專業(yè)技術(shù)工作報告范文（通用10篇）
隨著個人的素質(zhì)不斷提高，報告的使用頻率呈上升趨勢，報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要解釋清楚。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編為大家整理的專業(yè)技術(shù)工作報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 1
我于20xx年8月任教至今，從教十年，在從教期間本人在學(xué)校的工作安排下，擔(dān)任過數(shù)學(xué)、英語、語文教學(xué)工作。在這幾年以來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，虛心好學(xué)積極進取不斷提高自己的思想政治覺悟和教育教學(xué)能力，在各方面都取得了一定進步。為了進一步提高自身素質(zhì)和有利于今后更好地做好本職工作，現(xiàn)具體總結(jié)如下：
一、班主任工作
自我擔(dān)任班主任一職工作以來，做到認真完成學(xué)校布置的各項工作，重視班級學(xué)風(fēng)，班級成績優(yōu)良突出，年年被評為文明班。作為班主任的我，做到深入了解每個學(xué)生的思想動態(tài)，經(jīng)常走進學(xué)生的生活和他們打成一片，和他們談心，了解他們的學(xué)習(xí)和生活中存在的困難。我還似父母般關(guān)心和愛護他們。積極與家長配合，研究教育學(xué)生的有效方法，做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。在擔(dān)任班主任工作期間，針對學(xué)生常規(guī)工作常抓不懈，實施制度量化制度的管理。培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)、講清潔衛(wèi)生、講文明禮貌等良好的習(xí)慣。努力創(chuàng)造一個團結(jié)向上，富有朝氣的班集體。
二、教學(xué)工作
在教學(xué)工作上，根據(jù)學(xué)校的.工作目標和教材內(nèi)容，了解學(xué)生的實際情況。通過鉆研教材、研究具體教學(xué)方法，制定了切實可行的學(xué)期工作計劃，為整個學(xué)期所擔(dān)任的科目教學(xué)工作定下目標和方向，保證了整個教學(xué)工作的順利開展。在教學(xué)的過程中，學(xué)生是主體，讓學(xué)生學(xué)好知識是老師的職責(zé)。因此，在教學(xué)之前，我做到了認真細致地研究教材，研究學(xué)生掌握知識的方法。細心備課，不斷加強教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，嘗試各種教學(xué)的方法，積極進行教學(xué)改革，積極參加學(xué)校組織的教研活動，通過參觀學(xué)習(xí)，外出聽課，等教學(xué)活動，吸取相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗，提高自身的教學(xué)水平。工作之余我不斷充實自我、豐富自我。為了自己的教學(xué)方法的更新，我不斷加強思想覺悟，學(xué)習(xí)新的教學(xué)理論，特別注重學(xué)生對基礎(chǔ)知識的掌握程度，同時還特別注重學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作，在學(xué)困生轉(zhuǎn)化過程中堅持以身作則，因人施教的原則，讓學(xué)生充分認識自己的優(yōu)點和存在的不足之處，突出學(xué)生閃光點和耐心引導(dǎo)學(xué)生克服自身存在問題，做到不挖苦不歧視不打擊不壓制，但又堅持原則對待學(xué)困生，不能操之過急要多樹立榜樣循循善誘持之以恒逐步糾正同時要多給予學(xué)困生改正錯誤機會，做到多關(guān)愛他們，讓他們體會到老師的關(guān)愛如親情，從思想上改變學(xué)困生厭學(xué)情緒，幫助他們樹立自信心。
三、勞動紀律方面
在勞動紀律方面我嚴格按照黨員標準來要求自己遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，在工作中任勞任怨，扎實求進，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從學(xué)校一切安排，從不計較個人得失，保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)，凡是要求學(xué)生做到的，自己首先做到，同時經(jīng)常對學(xué)生進行耐心細致的思想教育工作，做到曉之以理、動之以情、導(dǎo)致一行。同時還做到以校為家、愛校如家，從不遲到、早退，從始至終都嚴格遵守勞動紀律。
四、工作成績
在教育教學(xué)工作中經(jīng)過辛勤的努力，我多次取得縣的獎勵，其中在20xx年七月，教學(xué)論文《淺談小學(xué)語文教學(xué)探索與思考》在電白縣中小學(xué)語文學(xué)科年會上宣讀交流，并榮獲二等獎；20xx年十二月，教學(xué)設(shè)計《陽光》在電白縣中小學(xué)優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計評選中，榮獲小學(xué)語文科三等獎；20xx年七月，教學(xué)論文《在語文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力》在電白縣中小學(xué)語文學(xué)科年會上宣讀交流，并榮獲二等獎；20xx年七月，《淺談農(nóng)村小學(xué)班主任德育工作見解》在電白縣中小學(xué)德育論文評選活動中，榮獲二等獎。在教學(xué)方面我不斷提高自己的教學(xué)水平，其中在20xx年六一學(xué)科競賽中，榮獲二年級數(shù)學(xué)科任優(yōu)秀率第一名；20xx——20xx學(xué)年度第一學(xué)期統(tǒng)考中，榮獲三年級數(shù)學(xué)學(xué)科平均分一等獎；20xx年六一學(xué)科競賽中，榮獲二年級數(shù)學(xué)科任一等獎；20xx——20xx學(xué)年度第一學(xué)期期末統(tǒng)考中，榮獲三年級數(shù)學(xué)科任一等獎；20xx年元旦學(xué)科競賽中，榮獲三年級數(shù)學(xué)科任二等獎；20xx年元旦學(xué)科競賽中，榮獲三年級英語科任一等獎；20xx——20xx學(xué)年度第一學(xué)期綜合質(zhì)量評估中，成績顯著，榮獲小學(xué)三年級語文科三等獎；20xx——20xx學(xué)年度第一學(xué)期被評為全鎮(zhèn)的優(yōu)秀班主任；20xx——20xx學(xué)年度第二學(xué)期被評為全鎮(zhèn)的優(yōu)秀教師。
五、教學(xué)能力方面
在今后工作中我仍將刻苦鉆研教學(xué)，把握教學(xué)規(guī)律，克服自己在教學(xué)中存在的不足，要更加關(guān)心和愛護學(xué)生，把他們培養(yǎng)成社會主義建設(shè)事業(yè)有用人才，同時要堅持政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己思想文化素質(zhì)，總之我要努力克服自己不足，虛心學(xué)習(xí)，取長補短。在這幾年的工作中，通過和同事共同的努力我的教學(xué)水平大幅度提高，所任課班級學(xué)科成績一直名列榜首。但在教學(xué)工作中，我仍有不足之處，還需繼續(xù)努力提高自身的能力，爭取子啊下一階段不斷推進，完善自己，做好本職工作，爭做一名領(lǐng)導(dǎo)放心、家長滿意的人民教師。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 2
我叫xxx，年齡：x歲，政治面貌：黨員。單位是xx醫(yī)院，我現(xiàn)任門（急）診護長，本次申報的技術(shù)職稱是副主任護師。我認為自己具備成為副主任申報副主任護師技術(shù)職稱的條件，通過這次的申報將使得我的職業(yè)生涯提升一個更高的階段，激勵我在醫(yī)學(xué)護理方面，不斷進步。本人的專業(yè)技術(shù)述結(jié)報告如下：
一、個人簡介
1、最高學(xué)歷、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)情況
2、專業(yè)技術(shù)資格取得時間及聘任時間
3、外語、計算機、專業(yè)理論考試情況（或符合外語、計算機免試條件的情況）
4、參加各類培訓(xùn)及繼續(xù)教育情況
5、申報優(yōu)勢
一是我具有比較扎實的多學(xué)科護理理論專業(yè)知識
學(xué)過藥學(xué)、醫(yī)學(xué)工程學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、護理學(xué)等專業(yè)，自從事醫(yī)院工作以來宏觀上研究國家頒發(fā)的關(guān)于醫(yī)療及護理方面的政策，微觀上研究醫(yī)院護理發(fā)展現(xiàn)狀，同時，廣泛吸納各方面的新知識、新信息，勤鉆研、多思考，不斷豐富自己，提高自己。
二是具有較為豐富的實際工作經(jīng)驗
參加工作10多年來一直該醫(yī)院工作，先后在我院內(nèi)科，眼科、急診部門等多個科室工作過，積累了特別是護理方面豐富的工作經(jīng)驗，了解護理專業(yè)發(fā)展動態(tài)。
三是具備良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)
在“救死扶傷”的神圣職業(yè)操守熏陶下，工作中時刻以黨員標準要求自己，學(xué)習(xí)黨的理論知識，永葆共產(chǎn)黨員先進性。團結(jié)同志，相容性好。對待工作一貫嚴謹、認真、踏實，具備一名醫(yī)院專業(yè)護理人員應(yīng)有的素質(zhì)。
二、專業(yè)技術(shù)水平和能力
擔(dān)任護師和護士長多年，我完全能夠正確、熟練地組織和指導(dǎo)下級護理人員配合醫(yī)生搶救本專科危重病人。能夠正確按照護理程序指導(dǎo)臨床護理工作。具有獨立解決護理工作中疑難問題的能力，對工作中出現(xiàn)的意外事件能迅速提出措施并進行處理，能作為本專科護理學(xué)帶頭人，承擔(dān)院內(nèi)外的護理會診工作。
在近十幾年的醫(yī)療護理生涯中，我一直視病人為親人，心甘情愿奉獻自己的青春和熱情，使眾多危重病人在治療之際能得到最好的護理照顧。
有一次，某企業(yè)職工韓某肝硬化并發(fā)消化道大出血，出血量近20xx毫升，血壓極低。如此危重病人搶救插管壓迫止血，可能出現(xiàn)血噴，冒被感染之風(fēng)險；作為護士長我親自參與護理，給病人帶來最好的護理照顧，最終患者轉(zhuǎn)危為安。
只要病人有百分之一的希望，我都盡百分之百的努力護理照顧。一位住院的急性心肌梗塞患者，突然神志喪失，出現(xiàn)室顫，心臟停搏，醫(yī)生立即采取電除顫，使患者恢復(fù)了心律�？墒腔謴�(fù)之后又停，反復(fù)七次，作為護士長，不厭其煩，沉著應(yīng)戰(zhàn)，最終協(xié)助醫(yī)師救治成功。而自己則累得筋疲力盡，幾近虛脫。
20xx年3月31日，縣120急救中心接報，xx鎮(zhèn)xx村二組有一病人昏迷，需急救。120急救車將病人送到人民醫(yī)院急救中心后，醫(yī)護人員立即對這位無人繳費、無人護理的單身病人進行檢查，查出病人系乙型肝炎、肝硬化引起的重度肝性腦病，需立即住院搶救。作為急救中心護士長以身作則，不怕臟、不怕累，帶頭幫病人擦洗身體，換上病員服，安排專人守候在床前，給病人送飯送水，端尿端屎。同時，通過公安、民政等部門與病人家屬取得聯(lián)系，原來這位病人叫劉生，從安徽來這里打工，不料工未打成人先病，路費也用完，潦倒他鄉(xiāng)。我懷著深切同情，熱心治療護理，病人基本好轉(zhuǎn)后想回家治療，縣人民醫(yī)院用專車把病人送到家。在場的一位白發(fā)老人感嘆地說：“還是共產(chǎn)黨好，還是xx醫(yī)院護士長人好，要不是醫(yī)院及時搶救，護士長不怕辛苦細心護理，這孩子早就病死他鄉(xiāng)了�！�
聽到病人的感謝，作為護士長，我覺得所有的辛苦都不算什么，在我的事跡感染下，在護士中，對待病人勝親人的事跡就更多了，那種不怕臟、不怕累、不怕受委屈的天使精神著實令人感動。一天，一位頸椎骨折并截癱的病人突然呼吸困難，4名護士在我的帶領(lǐng)下，對病人進行急救，掀開被子才發(fā)現(xiàn)，病人肚子腫得象籃球，急需排便通氣，當(dāng)我們插入肛管后，肛管一次次被堵塞，大便還是排不出來，我們只好用手一點點往外摳。一兩個小時后，病人腹脹解除，呼吸也暢通了。像這樣為病人摳大便、口對口呼吸之類的事，已不是稀罕事。有的護士聞到自己身上濺物的氣味，就會大口大口嘔吐起來。大家不但不嫌棄，而且十分熱愛自己的職業(yè)，因為這里真正體現(xiàn)了愛的奉獻。
20xx年夏天的一個晚上，來了某校3名食物中毒的學(xué)生要搶救，醫(yī)院護士不夠，本來請假要離開的我，急忙加入搶救到第二天凌晨五時。在乘樓梯下班時，我眼中含淚，大家急忙詢問我怎么回事，我搖搖頭，忙說沒事，其實我外婆過世了，我請假就是想能見老人家最后一面。我從小跟著外婆長大，感情勝過父母。當(dāng)凌晨3點家人打電話給我時，我沒有辦法離開，因為正在搶救病人情況危急，我把天使特有的高尚純潔的愛獻給了病人，把自身的悲痛藏在心里，沒告訴任何人，搶救結(jié)束，才抑制不住地痛哭起來。
作為護士長，就需要具備這種奉獻的精神，同時，對全院護理隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)技術(shù)和組織管理我也提出過積極有效的建議。組織制定或修訂本�？谱o理規(guī)章制度。管理本�？品秶鷥�(nèi)護理的質(zhì)量監(jiān)督與控制工作，能及時解決關(guān)鍵性問題。這還得歸功于我多年護理工作的鍛煉，使得我具備了較強的協(xié)調(diào)、組織、人際溝通、應(yīng)變、決策等能力，在國家級刊物上發(fā)表多篇論文。
三、前任職稱期間的業(yè)績
自從我20xx年12月榮獲主管護師資格后，就直接在內(nèi)科任主管護師，歷時四年時間，20xx年我又調(diào)到了眼科任主管護師。在這幾年里，憑著對護理事業(yè)的不懈追求，憑著各級領(lǐng)導(dǎo)的無限關(guān)愛，應(yīng)該說許多成績和榮譽伴隨我成長。任職期間，我各項專業(yè)技術(shù)考核均為優(yōu)秀。同時，連續(xù)幾年獲得“醫(yī)院優(yōu)秀主管護師”、全縣“十佳優(yōu)秀青年”、“五講四美勞動能手”以及“院先進工作者”的榮譽稱號。代表我所在科室跟隨院長及主任護師，參加過多次全國性的護理醫(yī)學(xué)研討會。也多次代表醫(yī)院參加衛(wèi)生局組織的各類體育比賽，取得了較好的成績。
我慶幸在xx醫(yī)院工作，我更慶幸總院領(lǐng)導(dǎo)給了我廣闊的發(fā)展空間。天高任鳥飛，海闊憑魚躍。在我內(nèi)心深處充滿了對單位xx醫(yī)院的愛。一顆感恩的心常催促我加倍工作，不知所止。由于我的專業(yè)技術(shù)水平和能力得到領(lǐng)導(dǎo)的認可，20xx我調(diào)在門診任護士長，任職到現(xiàn)在。
四、工作業(yè)績（護長的管理能力水平）
自從我成為了護士長，我更加努力工作了。工作中，我被吸收為國際內(nèi)科護理學(xué)會委員和國際神經(jīng)康復(fù)專業(yè)護理學(xué)會委員；這是對于我專業(yè)技術(shù)能力的肯定，是對我擔(dān)任護士長管理能力水平提高的一種激勵。
我在以往的6年間做主管護師，在護理崗位上刻苦學(xué)習(xí)，積累了豐富的'經(jīng)驗。在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助與扶持下，我護士長管理工作有了迅猛提高，對護士工作進行了系統(tǒng)化整體護理，讓每個護士分管3—4位病人，24小時內(nèi)完成新入院病人的病歷書寫，制定危重病人護理計劃（按護理程序進行）。隨時了解病人的身心變化，做好護理記錄。在進行各種檢查，試驗，治療，護理前應(yīng)詳細向病人說明，以取得合作。并做好心理護理。開展好病人出院前護理指導(dǎo)工作，出科前完成1份護理病歷作為業(yè)務(wù)考核。我的一系列管理措施，受到所在科室科主任和同事們的高度贊揚。
同時，在急診任護士長期間，根據(jù)急診室存在的護理安全隱患等問題，我開動腦筋積極制定《急診護理安全保障組織》、下發(fā)了《差錯、事故界定標準》、出臺了《護士投訴案件暫行處理辦法》，設(shè)立了《護士委屈傾訴站》。均取得了顯著效果。9年按照護理部和醫(yī)院總體發(fā)展目標要求，作為急診護士長，我把護理工作目標定格為《護理安全﹒優(yōu)質(zhì)服務(wù)》年。并圍繞著護理安全和優(yōu)質(zhì)服務(wù)開展典型選代表工作。典型事跡教育人、啟發(fā)人、鼓舞人。好人好事層出不窮，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡報上表揚護士的名字明顯增多，日報晚報上不止一次的表揚到我們的護士。我還組織開展了“護士第二課堂”活動。為優(yōu)質(zhì)服務(wù)奠定更加堅實的基礎(chǔ)；又舉辦了一期衛(wèi)生員、護理員培訓(xùn)班，防范優(yōu)質(zhì)服務(wù)的薄弱環(huán)節(jié)等工作。
五、對從事的技術(shù)工作的前景展望及設(shè)想
我申報成功，通過我從事的技術(shù)工作，更多的病人得到良好的護理康復(fù)出院了，同時，通過我從事的急診護士長工作，把護士護理打造成一種文化，使護士對于護理工作全面做到規(guī)范、有序、科學(xué)、文明。
在護理事業(yè)上，過往的成績告一段落，在工作的征程上，我踏上新起點，帶著領(lǐng)導(dǎo)希冀的目光，帶著護理界的光榮使命，我必定以新的工作業(yè)績，回報院領(lǐng)導(dǎo)對廣大護理人員的厚愛。無論我能否通過申報，我將一如既往，一步一個腳印向前邁進，為醫(yī)院護理事業(yè)的發(fā)展和醫(yī)院騰飛做出自己應(yīng)有的貢獻。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 3
本人1995年從浙江經(jīng)濟高等專科學(xué)校工商系勞動人事管理專業(yè)畢業(yè)后，分配到貴州鋁廠第三電解鋁廠人事科工作，從事養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理及勞動合同的簽訂等方面的工作，1998年被廠部聘任為助理經(jīng)濟師；1999年3月調(diào)入貴鋁工貿(mào)實業(yè)總公司人事科工作至今，除繼續(xù)負責(zé)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計工作外，還主要從事勞動工資方面的管理，并參與了公司20xx年勞動用工、人事、分配制度的改革方案試行工作�，F(xiàn)將本人自參加工作以來所從事的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：
一、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理
本人參加工作后從事時間較長的專業(yè)技術(shù)工作，主要是養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理工作。95年，貴鋁職工養(yǎng)老保險進入行業(yè)統(tǒng)籌階段，剛剛起步的職工養(yǎng)老保險工作千頭萬緒要從最基本的職工養(yǎng)老保險信息的采集、整理、建立臺帳記錄做起。在人事科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我認真負責(zé)地做好職工的養(yǎng)老保險信息采集、登記工作，填寫核算《貴州鋁廠職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)過錄表》，做好各類養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，保證信息的準確性、完整性和及時性；在辦理、核算養(yǎng)老保險金的支付過程中，我靈活運用自己在校學(xué)習(xí)掌握的《社會保障學(xué)》及有關(guān)計算機數(shù)據(jù)信息庫知識，將職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)的核算修改為一項簡便、合理的函數(shù)公式，使單位職工養(yǎng)老保險管理工作由單一、老化的手工操作真正轉(zhuǎn)變成了計算機科學(xué)管理，大大縮小了工作量，繳費基數(shù)核算的準確性也得到了提高，受到單位領(lǐng)導(dǎo)和職工一致好評。
在完成廠內(nèi)職工養(yǎng)老保險的前期階段性工作后，在隨后而來的失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)的統(tǒng)計過程中，我準確理解各類統(tǒng)計指標的解釋內(nèi)容，保證各種保險統(tǒng)計報表基礎(chǔ)原始數(shù)據(jù)正確，對上述保險統(tǒng)計報表體系中，指標欄目涉及內(nèi)容較多，指標分解要求也較為細致的，我認真正確歸類處理統(tǒng)計報表各項指標的內(nèi)容，按統(tǒng)計報表的填報要求，使發(fā)生數(shù)據(jù)變化的邏輯關(guān)系正確，對表中指標數(shù)據(jù)發(fā)生重大變化的，及時調(diào)整并作變更說明，及時統(tǒng)計匯總。在實際工作中，這樣煩瑣的統(tǒng)計工作要求我作為一名業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員，要時常進行細致的業(yè)務(wù)工作效果分析，從定性和定量分析的角度，對整個業(yè)務(wù)工作效果進行評價，才能得出準確的定量報表數(shù)據(jù)，同時，必要的企業(yè)保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表綜合分析也是做好此項工作的重要手段之一，以養(yǎng)老保險為例，從參保單位、參保職工、繳費人數(shù)、繳費基數(shù)到養(yǎng)老保險費的征繳額度的確定，相互之間形成了一條緊密的工作鏈，在指標參數(shù)都確定的情況下，各項指標之間的對應(yīng)關(guān)系都是十分明確的。通過對統(tǒng)計報表各項指標數(shù)據(jù)的綜合分析，我進一步提高了上報統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的準確性。多年來，我所在人事部門的保險統(tǒng)計信息資料，填報及時可靠，數(shù)據(jù)準確無誤，多次受到有關(guān)業(yè)務(wù)部門的高度評價。
二、日常工資管理和崗位工資制度改革
在工貿(mào)實業(yè)總公司人事科，我除主要負責(zé)上述類別的保險統(tǒng)計工作以外，還主要具體負責(zé)全公司職工工資管理工作。工貿(mào)實業(yè)總公司作為貴鋁集體企業(yè)，其下屬各分公司工資管理在經(jīng)過該公司勞資員造表核算后，交人事科最后審核。我從99年到工貿(mào)總公司至今，公司實行的崗位結(jié)構(gòu)工資制度變化不大，工資管理也成了一項較為簡單的日常管理工作。盡管如此，我仍然小心認真地做好每月的勞動工資統(tǒng)計審核工作，保證各項原始數(shù)據(jù)準確無誤，并根據(jù)上級各部門的要求，及時、準確地上報給各業(yè)務(wù)部門。包括每月向貴州鋁廠人事處上報，每季度向貴陽有色公司上報，每半年和年終向貴陽市統(tǒng)計局、勞動局、白云區(qū)勞動局分別報送人事勞動工資報表等，除此之外，我還建立健全了公司職工工資管理各類各項記錄臺帳，并按規(guī)定辦理日常的職工轉(zhuǎn)正、職務(wù)變動、崗位變動及工齡變化等工作調(diào)整的辦理工作，多年來，由我經(jīng)手上報的各級各類報表無差錯、無遺漏，時間上從不滯后，多次在有關(guān)業(yè)務(wù)檢查、審核中受到上級業(yè)務(wù)部門的'高度好評；20xx年4月，貴鋁分流改制上市，工貿(mào)總公司面臨的內(nèi)外生存環(huán)境都發(fā)生嚴峻變化，企業(yè)改革勢在必行，在總公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，由我科室具體承辦的勞動用工、人事、分配制度改革拉開序幕，作為人力資源部的工資管理人員，我參與了公司推行工資實行全額浮動的勞動工資改革方案措施的制定、討論和修改工作。在具體討論、修改到最后的定稿過程中，我多次提出有見地、符合本單位實際的改革方案思路，受到主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定。最后，由我執(zhí)筆完稿的我公司勞動用工、人事、分配制度改革方案在經(jīng)過反復(fù)的調(diào)查摸底、縱向核算比較后，在年初職代會討論通過后開始實施。我公司實行的工資全額浮動方案，是在本人檔案工資的基礎(chǔ)上進行的合理變革。
其中，勞動工資改革方案總的原則是，根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益，總公司對各分公司實行總的全額工資浮動分配，職工每月只能領(lǐng)取原月均工資收入的60%，其余40%視單位經(jīng)濟效益上下浮動，半年兌現(xiàn)一次。同時，在我的提議下，公司還進行了崗位結(jié)構(gòu)工資制的改革，我和？事們一起，對全公司職工工資收入進行反復(fù)核算比較后進行套改，將原來名目較為繁多的工資明細項目用統(tǒng)一的崗位工作制來套改替代，職工工資由崗位工資、獎金、職稱補貼、保留工資四個部分組成，突出了崗位定收入高低的特點，公司職工收入分配制度真正形成了“崗位憑能力”“收入靠貢獻”的格局。最初，實行這樣大幅度的工資制度改革，尤其是在貴州鋁廠范圍內(nèi)第一次實行這樣的崗位工資改革，且實行全額浮動，肯定是觸及了部分職工切身利益的，在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，作為直接的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員，我對個別收入受到影響，暫時有抵觸情緒的職工，耐心向他們做好細致入微的說明和解釋、溝通工作，為公司20xx年推行三項制度的改革起到了積極的作用。
以上是我從事人事工作8年多時間來所做的主要工作，其他方面工作因其不占我工作內(nèi)容中的主導(dǎo)地位，在此就不再敷述了，總的來說，我自95年浙江經(jīng)專畢業(yè)參加工作以來，作為一名人事科的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員，多年的工作實際也為自己積累了一些有益的工作經(jīng)驗，有較為熟悉過硬的專業(yè)技術(shù)能力，但在今后的工作中，我還將進一步加強學(xué)習(xí)，努力工作，不斷提高自己的專業(yè)技能，為企業(yè)的生存、改革與發(fā)展。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 4
本人做項目經(jīng)理工作多年，感到做這個工作最要緊的就是要明白什么是因地制宜、因勢利導(dǎo)，只有最合適的，沒有什么叫對的，什么叫錯的，項目經(jīng)理最忌諱的就是完美主義傾向，尤其是做技術(shù)人員出身的，喜歡尋找標準答案，耽誤了工作進度，也迷茫了自己。以下是本人一些做項目的個人體會，寫出來供大家指點，在討論過程中共同提高水平。
項目開始階段是一個最重要的階段。項目經(jīng)理在接手一個新項目的時候，首先要盡可能地多從各個方面了解項目的情況，如：
1、這個項目是什么項目，具體大概做什么事情，是誰提出來的，目的是解決什么問題。在國內(nèi)很多客戶都很不成熟的情況下，千萬不要根據(jù)項目的名稱望文生義地去想象項目的目標。一個名為“辦公自動化”的項目很有可能在你進場以后一個月才發(fā)現(xiàn)客戶其實需要的是一個計算機生產(chǎn)管理輔助信息系統(tǒng)系統(tǒng)。前期了解情況的工作越詳細，后面的驚訝就越少，項目的風(fēng)險就越校
2、這個項目里牽涉哪些方面的人，如投資方、具體業(yè)務(wù)干系方、項目建成后的運營方、技術(shù)監(jiān)督方等等，很多項目里除了業(yè)主單位的結(jié)構(gòu)很復(fù)雜以外，還有一些其他單位也會牽涉進來，如項目監(jiān)理公司、業(yè)主的行業(yè)主管機構(gòu)等。項目經(jīng)理需要了解每個方面的'人對這個項目的看法和期望是什么。事先了解各個方面的看法和期望，可以讓你在做項目碰到問題的時候，就每件事情分析哪些人會在什么方面支持你，哪些人會出于什么目的反對你，從而提前準備聯(lián)合朋友去對抗敵人，讓事情向你所希望的方向發(fā)展。沒有永遠的朋友，也沒有永遠的敵人，只有一致的利益，這句話作為項目經(jīng)理是一定要記住的；
3、基本了解了客戶的情況后，下面的事情就是了解自己公司各方面對這個項目的看法。首先是高層領(lǐng)導(dǎo)是否重視，這個決定了你在需要資源的時候，公司是否會根據(jù)你的要求提供最有力的支持。領(lǐng)導(dǎo)口頭肯定是說支持的，你需要做的是了解公司對這個項目的實際期望，是想把項目越做越大還是想賺錢？是想做樣板工程還是干脆想敷衍了事，公司領(lǐng)導(dǎo)對項目的態(tài)度決定了你做這個項目的戰(zhàn)略，而這個戰(zhàn)略方針將對你做項目計劃產(chǎn)生直接的影響；
4、在做整體項目計劃前，還要大致計算一下你手上的資源。首先是時間，現(xiàn)在市場競爭激烈，往往很多項目要求在幾乎不可能的時間范圍里完成。對于這一點，你在做項目的風(fēng)險控制計劃的時候要充分考慮。其次是人員，根據(jù)項目預(yù)算和已往經(jīng)驗，大致計算一下未來的項目小組有多少種角色，每個角色目前公司是否有人，是否能完全歸這個項目使用，是否需要另外招聘一些人員，招聘的準備工作要盡早啟動。最后就是一些設(shè)備的準備，項目所需大件關(guān)鍵設(shè)備要盡早預(yù)定，以后不管發(fā)生設(shè)備等人還是人等設(shè)備的情況，浪費的都是你的時間；
5、現(xiàn)在是做項目說明書的時候了。一份好的項目說明書不僅將要做的事情描述得很清楚（主要是講做什么，而不是說怎么做），而且把如何檢查也說明得很透徹。也就是說它不僅說明白了要做哪些事情，也讓客戶的業(yè)務(wù)人員（一般不懂技術(shù)）知道項目做成什么樣就算完成了。簡單地說，項目說明書描述項目做哪些事情和每件事情做到什么程度以及如何檢查每一個結(jié)果。
6、是到做總體計劃的時間了嗎？不，你現(xiàn)在已經(jīng)知道了客戶的目標和你手上的資源，那么做計劃以前，你還需要和你的經(jīng)理和客戶充分溝通資源的問題。因為很多資源是還不明確的，你需要寫一份報告，詳細分析這個項目的風(fēng)險以及對資源的需求情況。如果一些問題不能得到解決的話，將發(fā)生什么樣的后果。如果資源不夠，就要高層改變策略，增加對這個項目的投入。甚至在條件許可的情況下，有些公司會放棄這個項目。總之，沒有人能完成一個不可能完成的任務(wù)，如果項目經(jīng)理不能盡早發(fā)現(xiàn)風(fēng)險，那么就只能去當(dāng)烈士了。
7、明白了要做哪些事情和你手上的籌碼以及你做這個項目的總體策略，現(xiàn)在是成立項目小組的時候了。很多項目經(jīng)理都沒有自己選擇組員的權(quán)利，那么，就盡量發(fā)揮你的影響力去尋找那些你想要的人吧。成員的組成根據(jù)項目不同，相差較大，很難有什么具體要求，但是，一定要有精通客戶業(yè)務(wù)的人，很多小項目里，這個人就是項目經(jīng)理本人，大項目里會配備行業(yè)專家，這樣和客戶溝通起來才不會雞同鴨講，雙方才可以相互理解。我經(jīng)�？吹降那闆r是我們的技術(shù)人員和客戶交談時滿口的專業(yè)術(shù)語，結(jié)果搞得客戶一頭霧水，反過來，他還指責(zé)客戶不懂技術(shù)。其實，明白自己想做什么的客戶已經(jīng)是很好的客戶了，不知道自己要做什么，更不懂怎么做還要指手畫腳的客戶到處存在，但是要明白，是客戶選擇了你，而不是你選擇了客戶，有了客戶你才有工資拿，心平氣和一點吧。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 5
20xx年是“努力工作，創(chuàng)造飛躍”的一年。醫(yī)院用一年時間重點進行學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)。護理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，重視護理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化護理隊伍，提高護理服務(wù)質(zhì)量，加強監(jiān)督管理，確保護理安全。同時，提高護理人員的法律觀念，加強護理質(zhì)量監(jiān)控，使全院護理服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)步上升，患者滿意度不斷提高。xx護理部工作總結(jié)如下:
一是重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化護理隊伍
1.加強護理管理培訓(xùn)。今年醫(yī)院派了兩名護士長去第四軍醫(yī)大學(xué)進修。同時，醫(yī)院部分常委還培訓(xùn)了全院代理護士長和老護士長。
2.優(yōu)化整體護理團隊，提高護理人員綜合素質(zhì)。醫(yī)院分四批共選派58名護理骨干(含10名護士長)赴天津醫(yī)院、北京醫(yī)院、解放軍總醫(yī)院進修，是近十年來外出進修護理人員最多的一次。特別是今年5月、6月、7月和8月，在總醫(yī)院專家的協(xié)助下，完成了14例心臟手術(shù)和術(shù)后護理，所有患者均康復(fù)出院。
3.積極完成各種培訓(xùn)。20xx年護理部組織全院護理人員參加專題講座14次，參加人數(shù)1389人。臨床科室每月組織一次護理查房，專題講座4課時，鼓勵護理人員發(fā)表科研論文。繼續(xù)實施多渠道教育。到今年年底，全院193名臨床護士全部大專學(xué)歷，其中本科學(xué)歷5名，在讀27名。
4.充分培養(yǎng)護士的組織參與�！�5.12”護士節(jié)舉辦了一系列以倡導(dǎo)人性化服務(wù)為主題的活動，重點是護士的禮儀表現(xiàn)和護理操作技術(shù)展示。護理人員盡心盡力，既強化了護理知識，又陶冶了情操，增強了集體主義榮譽感。
5.加強實習(xí)生的教學(xué)。實習(xí)生來醫(yī)院后，集中組織了兩次崗前培訓(xùn)，主要是從實習(xí)生制度和各科室50項基本操作技能入手，建立完善的教學(xué)體系。每個實習(xí)生都有固定的教學(xué)，一些小老師定期給系里的專業(yè)講課。護士長在離開科室時要參加理論和操作考試。科室層層檢查實習(xí)生，確保沒有醫(yī)療差錯發(fā)生。
二是規(guī)范護理文書寫作，增強護理法制意識
隨著人們法律意識的提高和新的醫(yī)療事故處理條例的頒布，如何加強護理服務(wù)的法制建設(shè)，提高護理人員的法律意識，已成為護理管理的重要環(huán)節(jié)。今年護理部嚴格按照《北京地方軍區(qū)護理文書書寫規(guī)范》的要求，制定了《醫(yī)院護理文書書寫實施細則》，并在不同病區(qū)以集中授課學(xué)習(xí)的.形式進行培訓(xùn)，使護士更加明確了護理文書書寫的意義，規(guī)范了護士行為，提高了護理質(zhì)量；在組織講座時，我們還總結(jié)分析了我院撰寫護理文書的實際情況，并提出了相應(yīng)的對策。
三是加強監(jiān)督管理，確保護理安全
1.護理部定期對護理工作進行監(jiān)督檢查，重點是加強節(jié)前安全檢查，增強護理人員防范意識，消除事故隱患，規(guī)范毒麻藥品管理，實現(xiàn)專柜專項管理，實現(xiàn)車內(nèi)搶救藥品“四定”:專項管理、定點安置、量化、定員、交接班、記錄。應(yīng)及時對救援設(shè)備進行維修和維護，以確保其處于備用的功能狀態(tài)。
2.堅持護士夜間查房，督促檢查護理人員的在崗和崗位職責(zé)，及時發(fā)現(xiàn)護理工作中的偏差，及時糾正。堅持護士長每月一次的聯(lián)合調(diào)查，每兩周召開一次護士長例會，針對工作中的不足制定有針對性的有效改進措施，確保護理質(zhì)量和安全。
3、深入科室督促護士長安排日常工作。重點關(guān)注入院、轉(zhuǎn)院、手術(shù)前后、病情危重、不能自理、有醫(yī)療糾紛潛在危險的新患者，督促檢查護理工作落實情況，加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，減少護理缺陷的發(fā)生。
4.組織護士試用期崗前培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，他們樹立了法律意識、質(zhì)量意識和安全意識，在崗位上認真遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，履行了做好白衣天使的神圣職責(zé)。更好的為醫(yī)院建設(shè)做貢獻。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 6
一、豐富的專知識是從事專業(yè)技術(shù)工作的前提
本人自參加工作以來，工作得到了局、所領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及關(guān)心，一直從事公路測量、公路設(shè)計、預(yù)算相關(guān)的專業(yè)工作。在幾年的工作實踐學(xué)習(xí)，使本人積累了一定的專業(yè)理論知識。先后從事公路測量、公路設(shè)計、預(yù)算。作為一名工程技術(shù)人員，在工作中要做好計劃，合理安排各個工序和生產(chǎn)要素。提前準備后續(xù)工程所需要的人力、材料設(shè)備、技術(shù)準備、外圍關(guān)系等等。確保在后續(xù)工作實施時，不手忙腳亂，不缺東少西，不影響工期。
在工作中，個人的工作態(tài)度也很重要，領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)必須按要求完成，不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便于盡快解決問題。
技術(shù)人員的工作也是比較辛苦的'，白天要在現(xiàn)場爬上爬下指導(dǎo)施工，晚上要對當(dāng)天的內(nèi)頁資料進行整理并對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神，當(dāng)天的工作當(dāng)天完成，絕不拖到第二天。
技術(shù)人員是工作在施工一線的，對施工過程中的質(zhì)量、安全、進度等要負起責(zé)任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題，并向領(lǐng)導(dǎo)提出解決方案。在工作中要處理好與施工人員和監(jiān)理業(yè)主的關(guān)系，一切以保證進度和質(zhì)量安全為前提。
在施工過程中形成的各種內(nèi)頁資料及數(shù)量確認資料要及時找監(jiān)理工程師簽認，以免影響到后期計量。
二、嚴標準、嚴要求，力求專業(yè)技術(shù)工作邁向新臺階。
我一直嚴格要求自已，結(jié)合理論知識應(yīng)用到公路施工建設(shè)中，取得了一定的實踐。嚴格按照《公路工程技術(shù)標準》及《工程質(zhì)量檢驗評定標準》進行施工，作為一名合格的技術(shù)負責(zé)人，我嚴格工程質(zhì)量，做好領(lǐng)導(dǎo)的助手，在技術(shù)上敢于創(chuàng)新，勇于探索，要總結(jié)實踐經(jīng)驗，在幾年的任職期間，很好地履行了技術(shù)員的職責(zé)。
本人近幾年來為社會為公路事業(yè)做了許許多多工作。為了專業(yè)技術(shù)水平和專業(yè)技術(shù)工作能力適應(yīng)公路事業(yè)發(fā)展，還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷充實自我專業(yè)理論水平和實踐施工能力，把專業(yè)技術(shù)職務(wù)推向新臺階，為公路建設(shè)的發(fā)展盡職盡責(zé)。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 7
一、測繪管理工作
（一）土地利用變更調(diào)查工作。
對20xx年-20xx年國家下發(fā)的遙感監(jiān)測圖斑進行實地調(diào)查核實。在外業(yè)核查成果的基礎(chǔ)上開展內(nèi)業(yè)分析，收集整理批復(fù)、協(xié)議等資料，進一步分析各圖斑的變更原因、報批供地情況、是否存在建設(shè)位移和超占等情況。根據(jù)內(nèi)外業(yè)的分析論證結(jié)果，按要求開展變更調(diào)查成果的集中入庫和省級審查對接工作，按時完成數(shù)據(jù)庫成果的提交和各項紙質(zhì)成果的上報等工作。
�。ǘy量標志普查維護工作。
按照 《測繪資質(zhì)管理辦法》《測繪地理信息質(zhì)量管理辦法》要求，對測量標志開展普查維護工作。按照“走到、看到、查清、畫準”的原則，對上述測量標志點進行實地普查，對測量標志點進行維護，對測量標志管理系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)錄入和更新完善，進一步加強測繪資質(zhì)監(jiān)管。
（三）日常管理工作。
對測繪資質(zhì)單位及地圖市場開展常態(tài)化檢查，對測量標志點進行日常巡查，查看標石、標志附屬物、警示標志是否完好，周邊環(huán)境是否穩(wěn)定，測量標志用地是否被違規(guī)侵占，是否有其他有損測量標志安全和使用效能的情況。根據(jù)檢查情況做好巡查記錄，上報有關(guān)數(shù)據(jù)。
二、建設(shè)用地管理工作
一是參與國土空間生態(tài)修復(fù)項目。打造小微公園建設(shè)項目、片區(qū)環(huán)境綜合整治項目等22個綠化工程，參與了每個綠化工程的測量工作，保證每個數(shù)據(jù)真實有效，為工程進度提供有力支持。
二是保障項目用地，推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。積極拓展發(fā)展空間，在保障發(fā)展用地上著力，堅持“嚴控增量、盤活存量、節(jié)約集約、高效利用”的`工作思路，緊緊圍繞市、區(qū)重點建設(shè)項目，保障項目合理的用地需求和新業(yè)態(tài)新產(chǎn)業(yè)用地。
三是開展“多規(guī)合一”實用性村莊規(guī)劃編制工作。開展xx等8個村的“多規(guī)合一”實用性村莊規(guī)劃編制工作，正在入庫。四是為保障國土空間規(guī)劃批準之前重大建設(shè)項目用地需求，積極編制《近期國土空間規(guī)劃實施方案》，為近期城鎮(zhèn)開發(fā)邊界外26個重點項目落地提供有力的規(guī)劃依據(jù)。六是耕地保護制度建設(shè)與執(zhí)行情況。落實耕地保護制度，層層簽訂耕地保護責(zé)任書，明確責(zé)任主體簽訂耕地保護目標責(zé)任書，建立耕地巡查臺賬，開展耕地巡查。推進設(shè)施農(nóng)用地辦理進展。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 8
根據(jù)公司理賠專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審有關(guān)要求，現(xiàn)將本人近年來從事機動車定損及核損技術(shù)工作情況報告如下：
一、近年來完成的主要工作
我是20xx年進入巴州分公司的，20xx年—20xx年8月在理賠中心從事機動車查勘定損工作，20xx年8月到現(xiàn)在一直負責(zé)城區(qū)及八縣的超權(quán)限萬元以上案件定損及核損工作并負責(zé)遠程定損工作。在20xx年3月取得了中保機動車輛保險中級定損員資格證，20xx年至今在巴州理賠中心擔(dān)任定損主管。在這8年的定損期間積累了很多定損經(jīng)驗，熟悉車輛構(gòu)造，并能熟練操作電腦。能夠出色的完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
自從20xx年進入理賠中心后，能認真對待每一個事故現(xiàn)場及定損，根據(jù)事故的碰撞痕跡來分析判斷事故的真實性，并根據(jù)保險條款給客戶耐心細致的解釋。能夠做到不懂就問，特別是對損壞材料的鑒定，來判斷是否與此事故有關(guān)聯(lián)。認真細致的核定每一個損壞材料，碰到疑難重大事故的定損及時上報中心領(lǐng)導(dǎo)。因為要負責(zé)城區(qū)的萬元以上定損工作，深知工作的重要性，也知道這是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。自己更加珍惜這份工作。每次在定重大事故時，能夠做到及時匯報，給領(lǐng)導(dǎo)一個合理的專業(yè)建議，從保險公司的利益出發(fā)。受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。在核損工作中認真核定每起事故的保險責(zé)任，及案件錄入的準確性，完整性。參與制定巴州車險定損標準，提供定損、核損技術(shù)支持和技能培訓(xùn)。歸納、總結(jié)、分析核損資料，搜集典型案例，提出定損技術(shù)改進意見。負責(zé)實施對推薦修理廠的監(jiān)督和網(wǎng)絡(luò)管理。負責(zé)并且參與疑難、重大案件的定損和調(diào)查工作。指導(dǎo)縣支公司的查勘定損工作，確保準確，合理，快速的'核定保險事故的損失。
二、從事本專業(yè)工作體會
從事查勘定損及核損的工作中，要熟知保險條款，查勘、定損工作作為理賠服務(wù)的第一環(huán)，實際上也是保險公司對案件是否賠償、賠償多少的第一關(guān)，它直接關(guān)系到保險公司理賠案件的數(shù)量、結(jié)案的速度、社會影響、品牌效應(yīng)等諸多方面，所以，保險公司都非常重視這一環(huán)節(jié)。保險理賠流程分很多崗位，每一個崗位都有它的工作重點，我做為定損員深知定損環(huán)節(jié)的重要性，是否客觀、公平、公正、合理的定損就成為我公司理賠服務(wù)的體現(xiàn)，這就要求我們定損員需要掌握很多保險專業(yè)知識，汽車工業(yè)知識相關(guān)法律知識，才能在實際工作當(dāng)中得心應(yīng)手，處理事情才會游刃有余，這需要我們在平時工作中細心體會慢慢積累工作經(jīng)驗，將理論與實際相結(jié)合，面對來自社會的各種利益誘惑，我們以理賠八不準，六條禁令為準繩，加強自身素質(zhì)學(xué)習(xí)，以公司利益為中心，以司為家愛崗敬業(yè)，為人保發(fā)展而努力，愿人保更輝煌。
三、對公司機動車定損及核損工作的意見建議加強業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)
如機動車輛結(jié)構(gòu)和工作原理的認知、對事故車輛損壞和故障情況的判斷、對事故車輛維修和檢測工藝的掌握、對汽車裝置先進技術(shù)的了解，以及相關(guān)保險知識和現(xiàn)場查勘技能的運用等。定損程序簡單化，最大限度的方便客戶，能夠以最快的速度將賠款賠到客戶手中。嚴格控制承保關(guān)，控制垃圾業(yè)務(wù)，控制高風(fēng)險車輛。
四、下一步工作計劃
在今后的工作中要不斷的對專業(yè)知識加強學(xué)習(xí)，與客戶溝通也尤為重要，不同情況如果說話，才會有更好的結(jié)果，能為公司節(jié)省更多的賠款又能體現(xiàn)保險的真諦和實惠。所以我認為在今后的工作中應(yīng)該更好的學(xué)習(xí)語言藝術(shù)。并且學(xué)習(xí)人保財險的企業(yè)文化，增強自身素質(zhì)，更好的和同事溝通，真正做到不懂就問，認真請教，和大家成為生活中的朋友。
特此報告。
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 9
自20xx年7月以來，我從外一科開始輪轉(zhuǎn)，通過一個多月的工作，使我對護理工作有了較深的認識。
一、領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和支持，是我工作打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵
從接受我到工作，導(dǎo)給了我極大的關(guān)心，到外一科進行輪轉(zhuǎn)，科主任、護士長及老師們工作上給予了最大的支持和生活上的關(guān)心，帶作中給予了很多指導(dǎo)和幫助。在工作中遇到很多棘手的問題和困難，外一科各位老師進行指導(dǎo)，幫助查找和分析存在的問題，提出指導(dǎo)性的意見，并鼓勵我、關(guān)心我，增加了我干好工作的信心，使我能在短時間內(nèi)找準工作突破口，及時將科室的工作理順。
二、不斷的干好護理工作的基礎(chǔ)
在我實習(xí)一年和這一個多月的護理工作中，體會到作為護士不僅要熟悉自己的工作，還要不斷加強�？浦R、與病人溝通、與同事配合協(xié)作、調(diào)節(jié)自己的家庭生活等。8月中旬，護理部首先安排我們進行崗前演練，進一步提高了我對護理工作的認識，理論知識得到豐富，實際操作能力有了很大的提高。在外一科輪轉(zhuǎn)，我充分抓住這次輪轉(zhuǎn)的機會，外一科收住普外腫瘤燒傷方面的病人，我一方面加強相關(guān)疾病知識的不放過任何機會，位老師的工作經(jīng)驗、對自己所管病人的管理，出現(xiàn)問題及時對工作進行重新梳理，找問題，尋差距，在很短的時間內(nèi)完善自己工作、溝通、操作的能力，工作中精益求精，不出現(xiàn)任何差錯事故。
三、堅定的信心和勇氣，是做好護理工作的動力
我始終以飽滿的'熱情和戰(zhàn)勝困難的決心面對科室的工作，即使是在最艱難的時候，也從沒有放棄過。特別是剛到外一科時，由于科室病人多，對科室環(huán)境不熟悉，需要有一段時間的適應(yīng)和調(diào)節(jié)，在這個階段，不知道怎樣才能把這份工作做到更好，感覺自己游離于輪轉(zhuǎn)生與護士角色之間找不到突破口，科室的樊老師語重心長的對我說：“你要開始進入護士這個角色，要試著與，要開始融入我們這個科室，其實放開了就好了�！甭犕攴蠋熣f的這些話，我才發(fā)現(xiàn)其實科室的老師和著我。自從那次之后，我就開始試著與老師和，有什么不懂或者有疑問的問他們，他們都會耐心細致的給我講答，我有什么做的不對或者不好的地方，老師和出來，讓我下次能夠不再犯這樣的錯誤，能夠把事情做到更好�，F(xiàn)在我與病人的溝通也越來越多了，我管的病人對我的工作很認可，信任我，時不時給水果吃，我都善意的拒絕了。交班記錄也漸漸開始獨立書寫。其實這也驗證了中國的一句老話：“萬事開頭難”做什么事情都是開頭最難的，當(dāng)自己敢于踏出第一步，敢于去嘗試了，那么后面的事情也就迎刃而解了。
來外一科工作的這一個多月中，我無論是在工作經(jīng)驗，還是做人處事方面都有了很大的提高。這些都是與科室領(lǐng)導(dǎo)和老師們的幫助是分不開的，是他們?nèi)计鹆宋覍@份職業(yè)的熱愛，是他們讓我明白作為一名護理人員是多么的驕傲與自豪！
專業(yè)技術(shù)工作報告參考 10
本人從19xx年參加工作，1987年至19xx年在海局露天礦擔(dān)任調(diào)車間，19xx年至19xx年在海局機電總廠從事鉗工工作，19xx年至20xx年在海多焦化廠擔(dān)任焦化車間設(shè)備主任，20xx年至20xx年在烏海煤焦化擔(dān)任備煤車間設(shè)備主任，20xx年至今，擔(dān)任西來峰焦化廠機修二車間副主任一職，本人一直從事著設(shè)備檢修維護及設(shè)備管理工作，工作的23年里，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、熱心幫助下，在同事們密切配合下，本著踏踏實實做事，認認真真工作的原則，很好的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)下達的工作任務(wù)，個人思想政治素質(zhì)和工作能力都取得了一定的進步，現(xiàn)將個人專業(yè)技能材料匯報如下：
一、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德
在過去的工作日子里我時刻從思想上嚴格要求自己，加強學(xué)習(xí)，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。在工作的過程中，我深深體會到加強自我學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的重要性，一個是向書本學(xué)習(xí)和上網(wǎng)查找相關(guān)資料，不斷充實自己，改進學(xué)習(xí)方法；二是向周圍的同事學(xué)習(xí)，虛心求教；三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中，在實踐工作中校驗所學(xué)知識，查找不足，提高自己。
二、專業(yè)知識、工作能力和具體工作
作為檢修車間，我們的工作就是保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，從而保證生產(chǎn)的順利進行，根據(jù)我廠的實際情況，維修具有工作環(huán)境差，維修強度高，維修區(qū)域廣等作業(yè)特點，并且還存在諸多的客觀安全不可預(yù)測性，這就要求我們工作要時刻繃緊每一根神經(jīng)，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針。專業(yè)技術(shù)方面，設(shè)備由于自身的結(jié)構(gòu)原理不同、工作環(huán)境不同等諸多因素，故設(shè)備出現(xiàn)的故障也是各不相同，通過實踐的工作總結(jié)，對經(jīng)常發(fā)生故障的設(shè)備進行檢查，分析設(shè)備故障的主要原因，若是操作問題要求現(xiàn)場操作人員及時整改，對工藝要求上不適用的設(shè)備，與生產(chǎn)車間、生產(chǎn)技術(shù)部等相關(guān)部門討論后進行改型試用，使其故障率大大降低。以圓盤給料機技改為例，以前的圓盤給料機由于結(jié)構(gòu)問題存在撒煤嚴重、工作效率低的特點，這不僅增加了崗位工的勞動強度同時也加大了維修的強度，更重要的是影響了生產(chǎn)的順利進行，針對以上問題，我們仔細的分析了設(shè)備的機構(gòu)原理以及工藝流程及工藝參數(shù)，并通過與生產(chǎn)車間及生產(chǎn)技術(shù)部的平凡溝通，最終我車間決定對圓盤給料機進行了技術(shù)改造，增加了下料稍筒，通過實際證明，這個技改十分成功，不僅解決了撒煤的現(xiàn)象，同行還提高了設(shè)備的使用效率及降低了維修的勞動強度。
我們清楚地知道，企業(yè)只有不斷地創(chuàng)新，不斷地改進，才能發(fā)展、進步。只有不斷地創(chuàng)新，不斷地改進，才能在激烈的競爭中處于不敗之地，在20xx年，《輸焦移動刮板機改造項目》被獲得西來峰焦化廠年度技術(shù)革新成果獎三等獎，勤于思考，善于專研都是我們高設(shè)備管理人員必備的專業(yè)素質(zhì)。理論知識拓展方面，自己經(jīng)常通過報紙、專業(yè)書籍、網(wǎng)絡(luò)等各種渠道在提升自己的專業(yè)技能水平的同時還拓展了自己的知識，并使自己的.管理水平有了新的提高，理論是實踐工作的基礎(chǔ)和前提，理論來源于實踐工作，實踐工作可以理論知識，兩者相輔相成，只有武裝好了自己才能去打有把握的仗。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。愛崗是敬業(yè)的基礎(chǔ)，敬業(yè)是愛崗的具體表現(xiàn)，不愛崗就很難做到敬業(yè)，不敬業(yè)也很難說是真正的愛崗。每個人只有愛崗才能敬業(yè)，敬業(yè)才能將工作做到極致，才能激發(fā)對崗位無限的熱愛之情，兩者相輔相成，共同促進。
四、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。
總結(jié)這些年以來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學(xué)習(xí)，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，希望通過不斷的努力，為神華西來峰焦化廠的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
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