企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)范例[15篇]
在學(xué)習(xí)、工作或生活中，許多人都接觸過(guò)一些比較經(jīng)典的標(biāo)語(yǔ)吧，標(biāo)語(yǔ)具有文字簡(jiǎn)練、意義鮮明的特點(diǎn)。那么問(wèn)題來(lái)了，到底什么樣的標(biāo)語(yǔ)才經(jīng)典呢？下面是小編幫大家整理的企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
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企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)1
1、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
2、精益求精，鑄造品質(zhì)的典范。
3、為自己養(yǎng)成一個(gè)好，給別人留下一個(gè)好印象。
4、嚴(yán)師出高徒，精工出細(xì)活。
5、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
6、大事講原則，小事講風(fēng)格。
7、尊重員工個(gè)人的信念。
8、是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
9、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
10、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
11、人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
12、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
13、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
14、行動(dòng)是成功的開(kāi)始，是失敗的源頭。
15、清清楚楚算帳，明明白白做人。
16、我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法行為，行為決定結(jié)果。
17、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
18、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
19、追求客戶滿意，是你我的。
20、多流一把汗，多操一份心，網(wǎng)創(chuàng)一批優(yōu)質(zhì)品。
21、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
22、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
23、我是一切的根源。事物的事身并不人，人們只受對(duì)事物看法的影響。
24、溝通從心開(kāi)始。
25、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
26、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
27、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
28、以人為本，心德為先。
29、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
30、成功之前的.掙扎是一定要的。沒(méi)有足夠痛苦的掙扎，就不會(huì)有足夠強(qiáng)壯的翅膀。
31、在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
32、有一分耕耘，就有一分。
33、要有好的灌溉，才有好的成果。
34、天助自助者。
35、清清楚楚算帳，明明白白做人。
36、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
37、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
38、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶。
39、成功就是的事情重復(fù)的去做。之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做這些簡(jiǎn)單而重復(fù)的事。而且，越簡(jiǎn)單越容易的事情，人們?cè)讲蝗菀兹プ鏊?/p>
40、成功一定有方法。
41、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
42、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
43、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
44、人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
45、沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
46、博：拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商。
47、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
48、找方法才能成功，找借口只有失敗。
49、海納百川，厚積薄發(fā)。
50、行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。
51、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
52、因?yàn)橛形遥曰馗谩?/p>
53、沒(méi)有最好，只有更好。
54、沒(méi)有人會(huì)拒絕你的。
55、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
56、只有一種失敗，那就是半途而廢。
57、不是不可能，只是暫時(shí)還沒(méi)有找到方法。
58、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
59、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
60、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
61、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則改變。
62、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
63、大事講原則，小事講風(fēng)格。
64、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
65、，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
66、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
67、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
68、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次的，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
69、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
70、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
71、每天進(jìn)一步，踏上成功路。
72、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
73、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
74、只有一種失敗，那就是半途而廢。
75、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
76、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
77、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
78、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
79、質(zhì)量創(chuàng)郊率，效率出效益。
80、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
81、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
82、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
83、提倡巧干不甘落后苦干，做好不是做了。
84、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
85、海納百川，厚積薄發(fā)。
86、找方法才能成功，找借口只有失敗。
87、沒(méi)有最好，只有更好。
88、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
89、沒(méi)有最好，只有更好。
90、市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的。
91、以人為本，心德為先。
92、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
93、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
94、海納百川，厚積薄發(fā)。
95、要有好的灌溉，才有好的成果。
96、不是不可能，只是暫時(shí)還沒(méi)有找到方法。
97、沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
98、沒(méi)有最好只是更好。
99、堅(jiān)持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一泫服務(wù)，創(chuàng)建一流企業(yè)。
100、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)2
1)每天進(jìn)一步，踏上成功路。
2)不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后
3)態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗
4)只有一種失敗，那就是半途而廢。
5)杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神
6)永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
7)培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神
8)只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任
9)質(zhì)量創(chuàng)郊率，效率出效益。
10)轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
11)追求客戶滿意，是你我的責(zé)任
12)提倡巧干不甘落后苦干，鼓勵(lì)做好不是做了。
13)專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
14)海納百川，厚積薄發(fā)。
15)找方法才能成功，找借口只有失敗
16)沒(méi)有最好，只有更好
17)堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
18)沒(méi)有最好，只有更好。
19)市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命。
20)以人為本，心德為先
21)堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革
22)自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
23)海納百川，厚積薄發(fā)
24)要有好的灌溉，才有好的成果
25)不是不可能，只是暫時(shí)還沒(méi)有找到方法。
26)沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力
27)沒(méi)有最好只是更好。
28)堅(jiān)持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一泫服務(wù)，創(chuàng)建一流企業(yè)。
29)小企業(yè)做事，大企業(yè)做人
30)資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的
31)沒(méi)有人會(huì)拒絕你的微笑。
32)精益求精，鑄造品質(zhì)的典范。
33)塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
34)為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
35)嚴(yán)師出高徒，精工出細(xì)活。
36)會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
37)大事講原則，小事講風(fēng)格。
38)尊重員工個(gè)人的'信念。
39)成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
40)不要小看自己，人有無(wú)限可能
41)小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
42)科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源
43)心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
44)清清楚楚算帳，明明白白做人。
45)我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
46)永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰
47)多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
48)追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
49)多流一把汗，多操一份心，網(wǎng)創(chuàng)一批優(yōu)質(zhì)品。
50)人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
51)該說(shuō)說(shuō)到，說(shuō)到做到，做到有效。
52)創(chuàng)名牌、奪優(yōu)質(zhì)，全廠員工齊努力。
53)團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金
54)因?yàn)橛形遥曰馗谩?/p>
55)沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
56)成功不是因?yàn)榭欤且驗(yàn)橛胁襟E。
57)強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神
58)企業(yè)要興旺，質(zhì)量是保證。
59)有理想，用理想去執(zhí)行一切任務(wù)的信念。
60)管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)3
1、認(rèn)真第一，聰明第二
2、行動(dòng)第一，成敗第二
3、速度第一，完美第二
4、勝利第一，理由第二
5、執(zhí)行力的關(guān)鍵是細(xì)節(jié)
6、加強(qiáng)績(jī)效管理，運(yùn)用合理公平的激勵(lì)手段提高執(zhí)行力
7、制度規(guī)定朝令夕改是執(zhí)行力不佳的要因之一
8、高執(zhí)行力的人做事主動(dòng)，工作投入;求勝欲望強(qiáng)烈
9、高執(zhí)行力的三項(xiàng)準(zhǔn)則：沒(méi)有抱怨的消極情緒，沒(méi)有拖拉的做事風(fēng)格，沒(méi)有對(duì)責(zé)任的推卸
10、想要有所突破，須得迅速行動(dòng)
11、糾正引導(dǎo)回歸正確的方向：每個(gè)人都有兩只腳，一只左腳一只右腳，在走路的時(shí)候，如果左腳走偏了，右腳就要做出調(diào)整，回到正確的方向。
12、一等二看三落空，一想二干三成功
13、管理者要不斷修煉自己，以身作則，提高自己的執(zhí)行力
14、成功屬于那些做好準(zhǔn)備，并能快速行動(dòng)的人
15、積極表?yè)P(yáng)和認(rèn)可部屬，激發(fā)部屬的執(zhí)行力
16、加強(qiáng)培訓(xùn)，改變員工風(fēng)貌和工作氛圍，提升執(zhí)行力
17、領(lǐng)導(dǎo)者要帶頭建立執(zhí)行文化
18、流程繁瑣是執(zhí)行力不佳的要因之一
19、企業(yè)執(zhí)行力的`關(guān)鍵在于集體的執(zhí)行力
20、執(zhí)行力：用正確的人，做正確的事，把事做正確
21、執(zhí)行力就是按質(zhì)按量完成任務(wù)的意愿和能力
22、基層管理者要緊盯任務(wù)，監(jiān)督部署及時(shí)糾偏
23、通過(guò)提高部屬時(shí)間管理能力，提高部屬執(zhí)行力
24、除非付諸行動(dòng)，要不然再好的想法與夢(mèng)想都是空想
25、缺少完成任務(wù)的線路圖是執(zhí)行力不佳的要因之一
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)4
1、管理的作用：把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化把混亂的事情規(guī)范化
2、布局，決定結(jié)局
3、觀念不變?cè)剞D(zhuǎn)觀念一變天地寬
4、高層管理者做正確的`事中層管理者正確地做事執(zhí)行層人員把事做正確
5、分析原因要認(rèn)真，解決問(wèn)題須徹底
6、管理者的六種思維
7、身先士卒是有效的命令以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章
8、你思考，我動(dòng)腦
9、做人的最高境界是“無(wú)我”領(lǐng)導(dǎo)的最高境界是“無(wú)權(quán)”
10、有為才能有位，有位更要有為
11、要結(jié)果，不要理由
12、大公司進(jìn)步看文化，小公司發(fā)展看老板
13、高科技企業(yè)發(fā)展須經(jīng)過(guò)四道關(guān)：觀念，環(huán)境，機(jī)制，管理
14、專業(yè)是“河流”管理是“大�！�
15、以規(guī)范化、科學(xué)化的管理為基礎(chǔ)，而用人情、親情來(lái)進(jìn)行調(diào)整
16、愛(ài)護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展。
17、把握現(xiàn)在就是創(chuàng)造未來(lái)。
18、寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。
19、摒棄僥幸之念，必取百煉成鋼;厚積分秒之功，始得一鳴驚人。
20、不為失敗找借口，要為成功找方法。
21、成功不是因?yàn)榭�，而是因�(yàn)橛胁襟E。
22、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
23、成功者找方法，失敗者找借口。
24、誠(chéng)信立足，創(chuàng)新致遠(yuǎn)。
25、持誠(chéng)信互利共榮，以厚德載物。
26、得意時(shí)應(yīng)善待他人，失意時(shí)你會(huì)需要他們。
27、等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)5
1、每天進(jìn)一步，踏上成功路。
2、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
3、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
4、只有一種失敗，那就是半途而廢。
5、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
6、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
7、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
8、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
9、質(zhì)量創(chuàng)郊率，效率出效益。
10、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
11、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
12、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
13、提倡巧干不甘落后苦干，鼓勵(lì)做好不是做了。
14、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
15、海納百川，厚積薄發(fā)。
16、找方法才能成功，找借口只有失敗。
17、沒(méi)有最好，只有更好。
18、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
19、沒(méi)有最好，只有更好。
20、市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命。
21、以人為本，心德為先。
22、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
23、海納百川，厚積薄發(fā)。
24、要有好的灌溉，才有好的成果。
25、只有一種失敗，那就是半途而廢。
26、不是不可能，只是暫時(shí)還沒(méi)有找到方法。
27、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
28、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
29、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
30、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
31、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的'注解。
32、大事講原則，小事講風(fēng)格。
33、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
34、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
35、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
36、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
37、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
38、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
39、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
40、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
41、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
42、我是一切的根源。事物的事身并不改變?nèi)�，人們只受�?duì)事物看法的影響。
43、溝通從心開(kāi)始。
44、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
45、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
46、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
47、以人為本，心德為先。
48、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
49、成功之前痛苦的掙扎是一定要的。沒(méi)有足夠痛苦的掙扎，就不會(huì)有足夠強(qiáng)壯的＂翅膀＂。
50、命運(yùn)在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
51、有一分耕耘，就有一分收獲。
52、要有好的灌溉，才有好的成果。
53、天助自助者。
54、清清楚楚算帳，明明白白做人。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)6
1、責(zé)任，應(yīng)當(dāng)恪守的信條
2、選擇，比努力更加重要
3、優(yōu)秀員工的特質(zhì)，敬業(yè)·專業(yè)·精業(yè)
4、在工作中找樂(lè)趣
5、細(xì)節(jié)·往往決定品質(zhì)
6、有分量，才有深度
7、工作忙？忙碌的工作，其本質(zhì)原因在于你的思路混亂
8、找準(zhǔn)位置，正確定位
9、杜絕無(wú)效加班
10、工作需要進(jìn)行簡(jiǎn)化，而不是將其簡(jiǎn)單化
11、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，每天收獲一點(diǎn)點(diǎn)
12、個(gè)人必備的工作能力：核心能力、執(zhí)行能力、專業(yè)能力、組織能力、應(yīng)變能力
13、有方法，自然事半功倍
14、踏實(shí)地邁出每一步
15、想公事，不出事，做實(shí)事
16、預(yù)防到位才能一次做對(duì)
17、管理的作用：把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化把混亂的事情規(guī)范化
18、布局，決定結(jié)局
19、觀念不變?cè)剞D(zhuǎn)觀念一變天地寬
20、高層管理者做正確的事中層管理者正確地做事執(zhí)行層人員把事做正確
21、分析原因要認(rèn)真，解決問(wèn)題須徹底
22、管理者的`六種思維
23、有為才能有位，有位更要有為
24、要結(jié)果，不要理由
25、大公司進(jìn)步看文化，小公司發(fā)展看老板
26、高科技企業(yè)發(fā)展須經(jīng)過(guò)四道關(guān)：觀念，環(huán)境，機(jī)制，管理
27、與其衡量自己，不如改變自己
28、欲望以提升熱忱，毅力以磨平高山
29、有志者事竟成，我行動(dòng)我定能
30、要用正面的積極的心態(tài)來(lái)面對(duì)挫折
31、看傷口目標(biāo)模糊看目標(biāo)傷口不痛
32、明確目標(biāo)全力沖刺
33、成功的人就是因?yàn)樗葎e人多了一些挑戰(zhàn)困難的經(jīng)驗(yàn)
34、每天堅(jiān)持改造一小步邁進(jìn)成功人生一大步
35、先追隨成功者再成為成功者
36、優(yōu)秀的員工：不要怕錯(cuò)誤，不要放過(guò)錯(cuò)誤，不要重犯錯(cuò)誤
37、要想做一件事情，有10000種方法不想做一件事情，有10000種借口
38、管理者要是坐下，部下就躺下了。
39、經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是要經(jīng)營(yíng)人，經(jīng)營(yíng)人首先要尊重人。
40、第一次就做對(duì)，第一次都做對(duì)。
41、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，積極解決問(wèn)題，上級(jí)青睞于你，同事向你看齊。
42、開(kāi)會(huì)是為了解決問(wèn)題，而不是重復(fù)問(wèn)題。
43、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
44、看不出問(wèn)題是最大的問(wèn)題。
45、抓住不落實(shí)的事追究不落實(shí)的人=落實(shí)。
46、好的員工--想公事，做實(shí)事，不出事。
47、工作理念--第一次就把事情做對(duì)，第一次都把事情做對(duì)。
48、觀念決定思路，思路決定出路。
49、成功與失敗同在，競(jìng)爭(zhēng)與超越并存。
50、團(tuán)隊(duì)管理的重心：瞄準(zhǔn)目標(biāo)，緊密協(xié)作，達(dá)成目標(biāo)
51、外圓內(nèi)方——理念：如銅錢般的處事原則
52、融合配合協(xié)作協(xié)調(diào)互補(bǔ)完整的部隊(duì)，需要每個(gè)角色的良好發(fā)揮和完美的合作互相彌補(bǔ)，互相促進(jìn)，互相配合，從而獲得強(qiáng)而有力的團(tuán)隊(duì)力量
53、企業(yè)走向成功的兩大關(guān)鍵因素：創(chuàng)新為要合作有道
54、團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)：把自己的工作做好
55、真誠(chéng)合作積極樂(lè)觀努力開(kāi)拓勇往直前
56、合作是團(tuán)隊(duì)繁榮的根本：“合作”是根，團(tuán)隊(duì)是“樹(shù)”，沒(méi)有合作的供給就沒(méi)有團(tuán)隊(duì)的繁榮
57、夢(mèng)想讓我們向著共同的目標(biāo)邁進(jìn)
58、真誠(chéng)合作，共創(chuàng)輝煌
59、溝通合作不是簡(jiǎn)單地將雙方綁在一起而是用心真誠(chéng)的交流
60、思路：眾智合成·先勝后戰(zhàn)
61、互相磨合互查問(wèn)題互相幫助
62、一個(gè)不對(duì)影響了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的對(duì)
63、分享“工作”的美味與你的伙伴共同享受工作所帶來(lái)的成就感更能激勵(lì)自己更好更快地做好其他的工作
64、完美團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共創(chuàng)巔峰
65、利人利已利合作，集思廣益助成功
66、相互包容才能使團(tuán)隊(duì)協(xié)作得更加緊密
67、唯有互幫互助才可眾志成城
68、信任有時(shí)也是一種值得尊敬的行為
69、將心比心，互信互賞
70、合心之道：在這個(gè)世上，合心合作才是最大的“道”，然而做到合心并非易事，需要舍自己的心來(lái)并成大的“心”。
71、合作創(chuàng)造財(cái)富：眾志成城，收獲更多
72、團(tuán)隊(duì)合作生存之道在南極，脫離群體的企鵝將無(wú)法生存。數(shù)千只企鵝蜷縮著身體互相依偎在一起，通過(guò)相互取暖來(lái)抵御嚴(yán)寒。在激烈的競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)里，團(tuán)隊(duì)合作是生存的必要條件。
73、“信賴就像齒輪，只有相互開(kāi)啟心靈之門，才能嚙合轉(zhuǎn)動(dòng)起來(lái)”
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)7
1、責(zé)任 應(yīng)當(dāng)恪守的信條
2、選擇 比努力更加重要
3、優(yōu)秀員工的特質(zhì) 敬業(yè)·專業(yè)·精業(yè)
4、在工作中找樂(lè)趣
5、細(xì)節(jié)·往往決定品質(zhì)
6、有分量，才有深度
7、工作忙？忙碌的工作，其本質(zhì)原因在于你的思路混亂
8、找準(zhǔn)位置，正確定位
9、杜絕無(wú)效加班
10、工作需要進(jìn)行簡(jiǎn)化，而不是將其簡(jiǎn)單化
11、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn) 每天收獲一點(diǎn)點(diǎn)
12、怕犯錯(cuò)的`主要原因
不敢做——心理障礙
不會(huì)做——技術(shù)問(wèn)題
不熟練——經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題
沒(méi)把握——自信心加經(jīng)驗(yàn)不足
13、充滿熱情的工作態(tài)度是自我增值和企業(yè)前進(jìn)的重要因素
14、有方法，自然事半功倍
15、踏實(shí)地邁出每一步
16、想公事，不出事，做實(shí)事
17、預(yù)防到位才能一次做對(duì)
18、工作改善的32字口訣：沒(méi)有絕對(duì)的不可能，凡事皆有更好方法，同中求異異中求同，刪除合并重組簡(jiǎn)化。
19、辦公室八榮八恥
以干凈整齊為榮 以骯臟混亂為恥
以按章辦事為榮 以違背程序?yàn)閻u
以早期預(yù)防為榮 以事后檢查為恥
以驗(yàn)收合格為榮 以申請(qǐng)讓步為恥 以改進(jìn)問(wèn)題為榮 以重復(fù)問(wèn)題為恥 以團(tuán)隊(duì)精神為榮 以個(gè)人主義為恥 以持續(xù)改進(jìn)為榮 以不思進(jìn)取為恥 以顧客滿意為榮 以顧客抱怨為恥
20、個(gè)人必備的工作能力：核心能力、執(zhí)行能力、專業(yè)能力、組織能力、應(yīng)變能力
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)8
精益求精，鑄造品質(zhì)的典范。
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
嚴(yán)師出高徒，精工出細(xì)活。
會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
大事講原則，小事講風(fēng)格。
尊重員工個(gè)人的信念。
以人為本。
成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
不要小看自己，人有無(wú)限可能
小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
找方法才能成功，找借口只有失敗。
科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源
管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己
多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)
行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。
培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
清清楚楚算帳，明明白白做人。
我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰
多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
多流一把汗，多操一份心，網(wǎng)創(chuàng)一批優(yōu)質(zhì)品。
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
該說(shuō)說(shuō)到，說(shuō)到做到，做到有效。
創(chuàng)、奪優(yōu)質(zhì)，全廠員工齊努力。
團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金
因?yàn)橛形遥曰馗?/p>
溝通從心開(kāi)始
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)6
沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
成功不是因?yàn)榭�，而是因�(yàn)橛胁襟E。強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神
企業(yè)要興旺，質(zhì)量是保證。
有理想，用理想去執(zhí)行一切任務(wù)的.信念。管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背每天進(jìn)一步，踏上成功路
杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
客戶至上。
和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。
博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商。追求至善憑技術(shù)開(kāi)拓市場(chǎng)，憑管理增創(chuàng)效益，憑服務(wù)樹(shù)立形象。人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
心有多大，舞臺(tái)就有多大
以最小的支出，獲取的收益，是我們不懈的追求。
決心決定成功。要成功，必須有強(qiáng)烈的成功__，就像你有強(qiáng)烈的求生__一樣。
只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
大事講原則，小事講風(fēng)格
成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭
和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)
有一分耕耘，就有一分收獲
停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
品質(zhì)一馬當(dāng)先，業(yè)績(jī)遙遙。
行動(dòng)不一定每一次都成功，但坐而不行，絕無(wú)任何成功可言。
您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌
為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)9
1、問(wèn)題第一次出現(xiàn)，要想解決和避免的辦法;第二次重現(xiàn)，要反省要改進(jìn)辦法;第三次再現(xiàn)，就不可饒恕!
2、以愛(ài)為導(dǎo)向，以客戶需求為中心!
3、人生沒(méi)有失敗，只有提前放棄!
4、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
5、沒(méi)有無(wú)成果的報(bào)酬，無(wú)成果的'報(bào)酬是恥辱!
6、每天進(jìn)一步，踏上成功路。
7、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
8、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
9、沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
10、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
11、會(huì)而不議，議而不決，決而不行，這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
12、找方法才能成功，找借口只有失敗。
13、優(yōu)秀人才最優(yōu)惠，平庸人才最昂貴!
14、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
15、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
16、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)。
17、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng);相互欣賞，相互支持。
18、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
19、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
20、溝通從心開(kāi)始。
21、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
22、大事講原則，小事講風(fēng)格。
23、以人為本，心德為先。
24、沒(méi)有接班人就不能晉升，要想晉升必須有接班人!
25、沒(méi)有條件，沒(méi)有借口，沒(méi)有不可能!
26、海納百川，厚積薄發(fā)。
27、沒(méi)有最好，只有更好!
28、以個(gè)人退公司進(jìn)為指導(dǎo)原則，以局部讓全局取為核心思想!
29、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰!
30、心有多大，舞臺(tái)就有多大!
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)10
1、行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。
2、安全責(zé)任重于泰山，人民利益高于一切。
3、節(jié)約、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新。
4、勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任。
5、落實(shí)安全規(guī)章制度，強(qiáng)化安全防范措施。
6、以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)促發(fā)展。
7、抓質(zhì)量、保平安、促進(jìn)度、創(chuàng)效益。
8、企業(yè)發(fā)展，服務(wù)為本；優(yōu)質(zhì)服務(wù)，誠(chéng)信為本。
9、做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)。
10、圍繞工程建設(shè)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，再展鐵軍風(fēng)采。
11、修身重德，事業(yè)生根。
12、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。
13、我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
14、超越自我，追求卓越，勇創(chuàng)一流，勇創(chuàng)新高。
15、構(gòu)建質(zhì)量誠(chéng)信體系，建設(shè)安全健康環(huán)境。
16、要有好的灌溉，才有好的成果。
17、客戶服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情。
18、安全來(lái)自長(zhǎng)期警惕，事故源于瞬間麻痹。
19、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
20、愛(ài)護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展。
21、為企業(yè)多做一點(diǎn)，為客戶多想一點(diǎn)。
22、成功者絕不放棄，放棄者絕不成功。
23、文明禮貌、助人為樂(lè)、愛(ài)護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法。
24、沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計(jì)劃如何工作。
25、找方法才能成功，找借口只會(huì)失敗。
26、優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根。
27、不斷超越，追求完美。
28、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率。
29、有一份耕耘，就有一份收獲。
30、百尺竿頭，更進(jìn)一步。
31、消滅習(xí)慣性違章作業(yè)，牢固樹(shù)立安全第一的思想。
32、顧客的`難題，就是我們開(kāi)發(fā)的課題。
33、只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
34、實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù)，培育企業(yè)文化樹(shù)形象。
35、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是打開(kāi)市場(chǎng)大門的金鑰匙。
36、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起，節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
37、持誠(chéng)信互利共榮，以厚德載物。
38、今天的付出，明天的回報(bào)。
39、超越自我、追求卓越。
40、熱愛(ài)工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。
41、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
42、服務(wù)客戶，播種金錢，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收。
43、有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。
44、團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。
45、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極。
46、心地平和，萬(wàn)物自在。
47、專業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我能。
48、樹(shù)企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
49、境—靜中生境，談中本然。
50、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
51、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
52、團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、高效。
53、遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)責(zé)任，保障安全。
54、只為成功找方法，不為失敗找理由。
55、學(xué)先進(jìn)、找差距、抓管理、上水平。
56、找方法才能成功，找借口只有失敗。
57、對(duì)工程負(fù)責(zé)，讓用戶滿意。
58、自檢互檢，確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)。
59、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
60、一等二看三落空，一想二干三成功。
61、成功者找方法，失敗者找借口。
62、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底。
63、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起。
64、每項(xiàng)操作求質(zhì)量，產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
65、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
66、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成。
67、提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。
68、今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。
69、市場(chǎng)是海，企業(yè)是船，質(zhì)量是帆，人是舵手。
70、舍己施人，善不圖報(bào)。
71、事不三思總有敗，人能百忍自無(wú)憂。
72、超越自我，敬業(yè)創(chuàng)新。
73、我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害。
74、樹(shù)立質(zhì)量法制觀念，提高全員質(zhì)量意識(shí)。
75、整理整頓做得好，工作效率步步高。
76、市場(chǎng)練兵，心里有底，團(tuán)結(jié)拼搏，勇?tīng)?zhēng)第一。
77、追求卓越質(zhì)量，創(chuàng)造世界名牌。
78、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮。
79、實(shí)地著腳，虛處立身。
80、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
81、每天進(jìn)一步，踏上成功路。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)11
1.愛(ài)護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展。
2.把握現(xiàn)在就是創(chuàng)造未來(lái)。
3.寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。
4.摒棄僥幸之念，必取百煉成鋼;厚積分秒之功，始得一鳴驚人。
5.不為失敗找借口，要為成功找方法。
6.成功不是因?yàn)榭�，而是因�(yàn)橛胁襟E。
7.成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
8.成功者找方法，失敗者找借口。
9.誠(chéng)信立足，創(chuàng)新致遠(yuǎn)。
10.持誠(chéng)信互利共榮，以厚德載物。
11.得意時(shí)應(yīng)善待他人，失意時(shí)你會(huì)需要他們。
12.等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
13.付出一定會(huì)有回報(bào)。
14.顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求。
15.貴在堅(jiān)持難在堅(jiān)持成在堅(jiān)持。
16.行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。
17.天助自助者，你要你就能。
18.停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
19.團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。
20.團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
21.團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
22.為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
23.我們的'理念是：沒(méi)有最好，只有更好。
24.我自信，我出色：我拼搏，我成功!
25.五湖四海聚一廠，情同手足友誼長(zhǎng)。
26.小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
27.心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成。
28.要想不被淘汰，只有跑在前面。
29.要有好的灌溉，才有好的成果。
30.一等二看三落空，一想二干三成功。
31.一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。
32.合格的員工從嚴(yán)格遵守開(kāi)始。
33.和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。
34.灰心生失望，失望生動(dòng)搖，動(dòng)搖生失敗。
35.技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。
36.講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
37.今天的付出，明天的回報(bào)。
38.今天工作不努力，明天努力找工作。
39.精神成就事業(yè)，態(tài)度決定一切。
40.決心決定成功。要成功，必須有強(qiáng)烈的成功欲望，就像你有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。
41.沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
42.梅花香自苦寒來(lái)，熬頭喜在汗水中。
43.每天進(jìn)一步，踏上成功路。
44.您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
45.寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
46.擰成一股繩，搏盡一份力，狠下一條心，共圓一個(gè)夢(mèng)。
47.以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。
48.因?yàn)樽孕�，所以成功�?/p>
49.擁有知識(shí)改變命運(yùn)，擁有理想改變態(tài)度。
50.永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
51.有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。
52.有一份耕耘，就有一份收獲。
53.有志者自有千方百計(jì)，無(wú)志者只感千難萬(wàn)難。
54.站在新起點(diǎn)，迎接新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新成績(jī)。
55.只有一種失敗，那就是半途而廢。
56.只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
57.追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
58.自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞、相互支持。
59.縱使黑夜吞噬了一切，太陽(yáng)還可以重新回來(lái)。
60.遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工。
61.做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)。
62.努力就能成功，堅(jiān)持確保勝利。
63.努力造就實(shí)力，態(tài)度決定高度。
64.培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)力量。
65.培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)。
66.強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
67.勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物，以廠為家，共同發(fā)展。
68.讓結(jié)局不留遺憾，讓過(guò)程更加完美。
69.人才就是第一資源。
70.人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
71.日事日畢，日清日高。
72.生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
73.事不三思總有敗，人能百忍自無(wú)憂。
74.太陽(yáng)每天都是新的，你是否每天都在努力。
75.態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運(yùn)。
76.態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)12
1、管理的作用：把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化把混亂的事情規(guī)范化
2、布局，決定結(jié)局
3、觀念不變?cè)剞D(zhuǎn)觀念一變天地寬
4、高層管理者做正確的事中層管理者正確地做事執(zhí)行層人員把事做正確
5、3a管理精髓
一流的員工：人是最為寶貴的企業(yè)資源
一流的公司：公司是凝聚眾人智慧的團(tuán)隊(duì)
一流的服務(wù)：讓內(nèi)外部客戶都滿意，服務(wù)不僅僅是一種方式，更是一種精髓
6、分析原因要認(rèn)真，解決問(wèn)題須徹底
7、管理者的六種思維
正向思維跨越思維逆向思維立體思維側(cè)向思維
8、領(lǐng)導(dǎo)管理fcha循環(huán)
追蹤查核幫助建議
企業(yè)管理pdca循環(huán)
處置計(jì)劃?rùn)z討執(zhí)行
9、你思考，我動(dòng)腦
10、企業(yè)經(jīng)營(yíng)是[乘法]
企業(yè)經(jīng)營(yíng)不是求平均值，只要有一個(gè)部門的績(jī)效是零分，就算其他的部門績(jī)效再優(yōu)秀，企業(yè)的總體績(jī)效也是零分。
11、有為才能有位，有位更要有為
12、要結(jié)果，不要理由
13、大公司進(jìn)步看文化，小公司發(fā)展看老板
14、高科技企業(yè)發(fā)展須經(jīng)過(guò)四道關(guān)：觀念，環(huán)境，機(jī)制，管理
15、領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值
領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值，在于把追隨者變成領(lǐng)導(dǎo)者，就像結(jié)群而飛的大雁一樣，追隨的大雁都能成為領(lǐng)頭雁
16、管理3要素：建班子，定戰(zhàn)略，帶隊(duì)伍
17、管理三件論
在保證質(zhì)量的前提下，降低成本.發(fā)揮產(chǎn)品技術(shù)的優(yōu)勢(shì).具有強(qiáng)大的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和銷售渠道的管理能力..
18、專業(yè)是“河流”管理是“大海”
你可以不必踏遍每一條河流，但你卻不可以沒(méi)有見(jiàn)過(guò)大海
19、以規(guī)范化、科學(xué)化的管理為基礎(chǔ)，而用人情、親情來(lái)進(jìn)行調(diào)整
如果將企業(yè)比作一把吉他，科學(xué)而規(guī)范化的管理就如同吉他的弦的一般發(fā)揮著基礎(chǔ)的作用；而親情和人情來(lái)調(diào)整，才能把吉他的音色發(fā)揮得更好。
20、 領(lǐng)導(dǎo)者的魅力：用管理自己的方式去感召他人
21、5w1h考慮問(wèn)題和分析原因的方法
why為什么，為什么要這樣做？理由何在？原因是什么？
what是什么？目的是什么？做什么工作？
where何處？在哪里做？從哪里入手？
when何時(shí)？什么時(shí)間完成？什么時(shí)機(jī)最適合？
who誰(shuí)？由誰(shuí)承擔(dān)？誰(shuí)來(lái)完成？誰(shuí)負(fù)責(zé)？
how怎樣做？怎么做？如何提高效率？如何實(shí)施？方法怎樣？
22、lhld-0082 3g管理3gmanagement
現(xiàn)場(chǎng)：到達(dá)發(fā)生問(wèn)題的場(chǎng)所。
現(xiàn)物：鎖定發(fā)生問(wèn)題的對(duì)象。
現(xiàn)實(shí)：分析問(wèn)題發(fā)生的原因，制定解決問(wèn)題的`對(duì)策。
23、4ege公司倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)能力
充沛的精力energy
果斷的決策能力edge
激勵(lì)他人的能力energize
持續(xù)的執(zhí)行能力execute
24、身先士卒是有效的命令以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章
25、做人的最高境界是“無(wú)我” 領(lǐng)導(dǎo)的最高境界是“無(wú)權(quán)”
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)13
1、安全保證生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全！
2、把握現(xiàn)在就是創(chuàng)造未來(lái)。
3、百川匯�？珊程�，眾志成城比金堅(jiān)。
4、保質(zhì)保量，就是保護(hù)企業(yè)生存之根。
5、別用鮮血換教訓(xùn)應(yīng)借教訓(xùn)免血淚。
6、摒棄僥幸之念，必取百煉成鋼；厚積分秒之功，始得一鳴驚人。
7、摒棄僥幸之念，必取百煉成鋼；厚積分秒之功，始得一鳴驚人。
8、播下春的期望，收獲秋的喜悅。
9、不吃飯，不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票。
10、不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求。
11、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
12、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)。
13、沉默不是金，發(fā)言要用心。
14、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
15、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
16、成就團(tuán)隊(duì)輝煌，助我人生成長(zhǎng)！
17、成就團(tuán)隊(duì)輝煌，助我人生成長(zhǎng)。
18、持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓。
19、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開(kāi)綠燈。
20、創(chuàng)新漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
21、創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高。
22、創(chuàng)造高性能產(chǎn)品，鑄就輝煌好企業(yè)。
23、春種一粒粟秋收萬(wàn)顆籽。
24、得意時(shí)應(yīng)善待他人，失意時(shí)你會(huì)需要他們。
25、等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開(kāi)始。
26、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
27、杜絕一切不合格是質(zhì)量管理的基本要求。
28、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
29、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
30、凡事皆由小到大，小事不愿做，大事成空想。
31、分鐘經(jīng)理的精髓是：一分鐘目標(biāo)、一分鐘表?yè)P(yáng)、一分鐘懲戒。
32、豐收田野新理念，真情服務(wù)是關(guān)鍵。
33、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪進(jìn)取。
34、父母望您遵章守紀(jì)妻兒盼您毫發(fā)無(wú)損。
35、工作的時(shí)候全力以赴，玩樂(lè)的時(shí)候痛快淋漓，這就是歡樂(lè)和健康之道。
36、工作為了生活好，安全為了活到老。
37、公司是我家，發(fā)展靠大家。
38、供給一流的服務(wù)，樹(shù)立一流的品質(zhì)意識(shí)。
39、顧客的要求，我們的追求。
40、顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求。
41、關(guān)愛(ài)生命，保護(hù)環(huán)境，預(yù)防為主，持續(xù)改善。
42、觀念決定思路，思路決定出路。
43、規(guī)規(guī)矩矩辦事，兢兢業(yè)業(yè)奉獻(xiàn)。
44、行動(dòng)不一定每一次都成功，但坐而不行，絕無(wú)任何成功可言。
45、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。
46、橫掃千軍，勇往直前；需求萬(wàn)變努力不變。
47、患者用流血換取教訓(xùn)智者用教訓(xùn)避免流血。
48、會(huì)而不議，議而不決，決而不行，這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
49、積厚德，存正心；樂(lè)敬業(yè)，誠(chéng)為本。
50、急顧客之所需，百分之百服務(wù)。
51、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。
52、檢查走馬觀花事故遍地開(kāi)花。
53、建設(shè)節(jié)儉型企業(yè)從我做起，節(jié)儉就是效益節(jié)儉就是增效。
54、建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。
55、節(jié)約理念：賺的是營(yíng)收，省的是凈利！
56、今日工作不安全明天生活不保障。
57、僅有勇于承擔(dān)，才有更大職責(zé)。
58、晉升理念：沒(méi)有接班人就不能晉升，要想晉升必須有接班人！
59、兢兢業(yè)業(yè)每一刻，幸幸福福一輩子。
60、兢業(yè)奉公，親手打造美好未來(lái)。
61、精品意識(shí)在我心中，精品工程在我手中。
62、精專造就卓越，誠(chéng)信鑄就成功。
63、敬業(yè)從心開(kāi)始，貢獻(xiàn)從行出發(fā)。
64、敬業(yè)體現(xiàn)忠誠(chéng)，勤奮源自盡責(zé)。
65、開(kāi)創(chuàng)新局面您的自覺(jué)貢獻(xiàn)。
66、看問(wèn)題不能光看外表，內(nèi)在的美才是真正的美。
67、口碑傳遞品質(zhì)，實(shí)力鑄就品牌。
68、累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。
69、累積點(diǎn)滴改善，邁向完美品質(zhì)。
70、流的品質(zhì)，低廉的價(jià)格，高效的性能，完美你的生活。
71、每個(gè)細(xì)節(jié)都精益求精，造就鉆石品質(zhì)。
72、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
73、每天自我檢討，品質(zhì)自然更好。
74、命運(yùn)在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
75、你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒。
76、你提議，我提議，開(kāi)展會(huì)議有成效。
77、擰成一股繩，搏盡一份力，狠下一條心，共圓一個(gè)夢(mèng)。
78、努力造就實(shí)力，態(tài)度決定高度。
79、培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
80、培育禮儀員工，創(chuàng)造禮貌團(tuán)隊(duì)。
81、品質(zhì)·源于專業(yè)，價(jià)值·創(chuàng)造未來(lái)。
82、品質(zhì)合格是盡社會(huì)的義務(wù)，品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。
83、品質(zhì)理念：標(biāo)準(zhǔn)決定水準(zhǔn)，人品決定產(chǎn)品！
84、品質(zhì)是企業(yè)的基石，專業(yè)是發(fā)展的動(dòng)力。
85、品質(zhì)是生產(chǎn)出來(lái)的，不是靠檢驗(yàn)出來(lái)的.。
86、品質(zhì)源于專業(yè)，價(jià)值來(lái)自信念。
87、企業(yè)的成功在于產(chǎn)品的優(yōu)越。
88、企業(yè)求發(fā)展，環(huán)保需先行。
89、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮。
90、全民健身，利國(guó)利民，功在當(dāng)代，利在千秋。
91、全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
92、群力之舉則無(wú)不成，群策之力則無(wú)不勝。
93、讓結(jié)局不留遺憾，讓過(guò)程更加完美。
94、熱烈歡迎各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作！
95、人人齊努力，創(chuàng)造好品質(zhì)。
96、人人是才，賽馬不相馬。
97、人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
98、日復(fù)一日，精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。
99、三流的價(jià)格，一流的質(zhì)量。
100、上下溝通達(dá)共識(shí)，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。
101、設(shè)計(jì)合理的品質(zhì)，為品保之第一步。
102、生命僅有一次，安全伴君一生。
103、生命之燈因熱情而點(diǎn)燃，生命之舟因拼搏而前行。
104、勝任本職工作就是人才，創(chuàng)新開(kāi)拓就是優(yōu)秀人才（海信）。
105、失敗后懂得檢討才乃是成功之母。
106、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。
107、世界上那些最容易的事情中，拖延時(shí)間最不費(fèi)力。
108、市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命。
109、事不三思總有敗，人能百忍自無(wú)憂。
110、手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
111、術(shù)業(yè)有專攻，制物超所值。
112、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
113、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
114、太陽(yáng)每天都是新的，你是否每天都在努力。
115、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
116、團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。
117、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金！團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)！
118、圍繞工程建設(shè)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，再展鐵軍風(fēng)采！
119、我們的理念是：沒(méi)有，只有更好。
120、我們用專業(yè)的水準(zhǔn)，為你打造最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
121、我是一切的根源。事物的事身并不改變?nèi)�，人們只受�?duì)事物看法的影響。
122、我與企業(yè)共勉，企業(yè)與我同在。
123、細(xì)節(jié)決定成敗，心態(tài)決定人生。
124、向質(zhì)量要市場(chǎng)，向管理要效益。
125、效率是生命，質(zhì)量是根本。
126、效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。
127、心中想著安全，責(zé)任重于泰山。
128、學(xué)先進(jìn)找差距抓管理上水平。
129、嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn)，履行合同，工程優(yōu)質(zhì)，信譽(yù)至上。
130、要想不被淘汰，只有跑在前面。
131、要有好的灌溉，才有好的成果。
132、業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思?xì)в陔S。
133、一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。
134、一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山！
135、一想二干三成功質(zhì)量是帆企業(yè)是船帆落船停帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本。
136、以積極樂(lè)觀的心態(tài)面對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功。
137、以科技領(lǐng)先世界，以服務(wù)回報(bào)社會(huì)。
138、以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)。
139、以人為本，快樂(lè)工作，和諧企業(yè)。
140、以質(zhì)量求生存、以信譽(yù)求發(fā)展、以管理求效益。
141、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
142、因?yàn)橛形�，所以回更好�?/p>
143、因?yàn)橛形�，所以�?huì)更好。
144、營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神，塑造人的品質(zhì)。
145、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
146、用對(duì)我自我的永遠(yuǎn)不滿意，來(lái)?yè)Q取顧客的永遠(yuǎn)滿意。
147、用人理念：優(yōu)秀人才最優(yōu)惠，平庸人才最昂貴！
148、用效率降低成本，用實(shí)惠回報(bào)社會(huì)。
149、用專業(yè)降低成本，用品質(zhì)回報(bào)社會(huì)。
150、優(yōu)越超值，專業(yè)成就典范。
151、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必勝的保證。
152、預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。
153、原則——腳踏實(shí)地，實(shí)事求是，點(diǎn)滴創(chuàng)新，用數(shù)據(jù)說(shuō)話。
154、增強(qiáng)科技創(chuàng)新意識(shí)，投身科技創(chuàng)新實(shí)踐。
155、站在行業(yè)前沿，代表國(guó)內(nèi)領(lǐng)先。
156、真誠(chéng)守信做人，踏實(shí)勤奮務(wù)業(yè)。
157、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工僅有勇于承擔(dān)職責(zé)。
158、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單。
159、爭(zhēng)取最大效益，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌。
160、只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
161、只要有正確的方法，成功是件簡(jiǎn)單的事。
162、只有不斷奔跑的人才不會(huì)被淘汰。
163、只有一種失敗，那就是半途而廢。
164、執(zhí)行——敢于擔(dān)當(dāng)，按規(guī)定時(shí)間，高質(zhì)量地完成預(yù)定結(jié)果。
165、執(zhí)行理念：沒(méi)有條件，沒(méi)有借口，沒(méi)有不可能！
166、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
167、質(zhì)量不僅僅由生產(chǎn)者決定，更應(yīng)由顧客決定。
168、質(zhì)量是安全基礎(chǔ)，安全為生產(chǎn)前提！
169、質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠(chéng)。
170、抓質(zhì)量一絲不茍，搶市場(chǎng)寸土必爭(zhēng)。
171、專業(yè)出精品，專心降成本。
172、專業(yè)創(chuàng)新高度，品質(zhì)諦造輝煌。
173、專業(yè)打造卓越，品質(zhì)鑄就價(jià)值。
174、專業(yè)福祉天下，美譽(yù)高性價(jià)比。
175、專業(yè)高于行業(yè)，品質(zhì)勝于品牌。
176、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
177、專業(yè)決定價(jià)值，品質(zhì)成就未來(lái)。
178、專一于專業(yè)，優(yōu)質(zhì)于品質(zhì)。
179、專注成就專業(yè)，專業(yè)成就生活。
180、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
181、追求好專業(yè)，打造金品質(zhì)。
182、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
183、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)。相互欣賞，相互支持。
184、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
185、尊貴的商業(yè)品味，品味生活的優(yōu)雅。
186、遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工。
187、遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)職責(zé)，保障安全。
188、做不好事情不是事情的原因而是人的問(wèn)題！
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)14
1、會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
2、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。
3、我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們。想法決定行為，行為決定結(jié)果。
4、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。
5、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
6、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。
7、成功不是因?yàn)榭欤且驗(yàn)橛胁襟E。
8、每天進(jìn)一步，踏上成功路。
9、小企業(yè)做事，大企業(yè)做人。
10、決心決定成功。要成功，必須有強(qiáng)烈的成功欲望，就像你有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。
11、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
12、成功是因?yàn)閼B(tài)度，失敗也是因?yàn)閼B(tài)度。
13、培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
14、人與人之間的差別，一開(kāi)始僅在于思維方式的不同。
15、沒(méi)有執(zhí)著力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
16、博：努力拼搏，納：納八方資源，特：成為有特色的IC代理商。
17、杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。
18、找方法才能成功，找借口只有失敗。
19、海納百川，厚積薄發(fā)。
20、行動(dòng)是成功的'開(kāi)始，等待是失敗的源頭。
21、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
22、因?yàn)橛形�，所以回更好�?/p>
23、沒(méi)有最好，只有更好。
24、沒(méi)有人會(huì)拒絕你的微笑。
25、專業(yè)進(jìn)取，尊愛(ài)至誠(chéng)，鍥而不舍。
26、只有一種失敗，那就是半途而廢。
27、不是不可能，只是暫時(shí)還沒(méi)有找到方法。
28、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
29、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象。
30、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
31、心若改變，則態(tài)度改變；態(tài)度改變，則習(xí)慣改變；習(xí)慣改變，則人生改變。
32、成功就等于目標(biāo)，其他的一切都是這句話的注解。
33、大事講原則，小事講風(fēng)格。
34、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
35、堅(jiān)持誠(chéng)信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革。
36、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)；相互欣賞，相互支持。
37、科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
38、太棒了！這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我。
39、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
40、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功最快的方法之一就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
41、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。
42、不學(xué)習(xí)的人，實(shí)際上是在先擇落后。
43、我是一切的根源。事物的事身并不改變?nèi)�，人們只受�?duì)事物看法的影響。
44、溝通從心開(kāi)始。
45、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
46、以最小的支出，獲取最大的收益，是我們不懈的追求。
47、停下休息的時(shí)候，別忘了他人還在前行。
48、以人為本，心德為先。
49、不要小看自己，人有無(wú)限可能。
50、成功之前痛苦的掙扎是一定要的。沒(méi)有足夠痛苦的掙扎，就不會(huì)有足夠強(qiáng)壯的＂翅膀＂。
51、命運(yùn)在自己的手里，而不是在別人的嘴里。
52、有一分耕耘，就有一分收獲。
53、要有好的灌溉，才有好的成果。
54、天助自助者。
55、清清楚楚算帳，明明白白做人。
56、資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的。
57、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
58、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶。
59、成功就是簡(jiǎn)單的事情重復(fù)的去做。之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做這些簡(jiǎn)單而重復(fù)的事。而且，越簡(jiǎn)單越容易的事情，人們?cè)讲蝗菀兹プ鏊?/p>
60、成功一定有方法。
61、山不過(guò)來(lái)，我就過(guò)去。如果事情無(wú)法改變，我們就改變自己。
62、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
63、心有多大，舞臺(tái)就有多大。
64、行動(dòng)不一定每一次都成功，但坐而不行，絕無(wú)任何成功可言。
企業(yè)文化理念標(biāo)語(yǔ)15
1.己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。
2.我與公司榮辱與共，公司與我共同發(fā)展。
3.培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
4.安全是企業(yè)的生命，質(zhì)量是效益的源泉。
5.誠(chéng)以為道，信以為商。
6.安全是的節(jié)約，事故是的浪費(fèi)！
7.沒(méi)有平常心，易做失常事。
8.全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。
9.留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)。
10.超越自我，敬業(yè)創(chuàng)新。
11.沒(méi)有執(zhí)行力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。
12.不要小看自己，人有無(wú)限可能。
13.面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠(chéng)意配合。
14.超越自我，追求卓越，勇創(chuàng)一流，勇創(chuàng)新高。
15.你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒。
16.今天的汗水，為了明天的幸福。
17.復(fù)雜的`事情簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單的事情重復(fù)化。
18.樹(shù)企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程！
19.把生命注入到產(chǎn)品中去，產(chǎn)品就會(huì)在市場(chǎng)上活起來(lái)。
20.激流求勇進(jìn)，逆勢(shì)更爭(zhēng)先。
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