根據(jù)問題的輕、重、緩、急的程度,本著先急后緩、先重后輕的原則,統(tǒng)一籌劃,協(xié)調(diào)解決。在處理問題前一定要確定問題的緊迫程度和重要程度,調(diào)查問題發(fā)生的原因和過程,根據(jù)問題的緊要程度,解決問題所需要的時間和工作量,統(tǒng)籌安排先后次序,才能把問題解決好。

      五、調(diào)度人員工作作風(fēng)

      1、工作上要從嚴(yán)從細(xì),堅(jiān)持“嚴(yán)、細(xì)、準(zhǔn)、快”的作風(fēng)。做到情況明、底數(shù)清、指揮靈。處理問題多謀善斷,選擇較好的解決方法,解決問題要果斷扎實(shí)。

      2、經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,了解生產(chǎn)過程。要通過多種渠道了解生產(chǎn)情況,做到指揮服務(wù)安全生產(chǎn)時心中有數(shù)。

      3、有較強(qiáng)的全局觀念、組織觀念和時間觀念,工作不拖拉,有條理。遇有重大事故時,做到沉著冷靜,一定要按照事故處理程序辦事,決不能瞎指揮。

      4、實(shí)事求是,反應(yīng)情況和問題要如實(shí),一是一,二十二。

      5、事事有落實(shí),辦事要牢靠。調(diào)度指揮每天接觸許許多多的問題,要求每處理一個問題都要落到實(shí)處,真正做到“事事有落實(shí)、條條有回音、項(xiàng)項(xiàng)有記錄”。

      煤礦企業(yè)調(diào)度工作,它的宗旨就是要及時組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、信息傳遞、全面服務(wù)。他的宗旨要求,就要達(dá)到情況明、底數(shù)清、匯報(bào)解決問題要及時。

    調(diào)度室工作總結(jié)11

      時間如白駒過隙般飛快而逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已揮手作別。回顧過去的一年,調(diào)度室的工作有值得公司和礦領(lǐng)導(dǎo)肯定的地方,當(dāng)然也有一些需要改進(jìn)的地方,相信我們會在20xx年做的更好。

      20xx年度,我礦生產(chǎn)調(diào)度室在公司、礦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各處室的積極配合和全體調(diào)度人員共同努力下做了大量工作。

      為礦井實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),特別是在5、6月期間停產(chǎn),為礦井驗(yàn)收工作做準(zhǔn)備而停工等多種因素影響的情況下,實(shí)現(xiàn)了超產(chǎn),取得了較好的成績。

      在今年的工作中,全體調(diào)度人員雖然盡到了一定的努力,但還存在一定的不足,為更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),更好地服務(wù)于煤礦發(fā)展,進(jìn)一步促進(jìn)調(diào)度室各項(xiàng)工作的落實(shí),盡量靠近大型煤礦現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)化綜合調(diào)度指揮中心的標(biāo)準(zhǔn)再上臺階,特做20xx年調(diào)度工作總結(jié):

      20xx年調(diào)度室做了哪些工作:

      一、 在安全生產(chǎn)調(diào)度指揮協(xié)調(diào)方面

      在20xx年以來,調(diào)度室全體調(diào)度人員都能積極深入現(xiàn)場,深入一線,積極熟悉掌握各工作面生產(chǎn)作業(yè)中存在的問題和工作面生產(chǎn)進(jìn)展及其他情況,以能夠更好的組織生產(chǎn)、指揮協(xié)調(diào)生產(chǎn),并及時匯報(bào)處理各環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)方面存在的問

      題。在今年,我們生產(chǎn)調(diào)度室一項(xiàng)主要工作就是:為房柱式開采煤柱進(jìn)行逐個編號,開采之后再逐個登記,以便更好的統(tǒng)計(jì)產(chǎn)量。今年我礦房柱式開采煤柱采煤量約為24萬噸。在工作面臨近回采完畢準(zhǔn)備搬家前,調(diào)度人員也在第一時間深入新工作面提前觀察工作面狀況,包括運(yùn)輸線路、通風(fēng)系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、回采工藝及工作面頂板、涌水等一系列的安全隱患進(jìn)行排查。在深入現(xiàn)場調(diào)查了解之后,及時向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)現(xiàn)場情況,提供可靠的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策指揮生產(chǎn)提供了可靠依據(jù)。

      二、 在調(diào)度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化方面

      20xx年,我礦經(jīng)歷大大小小多次驗(yàn)收,如:安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收、工程質(zhì)量認(rèn)證驗(yàn)收、安全設(shè)施驗(yàn)收等,為準(zhǔn)備驗(yàn)收礦井順利通過調(diào)度室在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)也做了大量的工作。

      1、 硬件方面

      (1) 調(diào)度指揮中心:今年我礦在聯(lián)合建筑樓內(nèi)新設(shè)置了約50㎡的調(diào)度指揮室,新購置了5張操作臺,添置了多臺大屏視頻顯示器等,為調(diào)度工作創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。

     。2) 工業(yè)視頻:今年在地面和井下多處都新安裝了監(jiān)控?cái)z像頭(如:炸藥庫、材料庫、辦公樓、營業(yè)室、主副井井口及主要大型電氣設(shè)備處)新舔置的監(jiān)控視頻更能夠全方位實(shí)時監(jiān)控井上及井下的'動態(tài),起到了安全和信息快速傳遞的作用。

      (3) 監(jiān)測監(jiān)控:新安裝礦壓監(jiān)測系統(tǒng)4個分站8個探頭。頂板離層監(jiān)測儀6處和新安裝一套束管監(jiān)測設(shè)備,井下監(jiān)測點(diǎn)4處。新安裝的各類監(jiān)測為礦井井下動態(tài)信息時刻監(jiān)測,為安全生產(chǎn)提供了有效保障。

      2、 軟件方面

     。1)根據(jù)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,也為礦井驗(yàn)收工作,調(diào)度室人員對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)差補(bǔ)缺,整理歸檔,完善了調(diào)度室所需資料。完善了管理制度、規(guī)章制度、崗位職責(zé)、操作規(guī)程等30余份。完善各種記錄、報(bào)表30余種,這些資料為我們調(diào)度室以后更好工作提供了大量的信息、依據(jù)和原始數(shù)據(jù)。

     。2)各工作面新增減的員工調(diào)度室都會及時做登記、保存,以便掌握我礦工人流動及各工作面員工是否能滿足生產(chǎn)需要等情況,同時也可以對各工作面的員工做到心中有數(shù)。

     。3)為了更方便的了解工作面動態(tài),調(diào)度室專門做了掘進(jìn)進(jìn)尺臺賬,即每條掘進(jìn)巷掘巷進(jìn)尺米數(shù)由安全員定期匯報(bào),調(diào)度室做登記,這樣不僅可以讓調(diào)度室更方便、直接的了解工作面的動態(tài),也可以為全礦提前進(jìn)行生產(chǎn)安排提供資料。

      三、 工作中的不足和需要改進(jìn)之處

      1、調(diào)度室人員組織機(jī)構(gòu)不健全。目前我礦調(diào)度室1名調(diào)度主管,2名調(diào)度員,專職調(diào)度員少,平日里調(diào)度室值班除2

      名專職調(diào)度員輪班外,其余班次由其他處室同事幫忙輪流值班。

      2、調(diào)度員現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)欠缺,指揮協(xié)調(diào)能力還存在一定差距。對于兼職調(diào)度員來說,在調(diào)度工作中對井下各工作面,一工作面與另一工作面之間存在的生產(chǎn)協(xié)作關(guān)系,這樣礦井生產(chǎn)全盤的掌握信息還是不足,在調(diào)度協(xié)調(diào)工作中還是有很多的紕漏,不盡完善。

      回顧我們一年來的工作情況,在公司、礦領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)和其他處室積極配合支持下,以及調(diào)度室全體人員的不懈努力,我們順利的完成了年初產(chǎn)量計(jì)劃,也順利通過了礦井驗(yàn)收可謂碩果累累,受益匪淺!針對我們存在的諸多問題,相信在今后的工作中調(diào)度室人員會不斷摸索和學(xué)習(xí)。查找不足,認(rèn)真改正,及時全面地了解生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種矛盾,采取措施,克服薄弱,排除生產(chǎn)障礙,使礦井能順利安全運(yùn)行。我堅(jiān)信在全體員工的共同努力下石巖溝煤礦會在競爭激烈的煤炭行業(yè)立于不敗之地,我堅(jiān)信德林公司的明天將會更美好。

    調(diào)度室工作總結(jié)12

      為了順利開展調(diào)度室的工作,需要及時準(zhǔn)確的.總結(jié)上半年的各項(xiàng)工作。從以下各方面進(jìn)行總結(jié):

      1.規(guī)章制度建設(shè):

      我礦處于建礦初期,我們調(diào)度室積極制定各項(xiàng)制度,以對我們的日常工作進(jìn)行指導(dǎo),使我們的隊(duì)伍制度化、有序化。如:把各類文件分類整理并裝訂成冊、離礦時會向領(lǐng)導(dǎo)請示等。在以后的工作中,我們調(diào)度室會逐漸完善各項(xiàng)制度,并逐漸向礦區(qū)的規(guī)章制度靠攏。

      2.雨季“三防”:

      為了切實(shí)做好雨季“三防”工作,調(diào)度室的領(lǐng)導(dǎo)每逢下雨會積極組織人員進(jìn)行現(xiàn)場勘查、排除隱患、疏通管道,做好防排水工作。做好放避雷設(shè)施的安裝、檢查、維護(hù),保證礦山供電安全。嚴(yán)格落實(shí)災(zāi)害天氣撤人制度。

      3.參加早調(diào)會、平衡會:

      我調(diào)度室人員每天都會按時參加早調(diào)會、平衡會,認(rèn)真聽取會議精神,積極完成會議任務(wù)。

      4.辦證情況:

      南京設(shè)計(jì)院根據(jù)省煤監(jiān)局評審意見修改安全專篇,預(yù)計(jì)20號左右可以完成。儲量核查報(bào)告送國土廳正是備案,資料匯交發(fā)現(xiàn)問題正在修改、協(xié)商中;開發(fā)利用方案正在修改。環(huán)評總量呂梁地區(qū)已批復(fù),上報(bào)省環(huán)保廳申報(bào)總量批復(fù);水土保持正在修改。35KV征地正在和住戶協(xié)商當(dāng)中。除了上述各方面之外,我調(diào)度室領(lǐng)導(dǎo)還積極組織人員修花池,美化辦公環(huán)境;雨后道路塌陷也會組織人員修復(fù)道路,方便大家。今后調(diào)度室會繼續(xù)開展好工作。

    調(diào)度室工作總結(jié)13

      提高員工整體素質(zhì),服務(wù)全礦安全生產(chǎn)恒泰煤業(yè)有限公司礦調(diào)度20xx年年度工作總結(jié)20xx年我調(diào)度室在公司、礦的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,我部門認(rèn)真貫徹公司、礦的各項(xiàng)決策和有關(guān)各種規(guī)章管理制度,堅(jiān)持以人為本、服務(wù)全礦,發(fā)揚(yáng)嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的工作作風(fēng);在人員不足、管理范圍大、服務(wù)項(xiàng)目多等情況下,而我們的調(diào)度員都是剛從學(xué)校畢業(yè)轉(zhuǎn)為煤礦的年輕員工,有些還專業(yè)不對口,對采、掘作業(yè)工序不懂,對井下各個系統(tǒng)、巷道不了解,更談不上指揮生產(chǎn)。所以,給調(diào)度業(yè)務(wù)工作帶來不便,有時還受到領(lǐng)導(dǎo)的批評。在工作被動的情況下,調(diào)度領(lǐng)導(dǎo)以身作則、不等不靠、立足本職,針對性的對調(diào)度員進(jìn)行耐心仔細(xì)的幫助,講一些調(diào)度業(yè)務(wù)知識,逐步提高業(yè)務(wù)水平,下決心改變被動局面。

      回顧一年來我們調(diào)度室所走過的路程,主要抓了以下幾方面的工作:

      (一)加強(qiáng)勞動紀(jì)律,首先抓制度的落實(shí)

      我們清楚地知道一個單位、一個團(tuán)體沒有好的紀(jì)律,沒有規(guī)矩不成方圓,做任何工作都是一盤散沙。所以,我們除貫徹礦的各種制度外,調(diào)度室也制定了自己的管理考核辦法:一是班前、班后會制度,二是交接班制度,三是衛(wèi)生責(zé)任制,四是班中不許喝酒、不許打游戲、不許睡覺、不許脫崗、不許串崗等一系列考核辦法。

      (二)抓員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)

      1、我調(diào)度室積極參與礦組辦的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),利用礦舉辦的各種培訓(xùn)提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)。

      2、今年我部門選送外培人員:調(diào)度員2名、監(jiān)控員2名。經(jīng)過外培增強(qiáng)了員工的業(yè)務(wù)水平。

      3、加強(qiáng)內(nèi)培,我室利用每周六下午4—6點(diǎn)對員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)有關(guān)調(diào)度員、監(jiān)控員的應(yīng)知應(yīng)會業(yè)務(wù),經(jīng)過內(nèi)培使員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯提高。

      4、內(nèi)部開展幫教辦法,今年,我們從四月份開始實(shí)行從事井下多年的老工人帶領(lǐng)青年員工到采、掘一線看、講、教采掘生產(chǎn)程序。1)看(看生產(chǎn)工序、看生產(chǎn)流程)2)講(講操作技術(shù)、講安全重點(diǎn)、講關(guān)鍵環(huán)節(jié))3)教(教設(shè)備性能、教設(shè)備保養(yǎng)、教設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)),從工作面到主井、強(qiáng)力皮帶、筒倉了解、運(yùn)輸系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。經(jīng)過看、講、教使青年員工受到了很大啟發(fā),真正了解了礦井各個環(huán)節(jié),也提高了員工對采、掘的運(yùn)轉(zhuǎn)和工序流程,為今后的工作奠定了基礎(chǔ)。

      (三)開展精神文明創(chuàng)建工作,創(chuàng)建調(diào)度室文明窗口

      礦調(diào)度是我礦精神文明的窗口,我室乘鄂爾多斯市創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)的東風(fēng),也創(chuàng)建我調(diào)度室的文明工作:一是加強(qiáng)了調(diào)度室、會議室、辦公室的環(huán)境衛(wèi)生的整治工作,二是制定了精神文明創(chuàng)建制度,凡是來我室參觀和貴賓檢查人員,我們員工必須起立、讓座、文明接待,三是開展文明用語活動,接電話首先說你好,不許說臟話、不許頂撞對方,真正做到禮貌待人。

      (四)發(fā)揚(yáng)吃苦精神,堅(jiān)決執(zhí)行公司、礦的號召

      1、我們調(diào)度員堅(jiān)持執(zhí)行礦規(guī)定的下井次數(shù)和時間,堅(jiān)持經(jīng)常去生產(chǎn)一線了解工作面安全生產(chǎn)進(jìn)展?fàn)顩r。

      2、我們響應(yīng)礦號召在創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)活動中我們調(diào)度員參加礦組織的清掃大院衛(wèi)生活動。

      3、我們調(diào)度室參加了礦組織的國慶90周年唱紅歌活動。

      4、特別是我礦9。23滲水事故后,我調(diào)度室響應(yīng)礦號召,調(diào)度員分兩套班子值班,一套調(diào)度、一套檢身房值班。在救災(zāi)搶險(xiǎn)中,我們調(diào)度員準(zhǔn)確無誤的將抗水患情況及時反饋給各級領(lǐng)導(dǎo),全體員工都投入到抗水患搶險(xiǎn)中,真正做到了靠前指揮。

      5、特別是調(diào)度主任李文俊,在發(fā)生滲水時,第一時間趕到現(xiàn)場,指揮搶險(xiǎn)工作。

      (五)加強(qiáng)煤礦監(jiān)控管理,服務(wù)礦井安全生產(chǎn)

      1、五月份井下、地面監(jiān)控系統(tǒng)歸調(diào)度室管理后,調(diào)度室制定了監(jiān)控的管理考核辦法(有文件)

      2、加強(qiáng)對監(jiān)控設(shè)備的`日常維護(hù),對損壞的設(shè)備及時更換,保證了井上、下得安全生產(chǎn)。

      3、特別是9。23滲水事故后,我們更換了經(jīng)水浸泡的監(jiān)控和通訊設(shè)備,用最短的時間處理好并恢復(fù)了災(zāi)后的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證了礦井的安全生產(chǎn)。

      (六)綜合工作

      1、調(diào)度室堅(jiān)決執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)指示,積極完成領(lǐng)導(dǎo)分配的指令性任務(wù)。

      2、由調(diào)度主任牽頭完成每周五全礦的安全隱患大排查,對查出得隱患有檢查、有落實(shí),及時整改了不安全因素,使各生產(chǎn)隊(duì)組正常生產(chǎn)。遇到問題及時溝通解決,確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)的理順和協(xié)調(diào),做到收集信息第一時間,報(bào)送信息第一時間,確保反饋信息快速準(zhǔn)確。

      3、由調(diào)度主任牽頭組織各科室干部完成質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收、各生產(chǎn)隊(duì)組進(jìn)尺、進(jìn)度的驗(yàn)收,一年來未出現(xiàn)任何差錯,為礦提供了準(zhǔn)確的產(chǎn)量進(jìn)尺數(shù)據(jù)。

      4、調(diào)度室完成了各種會議紀(jì)要文件的打印、每月工資的匯總工作和調(diào)度日報(bào)工作。

      (七)一年來,我部門為我礦安全生產(chǎn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),一至十一月份產(chǎn)量已達(dá)到200萬噸以上,進(jìn)尺6000米做到了調(diào)度應(yīng)該做的工作,但是我們的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距,工作方面還有不足之處:

      1、調(diào)度員在平時工作中有時候出現(xiàn)失誤,對井下情況不是了如指掌。

      2、調(diào)度員業(yè)務(wù)水平有所提高,但距高標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距。

      3、監(jiān)控系統(tǒng)完善不夠,日常維護(hù)跟不上,監(jiān)控人員技術(shù)水平差,問題處理不了還得找廠家來處理。

      4、以上所存在問題有待于今后努力完成。

      (八)明年的工作重點(diǎn)

      1、20xx年是公司發(fā)展、奮進(jìn)、開拓、創(chuàng)新的一年,新的一年我們恒泰天時、地利、人和條件具備,在安全、產(chǎn)量、進(jìn)尺要有一個新的突破。所以我們調(diào)度在新的一年里也要有新的起點(diǎn),向高標(biāo)準(zhǔn)、高層次奮斗,無論干哪項(xiàng)工作都要有超前意識。

      2、繼續(xù)加強(qiáng)對員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極參與礦組織的外培及礦組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

      3、加強(qiáng)對員工每周六的內(nèi)培工作,真正將員工培養(yǎng)成業(yè)務(wù)精、技術(shù)硬、能適應(yīng)我礦安全生產(chǎn)的員工。

      4、加強(qiáng)監(jiān)控管理,監(jiān)控是我單位的一個難點(diǎn)工作,戰(zhàn)線長、范圍廣,覆蓋我礦井上、下。監(jiān)控人員技術(shù)素質(zhì)差、人員短缺,現(xiàn)在井上、下還存在很多問題,所以監(jiān)控是我單位的一個難點(diǎn)也是我們明年工作的重中之重,必須加強(qiáng)管理,步入正規(guī)。

      5、繼續(xù)抓好精神文明創(chuàng)建工作,精神文明創(chuàng)建軟件我們自己克服,有關(guān)硬件還請公司、礦給予幫助,使我礦調(diào)度成為恒泰精神文明的一個亮點(diǎn)。

      總之在新的一年內(nèi),我調(diào)度要有一個新的起色,新的變化,再上一個新的臺階。

    調(diào)度室工作總結(jié)14

      20xx年已接近尾聲,在這一年里,生產(chǎn)調(diào)度室在公司、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)下,在全礦各單位的密切配合下,認(rèn)真履行部門工作職責(zé),較好地組織完成了井下滿負(fù)荷生產(chǎn),使生產(chǎn)經(jīng)營保持了穩(wěn)定發(fā)展的勢頭,各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。現(xiàn)將生產(chǎn)調(diào)度室一年來的工作總結(jié)及20xx年的重點(diǎn)工作安排匯報(bào)如下。

      一、20xx年工作總結(jié)

     。ㄒ唬┥a(chǎn)經(jīng)營

      按照擴(kuò)能東采區(qū)、穩(wěn)定中采區(qū)、完善西二采區(qū)、提速西一采區(qū)的生產(chǎn)組織思路,通過建立完善生產(chǎn)信息快速反饋機(jī)制、改革生產(chǎn)組織方式、開展勞動競賽、強(qiáng)化西二采區(qū)生產(chǎn)組織等措施,1-10月份,井下出礦量完成2041771噸,完成年奮斗指標(biāo)的83.17%,入選礦量2101092噸,完成年計(jì)劃的85.58%,充填量完成647441立方米,完成年計(jì)劃的87.49%。1-10月份,入選品位累計(jì)完成0.74%,完成年計(jì)劃的96.07%;入選鎳量累計(jì)完成15542.9噸,完成年計(jì)劃的83.44%。預(yù)計(jì)全年可全面完成或超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。

      生產(chǎn)調(diào)度室為確保各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成,在生產(chǎn)組織、入選銷售、品位控制等方面開展了一下工作:

      1、多措并舉、強(qiáng)化生產(chǎn)組織、細(xì)化管理、均衡有序組織礦內(nèi)生產(chǎn)

      1為了保證生產(chǎn)按計(jì)劃進(jìn)行,生產(chǎn)調(diào)度室充分發(fā)揮生產(chǎn)調(diào)度職能,對生產(chǎn)過程進(jìn)行全方位控制,多措并舉:一是力爭所有生產(chǎn)線都能開足馬力生產(chǎn)。二是有針對性地解決制約生產(chǎn)的關(guān)鍵問題。三是加強(qiáng)對提運(yùn)系統(tǒng)的監(jiān)督管理力度,力爭多出礦,出好礦。四是抓好混合井試生產(chǎn)、西二采區(qū)產(chǎn)量提升工作。五是安排調(diào)度員現(xiàn)場巡查,積極協(xié)調(diào)處理主系統(tǒng)中存在的問題,為全礦穩(wěn)定有序的生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件,從而確保了全礦平穩(wěn)、均衡生產(chǎn)。

      2、狠抓薄弱環(huán)節(jié)、突出重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)一線指揮生產(chǎn)

      20xx年西二采區(qū)出礦量要確保達(dá)到100萬噸,為此,年初生產(chǎn)調(diào)度室及時安排值班調(diào)度進(jìn)行西二采區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場寫實(shí)工作,協(xié)助西二工區(qū)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題,在系統(tǒng)不暢時,組織汽車?yán)V,及時安排鏟運(yùn)工區(qū)進(jìn)行運(yùn)輸?shù)缆肪S護(hù),加強(qiáng)1430、1554放礦工作的管理,準(zhǔn)確掌握生產(chǎn)節(jié)奏,有效地推進(jìn)西二采區(qū)產(chǎn)量穩(wěn)步提高,全力以赴確保西二采區(qū)全年出礦100萬噸。

      3、認(rèn)真組織入選銷售工作

      為了確保公司下達(dá)入選礦量245.5萬噸的完成,調(diào)度室積極組織了入選銷售工作。每班向公司生產(chǎn)部和選礦廠了解當(dāng)班供礦需求和主系統(tǒng)倉位情況,及時安排輔助工區(qū)對新1#、新2#礦石的分裝工作,做好火車裝載量記錄,大力加強(qiáng)西二采礦石的入選,同時安排了三礦堆場礦石的入選,并組織陳礦回收入選,最大限度地滿足了公司生產(chǎn)的需要,為全礦的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造了良好條件。

      4、積極參與設(shè)備年檢、月檢工作并加強(qiáng)日常監(jiān)管

      2注重設(shè)備維修與生產(chǎn)之間的重要關(guān)系,加強(qiáng)與設(shè)備管理有關(guān)單位的聯(lián)系、溝通,在平時的月檢和日常檢修中,隨時掌握設(shè)備檢修計(jì)劃的編排情況和內(nèi)容,合理安排,使生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和設(shè)備運(yùn)行狀況保持了均衡和統(tǒng)一,今年8月29日至9月7日礦里進(jìn)行了為期10天的年度檢修,調(diào)度室積極參與、全力配合,全力以赴保證年檢工作的順利進(jìn)行,為各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成提供了有效保障。

      5、全力推進(jìn)技改工程協(xié)調(diào)工作

      按照集團(tuán)公司的要求,“十二五”期間,我礦要達(dá)到500萬噸的出礦能力,基建工程建設(shè)進(jìn)度緩慢。為此,生產(chǎn)調(diào)度室針對配合中存在的問題,以礦里推行“屬地化管理、捆綁式考核”制度為契機(jī),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合力度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好生產(chǎn)與基建、生產(chǎn)與返修的關(guān)系,確保了基建工程順利按時間進(jìn)度完成工程量。

      6、加強(qiáng)專業(yè)化檢查、強(qiáng)化質(zhì)量意識、提高質(zhì)量管理

      生產(chǎn)調(diào)度室以年度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和績效指標(biāo)為中心,狠抓過程管理和現(xiàn)場管理。針對選礦廠處理龍首礦入選礦石中出現(xiàn)鐵器、雜物和大塊現(xiàn)象,加強(qiáng)專業(yè)化檢查力度,督促各相關(guān)單位從源頭上杜絕鐵器、雜物和大塊,為選礦提供高質(zhì)量的礦石,確保選礦正常運(yùn)行,滿足公司生產(chǎn)需求。

      7、加強(qiáng)充填物料的購進(jìn)與儲備

      采空區(qū)及時進(jìn)行充填,是礦山安全的重要保證,也是加快生產(chǎn)的有利條件。三個礦山目前均采用的是細(xì)砂管道充填。生產(chǎn)調(diào)度室積極3與外部協(xié)調(diào),及時將每周充填所需砂石量上報(bào)公司生產(chǎn)部,以便公司生產(chǎn)部統(tǒng)一分配砂石,并且隨時掌握外部充填信息,以免與其它單位充填高峰期相撞以緩解砂石緊張局面,最大限度地保障充填計(jì)劃的順利實(shí)施,較好地滿足了充填的需要。

      (二)安全工作

      20xx年,生產(chǎn)調(diào)度室按照礦里以集團(tuán)公司“打造全國企業(yè)安全文化示范基地”為契機(jī),繼續(xù)深化以“行為規(guī)范化,現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化”為核心內(nèi)容的“雙化”安全管控模式。在日常工作中,始終堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則,調(diào)度員首先做到不違章指揮、不違反安全規(guī)章制度,同時要認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)各類作業(yè)的安全措施,嚴(yán)格審查確認(rèn)停送電手續(xù)等安全事項(xiàng),確保無事故發(fā)生。

      1、及時學(xué)習(xí)、修訂、演練應(yīng)急預(yù)案、

      今年以來,生產(chǎn)調(diào)度室組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《龍首礦破壞性地震應(yīng)急預(yù)案》和《龍首礦區(qū)防洪礦井防水應(yīng)急救援預(yù)案》,對兩個預(yù)案中以前不足之處做了新的補(bǔ)充修訂,對應(yīng)急救援物資做了詳細(xì)的計(jì)劃,對應(yīng)急預(yù)案組織了演練,從而提高了調(diào)度員的安全意識、救援意識和組織救援的能力。

      2、加強(qiáng)防洪、防汛工作

      為了確保礦區(qū)安全度汛,按照礦里對防洪防汛工作的部署,組織防洪防汛檢查小組,對我礦范圍內(nèi)所有工程設(shè)施的防洪情況和防洪防汛設(shè)施進(jìn)行了多次全面檢查,對防洪防汛設(shè)施中存在的隱患及問題,4會同礦、公司相關(guān)部門,制定了整改措施,要求相關(guān)單位要認(rèn)真組織整改和落實(shí),以此確保我礦的`安全渡汛。7月27日,一場突如其來的暴雨引發(fā)的山洪嚴(yán)重威脅我礦的安全生產(chǎn),生產(chǎn)調(diào)度室在第一時間緊急出動,采取有力措施,妥善處理,使得洪水未對我礦生產(chǎn)造成影響,防洪防汛設(shè)施經(jīng)受住了嚴(yán)峻考驗(yàn),先前做的各項(xiàng)工作起到了重要作用。

      3、加強(qiáng)現(xiàn)場安全確認(rèn),做好礦區(qū)安全運(yùn)輸

      20xx年是龍首礦生產(chǎn)、基建最為繁忙的時期,各種歸屬車輛交叉運(yùn)行,安全運(yùn)輸?shù)沫h(huán)境十分復(fù)雜。我們一是加強(qiáng)運(yùn)輸現(xiàn)場屬地化安全管理,及時與車輛單位溝通聯(lián)系,各司其職地做好作業(yè)現(xiàn)場、車輛的安全管理工作。二是對所有來龍首礦作業(yè)的車輛進(jìn)行基本安全檢查,派車單位必須對派出車輛進(jìn)行車況安全進(jìn)行確認(rèn)。三是所有進(jìn)入龍首礦區(qū)的車輛必須安全文明行駛,我們隨同安全環(huán)保室、機(jī)動能源室加強(qiáng)聯(lián)系,開展了安全文明行車專項(xiàng)大檢查,確保了礦區(qū)安全運(yùn)輸。

     。ㄈ┻M(jìn)一步加強(qiáng)管理室作風(fēng)建設(shè)、樹立良好形象

      今年以來,調(diào)度室為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)科室作風(fēng),樹立科室良好形象,緊密結(jié)合龍首礦各項(xiàng)工作的實(shí)際,準(zhǔn)確把握公司發(fā)展的階段性要求,積極展開大討論活動,使全體調(diào)度員的思想觀念得到了更新,工作作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變,調(diào)度工作取得突破性進(jìn)展。

      同時,加強(qiáng)了制度建設(shè),對已有規(guī)章制度進(jìn)行修改完善,不斷充實(shí)新內(nèi)容,確保了人人有責(zé)可守、事事有章可循,并嚴(yán)格執(zhí)行了調(diào)度

      5室內(nèi)部考核的規(guī)定。一年來,通過加強(qiáng)科室工作作風(fēng)建設(shè),使調(diào)度室員工具有了良好的精神風(fēng)貌,樹立了良好形象。

      二、20xx年工作中存在的不足

      一年來,調(diào)度室認(rèn)真履行了自己的職責(zé),在生產(chǎn)組織、管理創(chuàng)新、科室作風(fēng)建設(shè)等方面取得了一定成效。但是隨著公司及龍首礦的不斷發(fā)展,每個人的自身素質(zhì)和管理水平還有待提高,調(diào)度室在工作中仍然暴露出一些不足之處,還需要我們在今后的工作中不斷完善和改進(jìn)。

      1、品位低、波動大,具體表現(xiàn)在前高后低,控制手段不足,沒有實(shí)現(xiàn)供礦品位均衡,給后期生產(chǎn)經(jīng)營工作帶來很大的壓力。

      2、專業(yè)化檢查的力度還要加強(qiáng),要努力從源頭上杜絕鐵器、雜物和大塊。

      3、科室內(nèi)部管理還要不斷創(chuàng)新和完善,組織、協(xié)調(diào)、控制和工作落實(shí)執(zhí)行能力需要進(jìn)一步提升,工作作風(fēng)還不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作節(jié)奏、效率還有待于進(jìn)一步提高,調(diào)度員的應(yīng)急處突能力、檢斤員的工作責(zé)任心還需要進(jìn)一步提高。

      三、20xx年的工作重點(diǎn)和具體措施

      回首過去,以成歷史,展望未來,任重道遠(yuǎn)。新的一年意味著我們已站在新的歷史起點(diǎn)上,牢固樹立全礦一盤棋的思想,確保20xx年供入選礦量264萬噸的工作目標(biāo),緊扣生產(chǎn)經(jīng)營這一主題,認(rèn)真分解計(jì)劃,及時制定落實(shí)措施,精心組織,努力完成礦里交給的各項(xiàng)任務(wù)。

      6在20xx年的工作中我們將做好以下幾點(diǎn):

     。ㄒ唬⿵(qiáng)化生產(chǎn)調(diào)度工作,突出“雙中心”的功能。1.監(jiān)督落實(shí)各級人員生產(chǎn)職責(zé):從生產(chǎn)組織、生產(chǎn)配合、施工協(xié)調(diào)、運(yùn)輸提升、動力輔助保障等方面入手,強(qiáng)化生產(chǎn)管理職能,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)職責(zé)追究制度,

      2.采區(qū)方面:督促采區(qū)小系統(tǒng)建設(shè)完善工作,落實(shí)班指令,抓采區(qū)均衡穩(wěn)定供礦,并從源頭上杜絕鐵器、雜物及大塊混入礦石中。

      3.提升運(yùn)輸方面:協(xié)調(diào)處理好檢修與生產(chǎn)的關(guān)系,督促落實(shí)設(shè)備點(diǎn)檢、月檢工作,保證主系統(tǒng)、關(guān)鍵性設(shè)備長周期高效運(yùn)行。監(jiān)管采區(qū)均衡供礦、運(yùn)輸、提升系統(tǒng)的銜接與配合環(huán)節(jié),加大考核和責(zé)任追究力度,確保生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)完成。

      4.輔助保障方面:盯緊風(fēng)、水、電保障環(huán)節(jié),最大限度縮減影響時間,給正常生產(chǎn)提供保障。

      5.協(xié)調(diào)外圍保障方面:加強(qiáng)與公司生產(chǎn)部、動力廠、汽運(yùn)公司聯(lián)系,確保動力供應(yīng)和生產(chǎn)服務(wù)用車的保障性,協(xié)調(diào)好斜坡道的下料、拉毛、拉礦用車的及時到位和指令完成。

      6.礦石入選協(xié)調(diào)組織方面:加強(qiáng)與公司生產(chǎn)部、鐵運(yùn)公司、選礦廠、檢測中心的溝通協(xié)調(diào),確保入選銷售礦量按計(jì)劃完成。

      8.全力支持西二采區(qū),爭取西二采區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)早日達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo),生產(chǎn)組織上必須保證西二采區(qū)出礦計(jì)劃超額完成;

      9.礦石堆場管理方面:加強(qiáng)東部、西部、西二采區(qū)礦石堆場的管理工作,合理安排入選比例,為均衡供礦建立必要的儲備,同時組織

      7好西部斜坡道副產(chǎn)礦石的運(yùn)輸工作和西二采區(qū)措施井、58#礦體堆存礦石的轉(zhuǎn)運(yùn)。

      10.入選品位管理方面:通過生產(chǎn)技術(shù)室、生產(chǎn)調(diào)度室、地質(zhì)測量室在計(jì)劃安排和生產(chǎn)組織及品位管理上的聯(lián)動,加強(qiáng)東、西部入選礦量的裝車配比工作,確保供入選品位長周期的穩(wěn)定運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)全年入選品位指標(biāo)的完成。

      11.加強(qiáng)計(jì)劃性檢修:配合設(shè)備管理部門建立合理的例檢制度,監(jiān)督設(shè)備工區(qū)的設(shè)備點(diǎn)檢工作,充分利用例檢時間合理安排檢修項(xiàng)目,減少例檢外檢修時間,最大限度減少生產(chǎn)系統(tǒng)的“卡殼”現(xiàn)象,通過有效檢修促進(jìn)系統(tǒng)長周期健康運(yùn)行,為均衡滿負(fù)荷生產(chǎn)創(chuàng)造條件。對月檢工作的安排上要注意協(xié)調(diào)好相關(guān)單位和崗位,避免交叉作業(yè)形成不安全因素,理順項(xiàng)目間作業(yè)關(guān)系,使月檢工作按計(jì)劃、有步驟進(jìn)行,杜絕月檢中計(jì)劃外檢修項(xiàng)目和搭車檢修事件發(fā)生。

      12.加大對礦石中鐵器及大塊雜物的考核力度,從源頭管理、過程控制做起,嚴(yán)格按制度進(jìn)行考核,同時安排人員對礦石堆場礦石中混入的鐵器雜物做最后的分揀把關(guān),確保給下一道工序提供質(zhì)量合格的礦石。

      13.加強(qiáng)技改工程的下料、拉毛車皮供應(yīng),全過程監(jiān)控,隨時督促相關(guān)單位和崗位予以解決,完善生產(chǎn)與基建溝通機(jī)制,凡在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行基建、返修作業(yè)必須提交開工報(bào)告,貧礦開發(fā)辦、生產(chǎn)技術(shù)室、生產(chǎn)調(diào)度室、礦山分公司必須在建立有效的協(xié)調(diào)溝通機(jī)制,確保協(xié)調(diào)工作及時到位,促進(jìn)生產(chǎn)與基建返修工作順利進(jìn)行。

      814.修訂完善預(yù)案,充分利用有限的月檢或年檢時間,策劃好20xx年應(yīng)急預(yù)案的演練工作,驗(yàn)證和提高生產(chǎn)管理人員應(yīng)急處置能力,為安全生產(chǎn)提供有力條件。

     。ǘ├^續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)運(yùn)輸管理,提高車輛使用效率。為了提高車輛的使用率,有效地控制車輛使用成本,調(diào)度室在20xx年的工作中將主要從以下幾方面抓好車輛管理:

      1、繼續(xù)加強(qiáng)車輛管理,提高車輛的使用率,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,進(jìn)一步完善考核制度,爭取將成本控制在指標(biāo)之內(nèi)。

      2、加強(qiáng)日常生產(chǎn)用車管理,嚴(yán)格審批程序,繼續(xù)加強(qiáng)生產(chǎn)用車的計(jì)劃平衡管理,采取多家合用、按時按效率計(jì)算臺班等方法,做到生產(chǎn)用車的計(jì)劃性和經(jīng)濟(jì)性。

      3、進(jìn)一步加大考核力度,對各單位的車輛成本消耗繼續(xù)深入細(xì)化,合理調(diào)配。

      4、提高服務(wù)意識,推廣應(yīng)用新管理方法服務(wù)于各單位的生產(chǎn)用車。

      5、制定汽運(yùn)分公司派往車輛的準(zhǔn)入、礦區(qū)內(nèi)車輛運(yùn)行管理辦法等制度,提高預(yù)防性管理水平。

      6.生產(chǎn)運(yùn)輸管理方面要繼續(xù)完善各級管理體系和管理辦法,充分利用現(xiàn)有運(yùn)輸資源,最大限度的發(fā)揮生產(chǎn)經(jīng)營、礦山建設(shè)的輔助功能。

     。ㄈ┲贫ǹ茖W(xué)的員工崗位績效評價管理方法,提高生產(chǎn)調(diào)度室的工作質(zhì)量。

      20xx年生產(chǎn)調(diào)度室要結(jié)合礦績效考核制度完善內(nèi)部績效考核辦

      9法,主要針對員工履職能力、工作執(zhí)行力、自我發(fā)展能力、行為規(guī)范、職業(yè)道德等方面,建立崗位績效評價體系,公平、科學(xué)進(jìn)行績效工資的二次分配,適應(yīng)龍首礦高速發(fā)展的需要,提升生產(chǎn)調(diào)度室工作人員的綜合素質(zhì),提高生產(chǎn)調(diào)度室團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。

     。ㄋ模├^續(xù)注重細(xì)節(jié)管理,進(jìn)一步提高調(diào)度工作效率和服務(wù)水平生產(chǎn)管理本身就是細(xì)節(jié)的管理,需要注意每一數(shù)據(jù)的變化情況,在生產(chǎn)計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制諸方面做到細(xì)致、細(xì)心、關(guān)注細(xì)節(jié)。在今后的工作中我們將嚴(yán)格要求自己,大膽創(chuàng)新,不斷堅(jiān)持細(xì)節(jié)化管理,使調(diào)度隊(duì)伍的思想、專業(yè)管理素質(zhì)有一個新的發(fā)展,工作效率、工作質(zhì)量和服務(wù)水平有一個質(zhì)的飛躍。

      生產(chǎn)調(diào)度工作涉及到生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)信息管理等方面,我們必須重視調(diào)度員隊(duì)伍的建設(shè),采取有力措施努力提高調(diào)度員素質(zhì),發(fā)揮生產(chǎn)調(diào)度的職能,突出管理水平,服務(wù)基層,為礦領(lǐng)導(dǎo)決策獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

      以上為調(diào)度室20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作的初步安排,如有不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

    調(diào)度室工作總結(jié)15

      回望11月份調(diào)度工作,在公司黨總支兩道班子的關(guān)懷和輝坡煤業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下及各科室(區(qū))隊(duì)的搭理支持和積極配合下,調(diào)度工作的輝坡煤業(yè)總目標(biāo)“一心一意謀發(fā)展,深嚴(yán)細(xì)實(shí)抓落實(shí)”的發(fā)展理念為宗旨。以“提高機(jī)制力”為工作準(zhǔn)則,按照各級管理部門和輝坡煤業(yè)年度工作安排,結(jié)合調(diào)度室的工作實(shí)際,在安全工作協(xié)調(diào),調(diào)度等方面充分發(fā)揮了指揮中心“上傳下達(dá),下情上傳”的作用,結(jié)合我煤業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排,認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),主要做了以下幾方面的工作。

      根據(jù)自身實(shí)際建立健全了調(diào)度室各項(xiàng)制度,全體調(diào)度人員全面落實(shí)生產(chǎn)責(zé)任制。

      1、我們認(rèn)識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,定期組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責(zé)任制。

      2、工作任務(wù)方面做到分工明確,責(zé)任清晰,樹立高度的服務(wù)意識。

      3、認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué),提高理論水平,與此同時經(jīng)常深入實(shí)際,采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況。

      4、在調(diào)度工作中根據(jù)工作實(shí)際無間隙傳達(dá)和交接,對重點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)行全程跟蹤安排解決。

      5、將總體工作和目標(biāo)內(nèi)具體化;日常工作中調(diào)度對象建立了良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時準(zhǔn)確;臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的.時間。

      6、認(rèn)真對待調(diào)度對象的咨詢,合理要求及提出的建議,創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍,以幼稚規(guī)范的服務(wù),良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。

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